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一、抓教育,強觀念
觀念決定行動,思路決定出路。這是我院制定活動方案時,領導班子思考的問題。我們主要抓好了以下兩方面的工作,確保師德教育活動的有效開展。
1、領導帶頭,黨員帶頭。師德教育不僅僅是一線教師的事,而是全院教職工的事。所以,我院的師德教育工作首先從領導班子自身和黨員干部開始。成立了我院師德教育活動領導小組,由學院院長兼黨總支書記孫智同志擔任組長?;顒舆^程中,全體院領導和黨員都認真寫出了個人師德學習體會和整改方案。孫智院長和邵小慧副院長還共同帶頭撰寫了高質量的師德建設論文。
2、根除教職工“打工者”心態。針對民辦高校不少教職工把自己當成“打工者”來看待的情況,在活動開展之初,我院就加強了這方面的教育,在師德教育動員會上,院領導強調:全體教職工應當以教學和培養人才為中心做好本職工作,擔負起育人的職責,要有強烈的職業光榮感、歷史使命感和社會責任感,把本職工作、個人理想與祖國繁榮緊密聯系在一起,把教師職業當成事業來做,根除“打工者”心態。在教職工上交的體會中,紛紛表示:學高為師,身正為范,教育是人民的教育,只有熱愛教育事業,才能關愛學生;只有干一行、受一行、專一行、精一行,才能擔負起教書育人的神圣職責。
二、抓學習,強意識
學習是保持進步的法寶。活動中,我們主要抓了以下四項學習活動,強化全體教職工師德意識。
1、切實開好師德集中教育動員會。10月13日,我院召開了師德教育動員大會。會上,孫院長對我院的師德教育活動作了動員講話,他肯定了我院所取得的成績,同時強調在教職工中開展師德師風教育活動的意義,提出了加強師德師風建設四個不足,九條表現,兩大任務和三點希望。邵小慧副院長就我院的師德教育工作進行了詳細布置。大會由羅永全副書記主持。
2、搞好集中學習活動。組織全院教職工參加了學校的兩次師德教育輔導報告。以學校編寫的師德教育讀本——《師德如光》為主要學習內容,以科、室為單位,組織全體教職工進行了系統學習。在全院營造了濃厚的師德教育學習活動氛圍。學院還要求做到兩結合,即一是與落實本學期學校整體工作相結合;二是與辦好應用型本科,建立平等和諧師生關系相結合。
3、抓好自學的檢查落實。我們要求教職工充分利用課余時間加強自我學習。明確學習要求:在學習期間,每位教師撰寫學習記錄和心得體會,院領導分到各科室,參與和指導學習活動。每位教職工都已經上交了個人XX字以上的學習心得,周義龍、李麗、孫玲玲、鄭坤丹四位老師還撰寫了高質量的師德論文,輔導員劉騫老師在全校師德討論大會上作典型發言。
4、向先進典型學習。我們組織教師對《師德如光》讀本上當代名師的師德故事進行了重點學習。并以學?!白钍軐W生歡迎教師”評選活動為契機,對我院周義龍、雷石標、許鴻等12位老師的典型事跡在師生中進行了廣泛宣傳,身邊的這些“典型”述說平凡的故事,全院師生獲得了心靈的感動,反響強烈。
三、抓活動,強氛圍
我們從抓好五項活動入手,充實和強化師德教育活動的載體,營造濃厚的氛圍,讓全體師生從活動中掌握師德內容,明確師德目標。
1、開展師德大討論活動。10月20日,我院組織召開了全體教職工師德討論會。大會由孫院長主持,會上,陳愛梅、王雪峰、周艷華等8名教師作了典型發言。他們結合自身工作實際深入分析了師德問題,有的說師德教育的基本要求是愛崗敬業、嚴謹治學、為人師表、與時俱進,有的談了教風引領學風問題,有的分析了教師的情感育人問題,有的闡述了民辦高校應該轉變觀念,更加高度重視師德教育問題,等等,會議熱烈,成效顯著。學校黨委書記張文瑞、教務處副處長陳紅、督學洪長德和人事處處長助理楊艷紅受邀參加了會議,張文瑞同志對我院的大討論活動作了高度評價。此我,我院還組織了青年教師如何提高師德修養,中年教師在職業行為方面如何落實科學發展觀,老年教師如何繼續發揮潛能、再創佳績等三場討論會。
