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工程項目廉潔文化建設(shè)

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工程項目廉潔文化建設(shè)

摘要:廉潔文化是中國特色社會主義先進文化的重要組成部分,它與工程建設(shè)領(lǐng)域黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作各項活動緊密相連。工程項目是廉政建設(shè)的主要風(fēng)險點,是反腐倡廉的重要陣地,加強施工企業(yè)項目廉潔文化建設(shè),這是就顯得尤為重要。

關(guān)鍵詞:工程項目;廉潔文化;建設(shè)

一、工程項目打造廉潔文化工程的重要意義

工程項目部是國有大型施工企業(yè)的基礎(chǔ)和最前沿陣營,工程項目部的廉潔文化建設(shè)是整個企業(yè)文化的根基。目前,在國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大潮中,施工企業(yè)面臨著前所未有的發(fā)展機遇,也在施工能力和人力資源領(lǐng)域面臨著巨大挑戰(zhàn),在機遇與挑戰(zhàn)并存的時代,企業(yè)各種問題也將會并存。加強政治思想教育和廉潔文化宣傳教育,把廉潔文化作為一種精神導(dǎo)向,大力弘揚廉潔文化,營造企業(yè)廉潔文化氛圍,促進員工樹立正確的社會主義道德觀、榮辱觀、價值觀、人生觀,維護企業(yè)的榮譽,為企業(yè)創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會信譽,實現(xiàn)企業(yè)又好又快可持續(xù)性發(fā)展,對營造風(fēng)清氣正的工程建設(shè)良好環(huán)境有著十分重要的現(xiàn)實意義。

二、工程項目廉潔文化存在的問題

1.制度不夠健全。

為深入推進項目廉政建設(shè),股份公司、集團公司、公司、施工項目相繼出臺了一系列的制度規(guī)定,包括工程項目廉潔自律十二條禁令、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制度、項目成本管理檢查制度等,這些制度有效地保證了工程建設(shè)的順利進行,促進了工程建設(shè)的平穩(wěn)、健康發(fā)展。但總的來看,仍存在體制機制不夠健全、制度不夠完善等一些薄弱環(huán)節(jié),尤其是權(quán)錢交易現(xiàn)象仍然存在。

2.監(jiān)管難度較大。

項目分散、跨地域性強、項目建設(shè)周期長、中間環(huán)節(jié)多、資金流量大,現(xiàn)有的監(jiān)督管理機構(gòu)在發(fā)揮監(jiān)管時難度較大,難以發(fā)揮應(yīng)有的監(jiān)督作用。

3.市場主體行為不夠規(guī)范。

由于工程建設(shè)市場是買方市場,建設(shè)業(yè)主在招投標(biāo)過程中始終處于主導(dǎo)和支配地位,因此容易發(fā)生規(guī)避招標(biāo)、虛假招標(biāo)等行為,引發(fā)不正當(dāng)?shù)母偁?。項目物資采購招標(biāo)、單分項工程發(fā)包等雖然已經(jīng)十分陽光透明,但是,在利益的誘導(dǎo)下還是存在一定的漏洞。

三、工程項目廉潔文化建設(shè)的方式方法

1.抓好融入,營造氛圍。

把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的要求融入廉潔文化建設(shè)。在項目形成廉潔文化宣傳濃厚氛圍,突出文化陣地建設(shè),搶占視覺空間,制作廉潔文化展板、掛軸、在項目駐地設(shè)計安裝廉政標(biāo)牌和廉政標(biāo)語;采取靈活多樣的教育形式,培育黨員干部的廉政理念,對干部職工加強思想教育,把反腐倡廉教育與職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和個人品德教育結(jié)合起來,使廉政要求變?yōu)楦刹康淖杂X行為。為職工營造健康向上的生活方式,比如多開展一些有益身心的文體活動,開展“爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程”競賽,開展交流討論等。通過一系列的活動,大力倡導(dǎo)健康活潑的生活方式,使干部職工養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,培養(yǎng)高雅的生活情趣,提升正確的品行操守。樹立廉政建設(shè)正反兩方面的典型,讓干部職工學(xué)習(xí)有榜樣,行動有指南。

