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摘要：我國建筑工程的監理工作是在80年代從國外引入的，引入之后得到了較大的發展與應用。由于建筑領域具有一定的獨特性，因此，我國監理機制在發展過程中與國外的建立模式有所不同，我國監理機制在國際化發展中也遇到了一部分難題，阻礙了我國監理國際化模式的發展建設過程。文章對我國工程監理工作在國際化模式發展中遇到的問題進行分析，并為促進我國工程監理國際化的發展提出幾條建議。

關鍵詞：工程監理；國際化；模式建設

工程監理總體來說是一個較為新興的產業，工程監理工作的開展對于監督建筑工程的質量以及整個工程的順利進行有著積極的意義，對于建筑的安全性做出了保障。我國對于建筑企業監理工作的開展非常重視，相關的法律法規也在不斷的健全當中。工程監理的模式發展向更加專業的方向發展，開始將第三方的監理與公司內部管理相結合，以便我國的工程監理工作以更好的狀態向國際化的工程監理模式接軌。

1工程監理發展的現狀

建筑工程的監理工作一般是交由專業的第三方來完成的，監理單位在業主的委托下，對建筑工程過程中建筑團隊的施工速度和質量等進行監督與管理，促進建筑工程保質保量的完成，使建筑工程的效率等大大提升。自從我國引入專門的監理管理制度，我國建筑工程的水平大大提升。在此過程中，我國工程監理體系也得到了完善，工程監理的地位也得到了極大的提升。在建筑工程中，監理工作受到相關法律的支持與保護，開始在建筑工程中占據主體地位。其相關考試的發展與基本條件的明確更是對于市場經濟的發展有一定的規劃作用。在國家相關法律法規的支持與保護下，監理工程在我國市場上落地生根，朝著良好的方向發展下去。工程監理的應用也不再局限于建筑方面，而是在石化、交通、市政等方面被廣泛的應用，并發揮了優秀的角色作用。監理工作在國家和市場的約束下，逐漸變得規范起來。監理工作的流程標準化，促進了監理工作的高效率開展。

2工程監理國際化模式的建設問題

雖然我國體制具有一定的特殊性，與其他國家的國情不相符。因此，工程監理在國際化模式發展中，需要與其他國家進行一定的磨合。另外，我國政府在工程監理中仍然存在較多落后的地方，相關的法律法規也不健全，對市場進行了過多的干預，對相關決策機構權利的濫用，還有市場分割現象也較為嚴重，這些都導致工程監理的國際化發展缺少足夠的動力及支持。我國的工程監理模式與國家化的工程監理模式存在著較大的差距，還需要我國奮起直追。工程監理對建筑質量中出現的問題的責任劃分不明確，不重視工程建筑中的合同管理與檔案管理、風險管理等。這些問題都阻礙了我國工程監理的發展。由于我國工程監理工作的起步較晚，我國的經濟體制為計劃經濟，計劃經濟的特點導致我國工程的監理作業并不具備專業化的社會監理特點，對于監理的立法方面也并不完善，工程監理的監督管理權利只能在施工階段發揮一定的作用，整個工程監理行業的管理水平與國外的發展有一定的差距，對業主的行為并不能進行一定的約束。工程監理工作經常被被誤認為只有質量檢驗這一項。然而在國外，工程監理被普遍認為是工程咨詢，包括對很多內容的監督管理。一方面，工程監理無法控制業主的投資、行為規范；另一方面，無法控制施工團隊的施工成本、質量與速度，對工期不能進行規劃。工程監理作為第三方，不僅不能有效對雙方進行監督與管理，還容易使得整個建筑工程失去控制。

3加強工程監理國際化模式建設的措施

為促進工程建設國際化模式建設的發展，我國工程監理國際化模式的發展可在國外承發包模式發展中取得一定的啟發。同時，英國、美國等發達國家的工程監理工作可給我國的建立國家化模式建設帶來一定的經驗，在立法、技術、科學管理等方面對工程監理進行規范。

3.1加強工程建設國際化施工技術指導

首先，在工程監理工作中，監理工作人員要重視對施工圖紙的會審工作，施工圖紙是整個工程的縮影與基本依據，監理人員在會審中發現問題，有利于減少建筑中施工質量等問題；其次，監理工作人員要對施工人員進行一定的培訓，提升施工人員的素質，為國際化的模式建設做準備；再次，對于具有一定難度的技術，監理人員應建立更為詳盡的方案的講解，以便于國際化模式建設中的全方位監管；最后，對整個施工建設現場進行巡視，是監理過程中必不可少的內容之一。因此，加強我國工程建設國際化施工技術指導。

3.2建立工程監理國際化環境適應機制

工程監理制度的建設依托于建筑工程的外部市場與內部管理。因此為保障工程監理國際化體系的建設，應努力建設工程監理的外部市場，并對工程監理的內部環境進行完善，以提供國際化模式建設的適應性環境。工程監理應對市場體系、市場信息數據網絡等進行完善。加強市場的監督力量，為外部市場的建設提供力量，完善相應的法律法規。加強對內部的控制，加強監理工作的隊伍建設，增加監理人員的參與，完善對建筑工程的風險管理、合同管理、檔案管理等，實施明確的責任制度，對建筑工程中出現的問題進行明確的責任劃分。

3.3確認培養國際化工程監理人才方法

目前，我國高校對于工程監理專業的人才培養與管理模式需要進行一定的改善，為促進工程監理的國際化模式培養，應提高其專業方面的綜合素質，包括對道德素質的培養和專業素質的培養。監理工作的利潤較大。因此，為保持工作人員的公平公正，應培養監理人員良好的道德素質。另外，為保障工程監理的國際化模式建設，監理人員的專業化必須得到提升，尤其是監理專業較為復雜，需要掌握的知識較多。在對人才的培養過程中，要加強監理人員平時的訓練；其次，加強有關部門對監理人員的資質審核，注重平時對監理人員能力的培養；最后，還應加強監理人員的雙語能力，國際化的發展免不了要與人溝通，加強監理人員的雙語能力，有利于加強工程監理的國際化建設，以加強工程監理在國際上的國家競爭力。

4結束語

工程監理在我國的發展已經取得了一定的成就，但要走上國際化的模式建設路程還應付出更多的努力，解決由于我國國情而產生的工程監理的有關問題，加強工程監理國際化的技術指導，培養國際化的工程監理人才，才能促進我國工程監理國際化模式的建設。

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作者:李福茂 單位:青?？潞愎こ瘫O理咨詢有限公司