2、開展“五查五改”活動。一查思想認識,二查愛崗敬業,三查教研業務,四查教研業務,五查為人師表。全院教職工查得認真,改得及時,在他們個人學習體會和整改方案中都有具體體現。
3、開展“最受學生歡迎教師”評選活動。“最受學生歡迎教師”評選活動是學校校慶的重要活動之一,我院以此為契機,把它當成師德教育活動的重要內容,號召全體教師“深入開展師德教育活動,爭最受學生歡迎的人民教育”。此次評選活動,我們組織全院學生進行了兩輪投票,第一輪投票由各班級進行民主推薦,產生了孫蘇蘇、雷石標等12名候選人。第二輪由輔導員在各班級對12名候選人的情況和事跡進行廣泛深入宣傳,并組織學生對他們進行投票。最后,根據得票情況,推薦了周義龍、雷石標和許鴻三位同志參加全校的“最受學生歡迎教師”評選。特別值得一提的是,我院還組織了已經離校實習的大三學生進行了兩輪網上投票,有80%以上的大三學生積極響應,熱情參與,反響強烈。通過本次活動,不僅讓教師受到了教育,同時也喚起了我院全體學生的尊師重教意識。
4、在任課教師中開展關愛學生活動。針對當前學校開展的“迎校慶,講文明,樹新風”活動和學生中存在的文明守紀和做人問題,我院在全體教師中開展關愛學生活動。要求教師要恪守自己的職業道德和職業情操,把教書與育人有機結合,應該像愛護自己的的孩子一樣關愛學生,努力構建良好的師生關系,讓學生感受真正的師愛與和諧。具體要求全體教師做到三點:構建和諧的教學關系,尤其要加強后進生的教育引導;要善于理解、原諒學生;及時糾正學生不文明和違紀行為。全體教師以身作則,對教學過程中發現的10余學生違紀和不文明行為進行了及時引導和教育,比如教師遇到最多的學生下課抽煙問題、上課玩手機和吃零食問題等都得到了及時引正,效果十分明顯。此外,我們還組織了李華麗教學示范課,用以轉變教師教育觀念,提高服務能力和水平。
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5、在學生中開展尊師重教活動。我院注重把師德教育與學生尊師重教教育相結合,使兩項活動相輔相成,特別是針對學生中存在的辱罵教師等不尊重教師行為,我們要求輔導員老師組織了尊師重教主題班會,提出學校出現的有違尊師的現象,大力表揚學生中尊師的行為,頌揚教師工作的崇高與偉大,讓他們明確怎樣做才是尊師,尊重教師的勞動成果是每一位學生應盡的義務,從而激發了廣大學生對老師的熱愛之情,有效地促進了和諧師生關系的建立和教學工作順利進行?,F在,我院學生上課守紀和見到老師問好等情況得到根本好轉,學生的尊師重教意識得到明顯提高。此外,我們還組織了師德專題學生座談會及教學信息反饋員座談會,并對學生反映的問題進行了整理分析,擬定了整改措施,逐條整改,有效地促進了教師與學生的溝通和教育教學質量的提高。
四、抓整改,強實效
抓好整改,提高我院教師的思想政治素質、職業素質和職業道德水平,打造一支師德高尚、業務精良、充滿微型機活動力,與時俱進的優秀教師隊伍,建立我院師德教育長效機制,是我院本次師德教育活動的目的。
1、完成了個人整改。通過學習活動的開展,全體教職工都寫出了《個人師德整改方案》。他們的整改方案認識深刻,切合實際,操作性強,為有針對性地長期做好自身師德教育打下了堅實的基礎。
2、完成了集體整改。結合師德教育活動開展情況,經討論,我們擬定了《旅游學院師德整改方案》。明確了思想和業務兩個整改內容,七個整改措施。主要內容是:思想整改和業務整改。主要措施是:提高思想認識,建立健全相應機制,要求教師既要教書更要育人,充分發揮榜樣的激勵效能,充分發揮學生和社會的監督作用,形成良好的系部氛圍,要求教師認真將師德內化。這是我院持之以恒抓好師德教育的指導性材料。