2.健全制度,強化執(zhí)行。

工程項目部的廉潔文化建設(shè),要圍繞施工生產(chǎn)管理而展開,施工生產(chǎn)要靠規(guī)章制度來管理。建立適合于項目部管理的規(guī)章制度是首要的,建立健全和不斷完善現(xiàn)行的各項管理制度,做到有章可循,有據(jù)可依。尤其在大型物資、設(shè)備采購,項目勞務(wù)分包方面,務(wù)必做到貨比三家,招投標(biāo)等進行陽光操作,運用完善的規(guī)章制度,真正做到透明、公開、公正化,不給貪污、違法違紀(jì)留下隱患和可乘之機,切實堵住管理制度的漏洞;另一方面要強化制度執(zhí)行力,事事做到有章必循,違章必究。在制度的執(zhí)行力上,要依靠企業(yè)的紀(jì)檢部門、職工群眾來監(jiān)督,充分發(fā)揮各級的監(jiān)督作用,對制度執(zhí)行不力、制度落實不利的人和事要進行嚴(yán)肅處理,充分體現(xiàn)工程項目的規(guī)章制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,真正在工程項目管理中實現(xiàn)以制度管人、以制度用人、以制度服人;再一方面要突出獎懲力度,對于廉潔奉公、愛崗敬業(yè),做事為了企業(yè)的利益、為項目效益著想的人和事要予以重獎和大力度宣傳,并作為個人評先晉升作為指標(biāo)考核的重要依據(jù)。對于徇私舞弊、損公肥私,做事不利于企業(yè)的利益、不利于項目效益,給企業(yè)利益和項目效益造成一定經(jīng)濟損失的、給企業(yè)信譽帶來不良影響和嚴(yán)重后果的,都要從重從嚴(yán)處理,觸犯法律的報請上級或依法給予處理,絕不姑息,讓全體員工深刻領(lǐng)會“廉潔光榮、腐敗可恥”的意義,要讓員工們對工程項目管理的公平、公正性充滿信心,讓員工們認(rèn)識廉潔文化的發(fā)展能夠有力地促進工程項目管理和企業(yè)文化的健康發(fā)展。

3.注重實效,長效監(jiān)督。

在工程項目建設(shè)管理過程中,如何使制度真正發(fā)揮制約作用呢?一是要設(shè)立紀(jì)檢監(jiān)察小組。紀(jì)檢監(jiān)察小組應(yīng)經(jīng)常性地對工程建設(shè)過程中涉及的材料采購、財務(wù)費用支出、工程計量等進行嚴(yán)格檢查,對施工過程進行全方位監(jiān)督,從而把廉政建設(shè)置于動態(tài)管理之中,嚴(yán)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。二是全力推行企務(wù)公開。把“三重一大”集體決策制度長久推入,提高工程重大事項的透明度。工程項目部應(yīng)有專門的公開欄,將工程財務(wù)、事務(wù)進行公示。要在公開場所公布廉政舉報電話,設(shè)立舉報箱,使工程建設(shè)置于全社會的監(jiān)督管理之下。擴大工程項目信息公開范圍,這是加強工程廉政建設(shè)的又一重要手段,對防止工程建設(shè)領(lǐng)域內(nèi)的腐敗現(xiàn)象必將產(chǎn)生重要作用。加強資金管理,嚴(yán)肅查處違反財經(jīng)紀(jì)律及私設(shè)“小金庫”行為。

4.加強教育,筑牢防線。

增強了項目全體管理人員的拒腐防變意識和能力,利用網(wǎng)絡(luò)和電教手段深入開展警示教育,通過反腐教育光碟和參觀反腐基地,使各級黨員干部能從這些案件的沉痛教訓(xùn)中汲取教育,引以為戒,不辱使命,牢記重托,廉潔自律,在企業(yè)施工一線充分發(fā)揮領(lǐng)頭雁的示范作用。通過全方位、多層次的廉潔文化宣傳教育和扎實工作,使項目形成“以廉為榮、以貪為恥”“廉潔敬業(yè)、團結(jié)誠信”的良好氛圍,為促進各項工作的全面完成奠定堅實基礎(chǔ)。

綜上所述,工程項目部的廉潔文化是企業(yè)文化的重要組成,只有每個工程項目部的黨、政、工、團組織堅持政治思想教育,建立健全各項規(guī)章制度,發(fā)揮方方面面的力量,踏踏實實做好各項工作,倡導(dǎo)廉潔奉公,誠實守信,愛崗敬業(yè)的社會文化,凡事都以人為本,才能使廉潔文化深入到每一位員工的心里,促進員工樹立正確的道德觀、榮辱觀、價值觀、人生觀,自覺維護企業(yè)的榮譽,為企業(yè)創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益和社會信譽,才能真正實現(xiàn)企業(yè)又好又快可持續(xù)性發(fā)展。

作者:郭麗 單位:中鐵十一局集團第三工程有限公司

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