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農信社領導履職報告精選(九篇)

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農信社領導履職報告

第1篇:農信社領導履職報告范文

留壩縣農村信用合作聯社召開黨風廉政建設工作會議,全體職工認真學習了聯社領導的講話精神,讓我對黨風廉政工作有了一個全新的認識,感覺收獲很大,現將個人心得體會匯報如下。

一、加強學習、廉潔自律。

銀行工作以工作環境好、工資待優厚一直是人們羨慕的行業,但是大多數人不知道的是銀行業是一個風險指數極高的行業,那么如何規避風險一直是我們不可回避的話題。通過對案例的解析和學習,任何腐敗行為都有一個演變的過程,“人之初、性本善”,誰都不是天生的罪犯,相反從案例中的材料可以看出,其中大部分人原來都是業務能手和行業精英,都是不加強學習,不注重思想改造導致今天的惡果。

作為一名信合員工,我們要樹立正確的人生觀、價值觀,加強政治理論學習,知道哪些該做、哪些不該做,時刻敲響合規守紀的警鐘,緊繃廉潔從業這根弦,保持頭腦清醒,在學習中成長、在自律中成人。

二、求真務實、熱情服務。

在金融行業同質化的今天,工作效率的提高和服務質量的提高都是我們在競爭中立于不敗之地的法寶,雖然我們很多地方和他行相比有一定的差距,但是我們不能服輸,這就要求我們全體職工在工作中發揚艱苦奮斗、求真務實的工作態度,面對紛繁復雜工作時不退縮、不做表面功夫,尤其是黨員干部要以科學發展觀為指導思想,起好表率帶頭作用,全轄職工勁往一處使、擰成一股繩,那將會是一股無堅不摧、無往不利的力量。繼續開展“合規守紀、規范服務、促進發展”教育活動,從我做起、從點滴做起,努力提升農村信用社的服務質量,打響農信社的品牌知名度,讓信用社在廣大農村茁壯成長。

三、反腐倡廉、防范未然。

反腐倡廉工作一直是省市聯社常抓不懈的一項工作,但是在巨大的經濟利益面前,總是有人以身試法,從各種案例中我們看到員工在誘惑面前不堪一擊,各項規章制度在他們面前變成一紙空談,看到他們一個個邁向深淵、深陷囹圄,我的心也為之顫抖,如果他們平時加強自我學習、開展自勉、自戒、自省活動,如果他們在利益面前多問自己幾個“可以么?”,可能他們的人生將會改寫,但是現實是他們的家庭破碎了,骨肉親情泯滅了,人身自由沒有了,悔恨的淚水將會伴隨他們的后半生,為了我們的干部職工不再重蹈他們的覆轍,我們要做好反腐倡廉工作的同時,要防微杜漸,防患于未然,各級領導要充分了解職工的思想動態,深入基層傾聽職工心聲,解決職工在工作、生活中遇到的困難,高筑執行制度和思想防范的籬笆,將一切腐朽思想拒之門外。

第2篇:農信社領導履職報告范文

一、經營指標完成情況

1、組織資金。截止2010年6月底,市郊聯社組織資金達1442829萬元,較年初凈增 304030萬元,完成全年計劃198000萬元的 153.55%。

2、貸款。總貸款(含貼現)1057382萬元,較年初凈增238195 萬元,完成階段計劃的103.12%;其中貸款573784萬元,較年初凈增78841萬元,貼現483598萬元,較年初凈增 159345萬元。抵質押貸款 62350萬元,較年初凈增61303萬元,余額占總貸款的5.90%。

全年累放各項貸款2713423 萬元,同比凈增2140991萬元;累收2475228萬元,同比2064627萬元;凈投放82493萬元,完成階段任務的103.12%。存貸比73.28%。其中“三農”貸款累放325232萬元,同比凈增91844萬元。

3、不良貸款清收及下降。截止2010年6月底,五級分類不良貸款余額為3548萬元,較年初下降1086萬元,余額占比為3.36%,較年初下降1.4個百分點;不良清收任務完成總額為3651.9萬元,完成市辦下達任務的121.73 %,其中表內清收2589.9萬元,表外清收1062萬元。

4、截止2010年6月底,市郊聯社實現貸款利息收入總計24735萬元,實現利潤17089萬元。完成市辦上半年考核利潤任務的131.45%。

5、至六月底,全轄實現中間業務收入879.04萬元,完成聯社中間業務收入進度計劃750萬元的117.20%。

二、工作措施及開展情況

(一)夯實基礎,促進業務規范。

1、2010年上半年,信貸管理部結合個人業務部及公司業務部等其他部門,認真組織學習了三個辦法一個指引,并按照三個辦法一個指引的有關精神,對各社部上報貸款的材料進行了認真細致的規范,使各社部上報手續時有據可依,標準規范。