3、制定了《旅游學院教職工師德師風年度個人考評細則》。在活動開始之初,我院起草了《細則》,在活動開展的過程中,我們廣泛征求了教職工的意見,并進行了適當的修訂,現已定稿,為我院今后抓好師資隊伍建設,提升教育教學質量提供了有力保證。
五、抓總結,強提高
開展師德師風主題教育活動總結
教育發展教師為本,教師素質師德為本。建設一支業務能力強、道德素質高的教師隊伍,是辦好學校的關鍵。根據縣教育局“師德建設年”的要求,結合我校實際,本學期開學以來,我校繼續以“強師德,鑄師魂,樹師風”為主題,開展師德師風主題教育活動,現將活動情況總結如下:
一、 以班子建設為核心,探索師德師風建設新路子
為了扎實有效地開展本次教育活動,學校成立師德師風建設工作小組,以校長為組長,學校黨支部書記為副組長,學校政教處主任、辦公室主任、教務處主任、總務處主任及各年段長為成員,做到三落實:組織機構落實、制度落實、活動落實,充分調動全體教師的積極性。學校領導班子成員,堅持“領導就是榜樣”、“領導就是旗幟”的理念,事事做表率、處處做榜樣,保持良好的干群關系,發揮實干的工作作風。在學校領導班子中,絕大多數中層領導都兼課,工作量比較大,校領導經常深入課堂、深入學生當中去。
工作中執行從嚴治校的原則:
1、嚴在明處。學校的每一項工作都努力使每位教職工明確意義、要求、方法、步驟和結果。既使教職工有條不紊地參與工作,又得到了教職工的廣泛理解和支持。
2、嚴在細處。工作中將問題盡可能想得多,過程盡可能想得細,辦法盡可能想得實。既使教師工作有章可尋,又使工作井然有序。3、抓行動,大興“三風”。(1)團結風。學校在師德師風建設活動中引導教職工“講政治、講學習、講正氣”。全校出現了“講溝通、講協作、講大局”的良好態勢,并在教育教學實際中具體的體現出來。(2)民主風。充分發揮校委會的職能。謀事求詳、監督求廣、評議求實,確保學校各項工作的順利進行。(3)求實風。學校領導班子成員經常深入一線,多次召開教師座談會,征詢學校管理工作的意見建議,關心教職工生活,把溫暖送到每一位教師心中。
二、提高認識,完善制度,構建師德師風教育新機制
師德是教師職業道德的靈魂,是教育工作的根本出發點和最終歸宿,是教育藝術的基礎和前提。經過全體教師認真的討論和學習,大家清楚和深刻地認識到:師德師風建設是關系到教育工作成敗的大事,是德育工作順利進行的可靠保證。建設一支師德高尚、素質精良的教師隊伍,是提高教育教學質量的關鍵。
在組織全校教職員工認真學習“明溪縣教育局師德師風建設責任書”并充分討論取得共識的基礎上,我校要求每一位教師遵紀守法,依法執教,時刻做好表率,在學生面前樹立“嚴師慈母”形象;在家長面前樹立“最可信賴的人”形象;在社會上樹立“最文明群體”形象,展示坦誠向上、銳意進取的精神風貌。
在提高認識的基礎上,我校下發了《關于在我校開展師德師風教育活動的實施意見》制定了詳細的師德師風教育活動實施方案,完善教師一日規范,強化評比獎勵制度,靠正面教育、靠榜樣引導、靠制度約束,既對教師從正面提出了要求,又從反面劃出了禁區。使教師始終以“傳道、授業、解惑”為己任,視“正己、愛生、敬業”為天職。我們還采取多種形式,主動出擊,爭取學生家長和社會各界的監督和支持。
三、注重教師思想政治與業務素質的提高。
為進一步提高全體教師的思想與業務素質,本學期開學初,我校就在全校教工大會上明確提出,每周四下午第七八節課為全校教工思想政治學習與業務學習時間,以年段或備課組為單位,要求定主題、定內容、定主講人、定地點開展思想政治學習與業務學習,并做好活動記錄。參加學習情況納入考勤。
四、進一步完善師德師風工作規章制度。
