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摘要：信息化技術的引入對于提高企業(yè)內(nèi)部會計控制，改善企業(yè)財務工作的效率，促進企業(yè)的長足發(fā)展等具有重要意義。當前國有企業(yè)內(nèi)部會計控制工作普遍存在不足，通過信息化技術的應用能夠更好地推動企業(yè)內(nèi)部會計控制發(fā)展。本文主要對基于信息化的國有企業(yè)內(nèi)部會計控制進行分析。

關鍵詞：信息化；國有企業(yè)；會計控制

1引言

國有企業(yè)內(nèi)部進行會計控制能夠提升會計工作的效率，改善企業(yè)財務情況，在現(xiàn)代的信息化背景下進行企業(yè)內(nèi)會計控制，能夠在保證企業(yè)財務狀況良好發(fā)展的條件下，促進企業(yè)的長足發(fā)展。當前國有企業(yè)的內(nèi)部會計控制存在一定問題，在信息化背景下，對相關問題進行有效的解決和改進，能夠更好地推動企業(yè)內(nèi)部會計控制工作的進行。

2國有企業(yè)內(nèi)部會計控制的現(xiàn)狀

2.1會計控制體制不健全

當前國有企業(yè)內(nèi)部會計控制體制沒有十分健全，在一定程度上對會計控制的效率和財會處理企業(yè)財務帶來不利影響。當前國有企業(yè)的會計控制意識不十分強烈，管理控制體制普遍存在一定漏洞，國有企業(yè)內(nèi)部會計控制大多是延用過往經(jīng)驗和長期以來的管理制度，沒有很好地與時代接軌，造成管理體制的滯后，很多管理制度上的漏洞沒有得到改進，造成會計控制差，財務工作效率低等問題。

2.2會計人員缺乏專業(yè)性

國有企業(yè)內(nèi)部的會計人員專業(yè)化水平參差不齊，專門用于進行會計控制的管理人才較少。國有企業(yè)由于長期以來對會計控制方面的認知存在一定偏差，對于會計控制不十分重視，導致內(nèi)部可用于進行會計控制的專業(yè)人才缺失，很多企業(yè)特別是規(guī)模較小的企業(yè)用于進行會計控制的人員多為轉(zhuǎn)職人員，沒有十分專業(yè)的會計控制知識，對會計控制的經(jīng)驗也比較少，不能發(fā)揮良好的控制作用。

2.3會計控制監(jiān)督的缺失

除了在體制和人才方面的缺失之外，當前國有企業(yè)會計控制的監(jiān)督管理方面也存在較大的缺陷。企業(yè)內(nèi)部會計控制中缺乏有效的監(jiān)督制度和監(jiān)督人員，導致企業(yè)內(nèi)部會計控制過程形同虛設，并且使得很多參與會計控制的環(huán)節(jié)無法良好地發(fā)揮作用，工作效率低、工作內(nèi)容不完善并且可能出現(xiàn)一系列工作失誤，影響國有企業(yè)內(nèi)部的會計控制工作。

2.4會計控制信息化水平較低

由于缺乏良好的控制意識、管理體制、監(jiān)督制度和管理人才，國有企業(yè)內(nèi)部的會計控制信息化水平往往較差。國有企業(yè)內(nèi)部可能沒有意識到利用信息化技術進行會計控制的重要性和高效性，或者意識到信息化的重要性，但是缺乏相應的專業(yè)化人才，造成會計控制當中信息化水平較差，抑制了企業(yè)會計控制工作的進展。

3信息化應用于國有企業(yè)內(nèi)部會計控制的對策

3.1樹立正確的會計控制認知

國有企業(yè)進行內(nèi)部會計控制一定要具備正確的管理控制認知。國有企業(yè)管理人員應當重視信息化對國有企業(yè)的影響，以及信息化可能對國有企業(yè)內(nèi)部會計控制產(chǎn)生的更有利的作用。樹立內(nèi)部會計控制的意識，并且應當注意通過建立健全管理和監(jiān)控機制，提高人員的綜合素質(zhì)，以及積極引入信息化技術為上述內(nèi)容提供有效的支持，從而更好地保證會計控制的進行，促進企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展。

3.2健全企業(yè)內(nèi)部會計控制體制

國有企業(yè)在進行內(nèi)部會計控制體制過程中，一定要注意建立健全相關體制。首先，明確會計控制當中各部門以及各人員的工作內(nèi)容。其次，應當對人員的工作內(nèi)容和方式進行有效的規(guī)范，建立完善的獎勵懲戒制度、監(jiān)督管理制度以及會計管理控制的一系列日常規(guī)范內(nèi)容等。通過信息化技術的應用，積極了解先進的管理體制的優(yōu)越性和可執(zhí)行性，根據(jù)本企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，將其優(yōu)秀的適應于本企業(yè)發(fā)展的內(nèi)容引入進來，保證企業(yè)內(nèi)部會計控制的先進性。

3.3強化對專業(yè)化人才的培訓

國有企業(yè)內(nèi)部會計控制應當注重對專業(yè)人才的培養(yǎng)工作。若企業(yè)內(nèi)部缺乏會計控制人員，應當先根據(jù)員工的日常表現(xiàn)挑選出合適的員工，組織其進行相關專業(yè)知識的培訓學習，培養(yǎng)出專業(yè)人才后進行相應會計控制工作，也可以積極的引入優(yōu)秀的內(nèi)部會計控制人才幫助企業(yè)進行會計控制工作。應當不斷更新會計控制人員的專業(yè)知識，定期地組織其進行培訓，指導其進行學習，提高專業(yè)化知識，更好地進行企業(yè)內(nèi)部會計控制工作。

3.4建立健全監(jiān)督體制

建立專業(yè)的監(jiān)督管理部門，對會計控制中的會計賬簿以及財務報表和報告等內(nèi)容進行有效的監(jiān)督監(jiān)控。充分發(fā)揮監(jiān)督管理的作用，讓企業(yè)內(nèi)部會計控制工作專業(yè)化。在信息化背景下，監(jiān)督管理體制可以借助信息化技術，將監(jiān)督結果和監(jiān)督過程利用計算機數(shù)據(jù)庫技術，傳輸至企業(yè)內(nèi)部數(shù)據(jù)庫中，進行錄入統(tǒng)計，方便企業(yè)進行獎懲工作時查找數(shù)據(jù)。

3.5引入先進的信息化技術

信息化技術是支撐現(xiàn)代企業(yè)生存發(fā)展中的重要力量，在國有企業(yè)內(nèi)部進行會計控制工作應當充分發(fā)揮信息化技術的作用，并且積極的引入先進的信息化技術。企業(yè)要認識到信息化技術的時效性，通過不斷更新先進的信息化技術，使用信息處理軟件、信息化管理、數(shù)據(jù)庫技術等對企業(yè)內(nèi)部會計控制進行支持，才能夠不斷提升控制質(zhì)量，促進企業(yè)進一步發(fā)展。

4結語

國有企業(yè)內(nèi)部會計控制對于國有企業(yè)財務工作的發(fā)展具有重要意義。在信息化背景下，通過信息技術能夠推動國有企業(yè)內(nèi)部會計控制向著現(xiàn)代化、信息化方向發(fā)展，通過不斷完善管理體制、引進先進人才、建立監(jiān)督機制、將信息技術不斷更新，能夠更好地發(fā)揮對國有企業(yè)內(nèi)部會計控制的作用。

參考文獻

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作者:張文斌 單位:際華五三零三服裝有限公司