2、2010年5月底,信貸管理部針對按揭貸款發放中出現的問題,根據4月份國務院提出的“國十條”和其他專業銀行按揭貸款經營模式,提出了一系列的風險提示和操作辦法,使按揭貸款的發放得到進一步規范。六月底我部又出臺了《關于加強按揭貸款管理的通知》對按揭貸款的相關問題進行了明確的規定,使按揭貸款的管理進一步加強,風險得以控制。

3、6月份,信貸管理部結合對轄區內職工貸款檢查的結果和轄區實際,出臺了《關于加強職工貸款管理的通知》。通知體現了既要為職工辦實事,解決實際困難,又要手續規范,進行風險控制,這一規定,有效地杜絕了繞、冒、挪、超等違規行為,控制了職工貸款中潛在的風險。

(二)加強信貸監督管理,防范信貸風險。

信貸管理工作是各項業務工作的重中之重,信貸資產的質量直接影響著信用社的生存與發展,為防范信貸風險,夯實基礎管理,今年上半年信貸管理部加大了對新發放貸款的審查監管力度,確保了信貸資產的安全。

1、2010年,信貸管理部會同其他有關部門完善制定貸款審查制度,嚴格按照規范要求對各社(部)上報的各類貸款資料進行了及時、認真、細致的審查、審批和上報。在貸款審查、審批中,按照上級部門及市郊聯社有關精神,對于不符合貸款規定要求的貸款進行發回重審或否決,將貸款風險控制關口進行前移,從而保證了信貸資金的安全歸流。

2、根據市辦要求,信貸管理部于2010年5月初對轄區內單筆3000萬元以上及單戶1億元以上的信貸客戶進行了現場檢查,重點檢查了審貸手續、貸后管理檔案、經營情況、資金用途及監管等方面,并對檢查中發現的問題及時督促整改,同時加大了風險提示的頻率,加大了違規貸款的懲處力度,轄區依法合規經營,風險控制意識不斷得到加強。

3、2010年5月,信貸管理部對轄區內各社(部)辦理的職工貸款進行了檢查和規范,明確了職工貸款的使用范圍和金額權限,并督促不符合借款條件、多頭使用、不按合同用途使用借款的職工限時歸還。

4、借助真實性檢查等其他檢查的機會,對轄區內貸款進行摸底檢查,主要針對抵質押貸款的手續完善情況、貸后檢查跟蹤情況、大筆借款資金使用情況、按揭貸款的后續房本辦理情況等進行了認真細致的檢查,發現情況督促辦理社及時整改,降低風險的產生。

(三)以信用工程為載體,改善農村信用環境。

市場經濟是法制經濟,也是信用經濟,信用是市場經濟的基石,信用環境的好壞是制約信貸雙方貸款難和難貸款的重要因素之一。市郊聯社非常重視信用環境的建設。5月份,信貸管理部精心組織,周密部署,對轄區內企業客戶的信用等級進行了重新評定,并在評級的基礎上給予合理授信。本次評級授信,市郊聯社共為459家企業進行綜合授信82.58億元,其中aaa級企業32家,授信22.33億元,aa+級企業73家,授信29.07億元,aa級企業298家,共計授信28.17億元,a級企業56家,共計授信3.01億元。2010年,我們將逐步建立健全符合中小企業特點的信用體系,著力解決銀企雙方在授信、管信、用信過程中的瓶頸問題,在授信額度和授信有效期內,授信企業只要符合條件,我們將按照最簡便的審貸流程,對企業貸款優先受理,快速審批,對還貸能力強,還款信譽好的企業的合理流動資金需求,可允許在授信額度內循環周轉使用。市郊聯社將對信用企業加大信貸支持力度,實行更加靈活的利率優惠,不斷擴大授信企業群體,推動地方產業結構調整和經濟持續繁榮發展。 共2頁,當前第1頁1

(四)、信貸業務不斷創新

今年上半年,我們在做好傳統信貸業務的同時,不斷創新貸款方式,我們開辦的商標使用權抵押貸款、收費權質押貸款均受到明顯成效。

(五)切實做好金融統計工作

業務部門對口多,統計工作多,業務環節多,為切實做好金融統計工作,為各級領導及部門提供準確、及時、完整的經營決策信息、參考依據。信貸管理部認真做好每項業務數據的統計工作,今年以來,共統計、上報各類統計系統數據235次,填報各項業務報650多份,撰寫上報各類分析報告及總結30余篇,以及各種臨時性專項調查報告或專項報告20多篇次。