以《中小學教師職業道德規范》為準繩,要求全體在工作中要認真履行教書育人的職責。以“每一個教育工作者首先是德育工作者”的理念,形成全員育人、全科育人、全程育人的良好模式。
堅守清貧淡泊名利。選擇了教師職業就決定了你一生不可能大富大貴,只能是清貧一生,就要及早有思想準備,沒必要拿自己的工資與別人比較,這樣只會越比越煩惱,越比對自己越沒有信心,就像陽光心態中所說的自己無能力改變現實時就努力改變自己,現在最好的辦法就是淡泊名利,用阿q的精神來解脫自己,這樣或許心情會好些。當今教師要把錢看得淡然一些,確實要象胡主席所說的要做到淡泊名利,志存高遠,認真做好教書育人的工作,認真完成好自己份內的工作,并且創造性地工作,力爭使自己的工作卓有成效。
愛崗敬業,關愛幼兒。堅持做到干一行愛一行,不計名利得失,面對嚴峻的就業形勢,更要做到珍惜崗位,珍惜工作,因此在平時的工作中,能努力做到刻苦鉆研,勇于面對困難,敢于和困難做斗爭,因陋就簡,用自己的熱情和拼搏精神來努力完成好本職工作。我們都知道要想出成績,結碩果,愛崗敬業,關愛幼兒是關鍵,要向有經驗的老師學習,關心愛護幼兒,是教師的職責所在,工作中我努力做到象關注自己的孩子一樣關心幼兒的健康成長,不僅在學習上要給予關心,幫助他們提高各方面的能力,更要在生活中關心幼兒,成為幼兒的良師益友,建立良好和諧的師生關系,以前我在關愛幼兒尤其是在“問題幼兒”關愛方面做得很不突出,今后要在這方面努力改進,對幼兒堅持做到嚴慈相濟,公平公正,注重增進和幼兒的友誼,不要只關注教好書,還要注重培養感情,真正使自己能成為幼兒的貼心之人。
依法治教,為人師表。當今的教師確實要學法、知法、用法,否則自己就會違犯教育法規,找一些不必要的麻煩。作為一名光榮的人民教師,理應為人師表,愛崗敬業,既要教好書又要育好人,用自己的言行來教育幼兒,用自己的品格來影響幼兒,力爭做一名師德高尚的人。現在的教師確實要講究教育方法,用情來感化幼兒,用理來說服幼兒,用理解來包容幼兒的過失,用良知來挽救過錯幼兒,在教育懲罰學的過程中,要以人為本,把幼兒當作自己的孩子一樣來批評教育,切忌打罵、挖苦諷刺幼兒,要通過有效的教育方法使幼兒真心誠口服。作為教師要注意自的言行,平時講話語言文明,舉止要得體,要維護自的公眾形象,真正使自己成為師德楷模。
1、統一思想,加強領導。為了高效有序開展本次“師德建設月”活動,中心學校把這項活動作為一項重要任務來抓,加強組織領導,做到統一思想、精心組織,確?;顒禹樌七M。為此,中心學校成立活動領導組,組成人員如下:
組 長:余xx
副組長:黃xx
成 員:葉xx
2、全面動員部署。 中心學校于2012年3月9日召開全鎮“師德建設月”動員大會,對活動進行統一部署和具體安排。中心學校不斷拓展宣傳渠道,在單位創辦的《地平線教育網》上開設師德專欄,豐富教育載體,充分運用座談訪談、演講、征文等形式,擴大師德教育的覆蓋面和影響力。
各校隨后召開動員會議,統一思想,部署工作,廣泛宣傳,營造氛圍。
3、加強師德建設學習教育。各校堅持“面向全員,重在教育,著眼提升”的原則,認真組織廣大教師深入學習《教育法》、《教師法》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》、《中小學教師職業道德規范》、《安徽省實施〈中華人民共和國義務教育法〉辦法》以及《合肥市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》等法律法規和文件規定。
在我再做這一論述的時候忽而想到現在在三秦報社的思考更多的是種對于中國新聞自由的排斥。記者說我怎么新聞寫成那樣了,而我只有在私下里去修改,不看三秦的人你期望他把新聞寫成什么樣呢?
在我大學的時候我一般不看什么都市類報紙,更別說什么三秦都市報。就如美國歷史上的廉價報紙一樣,這類報紙的適應人群都是些社會上想知道社會發生了什么的人,而很少去關注這樣的事件背后意味著什么或是事情的根源何在。相比而言我更喜歡新聞背后的新聞,我僅僅是在三秦上看到了中國的春運來臨,而對于其后的時事分析卻不得而知,所以說當我在寫新聞稿的時候總是想要摻雜些時事的分析,卻一再不被記者認可。我坦言自己不是新聞學的科班學生,而一個學過新聞的人和一個未曾學新聞的人他們的差距到底會在寫新聞時何以體現出來,在此的思考或許有些牽強作罷。
今天去西安市政府參加一個會議,遇見一位師大的新聞學師姐,畢業已經三年,現在在中國食品質量報駐陜西記者站。她見我就說你一看就不象個記者,是學生吧。我說自己是實習生,本專業學的是法律業余修的是新聞。我又說:但我發現現在大多學新聞的女生都不搞新聞或是搞不好新聞。她說可能吧,再者她問我,你覺得女生和男生在搞新聞的時候差距在那里呢,我說,要說差距吧,其實沒什么差距的,只有所謂的專長而已。我舉了一個例子說明問題,假如說,南方周末讓你做一個關于礦難的專題報道,男生會怎么做呢,一般情況下,一個男生先會自己搜集關于礦難的歷史回顧介紹,以權威的專家言談方式做一深入訪談,再比較中國和歐洲、美國等發達國家在發生礦難幾率和死亡人數上的差異,并從中找出中國發生此種問題的社會根源和制度背景,再做一前瞻性的展望與合理制度設計,以此再結合具體的礦難實例采訪受害者家屬和礦主他們對此的個人看法,再去采訪或暗訪國家的管理機構是否在此次事故中有失職的嫌疑。就此站在一個宏觀的制度背景下去深入思考礦難問題的歷史沿革和現行根源,這樣的報道于一個女生而言可能有些牽強吧。但是,你讓女生去做某一問題的細致報道的話,她們可能會在考慮問題時想得很細微。這也就是我所認為的女生和男生在新聞學上的差異吧。
只是我很少看什么三秦報,所以說記者說的不符合報社用稿的要求我也只能以他們所認可和期望的那般去寫。而我在想要是一個中國青年報的記者不說自己是中國青年報的好記者,換在了三秦報工作的話,那會有稿件不被采用的可能嗎?這個問題我也僅僅是做一猜想,我想很可能會有。和我一起實習的那個好朋友,他給我說,我在吉林日報都發了四十多篇稿子了我還不知道怎么寫稿子嗎,而我們共同的感受就是每一個報社都有他的用稿標準和評判體系,我們在某一個被別人認可的標準下做得很好不一定就一定可以在其他方面做的很好。
而關于新聞的自由度而言,我已深切的體會出,去做了一個關于房屋漏水而房地產公司遲遲不見維修的采訪,回來本來說是要寫稿子就可以發,沒想到半路接到報社廣告部的電話說那個暴光的單位是我們的客戶,不要發稿了。我僅僅以一個實習生的名義是無法去抗衡三秦報社的,所以只能向那個采訪對象說明緣由。在那時就如我經歷的司法不公一般,內心無比氣憤卻又無從解決。也許這就是做什么事情都會面對社會難以調解的問題一般,在法院實習時料想法律可以解決所以問題,在報社實習時又遐想新聞的輿論監督可以解決一切問題,而最后自己的一廂情愿總是讓自己難以釋懷。
為進一步加強教師職業道德建設,提升廣大教師的師德水平,根據《關于在全市教育系統開展“嚴作風、提素質、抓創新、爭一流”主題教育的實施意見》(高教體組發〔2020〕3號)要求,密水街道卞家莊小學6月份組織開展了“強師德、正師風、守初心、擔使命”師德建設月活動。