(六)管好放款中心,把好信貸投放最后一道關。

1、2010年4月23日,信貸管理部組織全郊放款中心人員在聯社10樓召開了放款中心會議,認真聽取了各位放款中心人員的意見和建議,并現場解答了若干問題。會后,信貸管理部將放款中心人員提出的意見和建議進行了匯總,并一一給予了解答。

2、2010年,信貸管理部針對放款中心日常業務較多,報表較繁瑣的問題,通過認真分析,將不必要的報表進行了合并或取消,有效的減輕了放款中心人員的工作負擔。

3、為積極參與“基礎管理年活動”,放款中心人員改變過去只履行貸款手續審查、集中辦理授信發放等做法,利用自己身處放款審核崗位,對基層放款各環節情況熟悉的有利條件,轉變工作方式,改善工作作風,變單純貸款手續審查,為參與信貸日常管理,他們以撰寫論文和工作建議的方式,為信貸管理提出了許多富有建設性的意見,對市郊聯社信貸管理再上新臺階起到了重要的借鑒作用。

三、存在的問題

(一)、信貸管理制度仍需繼續完善。經過多年的探索和實踐,我市郊聯社已經建立了比較完整的信貸管理制度,為信貸業務的健康發展起到了積極作用。但是從規范的角度考慮,現有的信貸管理制度不能完全適應當前信貸業務快速發展的需要。

(二)不良貸款增長勢頭未得到有效遏制。不良貸款作為制約中國金融業改革和發展的老大難問題,在我市郊聯社同樣表現的非常突出。表現比較突出的是存量清收難度越來越大,而新的不良貸款又陸續顯現,應調未調貸款逐步暴露。同時由于今年我聯社信貸規模擴張較快,大額貸款增長較多,不良貸款反彈的壓力非常大。特別是我聯社正處在一個改制的關鍵時期,“一高”問題已成為我聯社當前工作的重中之重。怎樣解決“一高”,是我們首要考慮的主要問題。

(三)信貸業務操作不規范。目前,我聯社在日常業務中,合同文本使用不正確,基本要素填寫不完整、不規范、擔保手續不落實的問題較為突出。檔案管理不規范、不完整,實用性不強。

(四)貸后管理滯后。由于前些年,農信社缺乏規范的貸后管理制度,對貸后管理工作目標不明確,內容不具體,貸后管理不到位。從而形成現在的不良貸款中多年遺留的超訴訟時效、超保證期間、抵押資產流失等問題較多。新官不理舊帳、舊官一走了之的現象突出。

(五)信貸人員素質不高。目前,我聯社的部分信貸人員,無論從學識水平、知識層次、年齡結構、思想狀況等方面看,不能完全適應信貸知識不斷更新、信貸手段不斷先進、信貸業務快速發展的要求,信貸人員綜合素質不高的問題已經成為制約信貸業務快速發展的“瓶頸”。

四、2010年下半年工作規劃

針對今年信貸工作中存在的問題,信貸管理部在下半年將繼續遵循科學發展觀,進一步強化信貸管理,規范信貸操作行為,完善貸款結構,實現信貸資產良性循環。

1。加大貸款三查力度,要求各社(部)嚴禁向高風險企業和個人投放貸款,同時改變以往那種重放輕收的思想觀念,加大貸后檢查力度,及時發現貸款風險擴大趨勢,杜絕新的不良貸款發生。對因不盡職行為造成新的不良貸款發生,信貸管理部將配合其他部門加大對責任人員的處罰、賠償力度,確保新放貸款的安全。

2、強化管理,加強指導,進一步提高信貸管理部的履職水平。一是加強管理。重點是制度執行管理和從業人員管理,加強對制度執行情況的檢查和督辦。二是加強指導。重點是指導貸款投放和指導風險管理。結合實際,完善現行各種規章制度和操作流程,確定支持產業和投放重點。深入研究各項業務產品中的風險點,有效防范風險。三是加強服務。重點是樹立服務基層和服務領導的雙服務理念。服務基層要樹立“一切為了經營干、一切為了基層轉”的指導思想。服務領導則要把握好重要數據、重點問題、重點環節和重點區域的分析和監控,有針對性的提出解決辦法,為領導決策提供參考。

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