一. 宣傳發動階段:學校領導班子舉行師德建設月啟動儀式,制定了師德建設月活動方案,確定了活動內容及工作要求。召開了全體教職工大會,布置了活動期間的學習任務及相關要求,將文件學習納入師德考核,簽訂了師德師風公開承諾書。
二. 召開專題培訓會。結合濰坊市教育局關于印發進一步加強師德考核工作十條意見的通知精神及要求,工會主席對十條意見進行了解讀,和大家一起學習了中小學教師師德投訴必查內容36條,并宣讀了卞家莊小學教師師德考核負面清單制度。
三.積極推介學校師德優秀典型人物。結合學校師德標兵選樹辦法,推介了三位師德標兵和兩位紅燭先鋒者。切實把愛崗敬業、無私奉獻、師德高尚的優秀典型樹起來,弘揚楷模,形成強大的正能量。
通過活動開展,教職工立德樹人的積極性、榮譽感顯著增強,對辦好“公平對待每一位學生、促進每一位學生健康成長”的教育發揮了重要作用,提升了教師職業修養。
一、認領基地,開展綠色研究。
開學初,認領了自己班中的實踐基地后,老師便帶領班上的學生將基地清整干凈,拔除了其間的雜草,撿掉了碎石與垃圾,雖然同學們干得很累,但是卻很開心。隨后請來了管理花草的高老師,請他就基地內的花木逐一進行介紹,我班基地共有花木6種:、臘梅、夾竹桃、紫堇、紫薇、看挑。同學們分成六大組就自己最感興趣的植物進行分工研究。他們上網、翻閱書籍、歸合整理,都有了自己的研究成果,對這六種植物也有了較全面的認識。最后,為豐富學生的感性認識,我又用一堂課讓學生瀏覽了與這六種植物相關的網站。在小組交流討論時,每個同學都談了自己的收獲,孩子們拓寬了眼界,增長了知識。我還組織學生為植物掛牌。各小組收集資料、準備材料,并專門請教了一些做木工的家長,學生們用自己的巧手制作出了一個個精美的掛牌,我們還專門組織了一次掛牌儀式。
三、種植綠物,進行精心管理。
除了已經種植的綠色植物外,基地中還有一片空地,教師提議“為什么不在空地上種植一些綠色植物呢?”這個提議著實讓學生們興奮不已。他們一個個躍躍欲試。為充分尊重學生的興趣愛好,讓學生討論究竟種什么。在一番激烈的討論后,終于確定了種植物:生菜、向日葵、雞冠花、夜來香。確定好后,同學們便忙碌起來,大家一起收集種子,翻地、播種、澆水、施肥、除草,孩子們積極性高漲。在種植的的時候,我們還專門請來了陸釗的奶奶作為我班的校外輔導員,教大家種植。種下去后,每天只要中午一吃完飯,同學們便到基地,有的拔草,有的澆水,還有的同學還從家中帶來了一些肥料。特別有一次,當他們發現生菜長有蟲子時,更是憂心忡忡。他們查資料,回家請教爺爺奶奶,最后終于消滅了蟲害,大家都松了口氣,不由自主地露出了笑容。如今,生菜獲得了大豐收,夜來香等一些花沒有長出來,倒是長出了一些不知名的花,我想,可能是同學們搞錯了花籽的原因吧!5月21日,是孩子們最開心的日子,因為這一天第三節綜合實踐課,我班將把種的生菜收割起來送給最親愛的人分享。孩子們拔菜、挑揀,又分裝在背心袋中送給任課的老師,還把他們帶回家給爸爸媽媽品嘗,我班王雨倩同學為此還專門采訪了自己的爸爸媽媽呢?這些情況都在《采訪爸爸媽媽》及學生的日記中有所體現。在活動中,同學們也有了很多的困惑“在不同的土質種出來的植物是不是不一樣呀?”“澆水有什么學問呀?
過年是中華民族最隆重、盛大的傳統節日,也是每一個華夏兒女最期盼的日子。過年了,百口團聚是每一個家庭最幸福的時刻。俗話說:“大人望豐收,孩子望過年?!背估锬窍銍妵姷娘溩?,那劈里啪啦的鞭炮聲,那種親朋石友團聚的幸福時光……無不令人憧憬。在農歷己亥豬年光降之際,為了讓學生更深條理地了解春節,感想感染過年的熱鬧與愉快,此次寒假,在全校范圍內開展了“歡歡樂喜過大年”為主題的綜合實踐運動。
教育處牽頭,全學科聯動,精心設計作業單,耐心安排部署會,在孩子們滿懷探索和等候中,愉快的假期開始了……
開學第一天,同學們帶著滿滿的勞績來到校園,各班同學在語文先生的率領下交流本身的春節見聞。
這一次實踐運動孩子們不只能從書本上、網上找到一些材料,還學會了從別人那探聽消息,得到一些有用的材料。確實在實踐才能上有所突破。
傳統節日便是文化自信的傳承。應用綜合實踐運動,深入掘客春節所固結的優秀傳統文化內涵,引導學生弘揚中華優秀文化,推動中華文化恒久彌新、賡續延續成長。
興趣的激發和培養有賴于知識掌握的深度和廣度,多嘗試、多練習能使知識基礎不斷地擴大和加深。學生的知識越多、越牢固,產生興趣的可能性就越大,隨著知識的不斷豐富和深入,興趣也就越來越濃。本學段從提高學生的綜合素質出發,在“聽、說、讀、寫”等諸多方面進行了多方面的課外活動。特將進行的情況總結如下:
一、口語表達能力訓練活動。
如舉行了“故事會”“演講會”“朗誦會”“古詩背誦比賽”等,這些活動的開展,提高學生語文學習的興趣,加深對課外讀物的理解,培養學生流利講普通話的能力。就形式來說,組織FLASH故事會,即邊動畫,邊講故事,把語言和具體形象結合起來,增強直觀效果。(主要是以“環保”為話題);如開展“每日論壇”活動,讓學生輪流上臺演講,內容不限,以鍛煉學生的思維能力和當眾表達的能力。
二、寫作能力訓練活動。
舉行了“作文比賽”“課外讀文”“剪報、輯報、辦報”等活動。這些活動不僅使學生開闊視野,豐富知識,增長智慧,提高閱讀興趣,培養自學能力和習慣,還幫助學生鞏固課內學習的語文知識,提高閱讀和寫作能力。如69班手抄報《語文小報》開辟字謎、文章病院、古詩欣賞、格言警句、優秀作文、讀書方法等欄目。幫助學生豐富知識,提高分析、欣賞能力。
三、語文講座活動。
用講座的形式介紹一些有關的語文知識。舉行了“語法講座”、“標點趣話”、“閱讀欣賞”、“怎樣寫話題作文”等活動。內容通俗、淺顯,注意了趣味性,盡可能結合學生實際舉例。
四、語文游藝活動。
舉行了“成語接龍、給歇后語找尾巴、抓錯別字俘虜”等活動。通過游藝活動為學生提供思維活動的材料,在創設解決問題的情境中培養了學生思維的靈活性、邏輯性和創造性;另一方面提供學生說話的機會,在有效的談話中發展了學生的語言。
五、存在的問題: