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第1篇：結對幫扶情況匯報范文

3月10日，區委脫貧攻堅、農業農村暨鄉村振興會議召開后，黨委書記**親自部署要求分管班子成員立即與上級部門進行好工作對接，同時加強村社區情況摸底，結合**鎮的工作實際，進行部署落實，現就我鎮具體工作情況匯報如下：

（一）統一思想，高位推進。3月10日后，我鎮第一時間成立了由書記任第一組長，鎮長任組長，組織委員、分管領導任常務副組長，其他班子成員、農業綜合服務中心主任任副組長，各站辦所長及村支部書記為成員的**鎮糧食生產領導小組，下設技術指導組，由分管領導任組長，農技干部為成員，專職負責農業種植的技術指導。同時，對30畝以上的種糧大戶實行“一對一”幫扶措施，明確每名機關干部幫扶聯系一名種糧大戶。

（二）傳達精神，壓實責任。3月12日上午**鎮召開了黨政班子會議傳達學習了區委農業農村工作會議精神，專題研究2020年春耕生產工作，會上明確各村包片領導為各自村糧食生產的第一負責人，全面督促各村的辦點干部、聯絡員及村干部深入一線深入農戶，指導春耕生產工作。同時確定3月16日，召開全體鎮村干部大會，專門就農業農村及糧食生產工作進行部署安排。

（三）宣傳發動，營造氛圍。我鎮在宣傳方面多方發力，糧食生產的宣傳工作深入人心。一是橫幅宣傳，在前期已經懸掛25條的宣傳橫幅的基礎上，鎮里再次印發30條橫幅用于主要干道和人群密集區域；二是會議宣傳，2月26日召開全鎮干部大會，對今年的春耕生產工作進行強調部署，3月6日組織各村支部書記、第一書記專題部署2020年糧食生產工作，并以紅頭文件的形式下發了各單位春耕生產任務。各村迅速組織種糧大戶和黨員組長進行雙季稻、集中育秧的宣傳發動；三是巡邏車宣傳，每天在田間地頭開展巡邏宣傳，即宣傳政策又幫助發現種植一季稻和拋荒的問題苗頭；四是公開信宣傳，鎮里統一制作了4000份公開信由鎮村干部下發到各家各戶；五是村村響宣傳，我鎮錄制了春耕生產的音頻，結合疫情宣傳每日循環播放。

（四）結對幫扶，摸清底數。建立**鎮種糧大戶聯絡員微信群，以村為單位收集情況意見，同時利用結對幫扶的過程，由機關干部收集各種植大戶由鎮統一制作的土地流轉合同模板，進一步摸清底數，并帶區農業局的技術指導規程下村發放，指導大戶生產。

第2篇：結對幫扶情況匯報范文

****年第二輪家訪自**月**日開始，采取家長會和家訪相結合的形式開展，全鎮中小學、幼兒園共家訪學生****人，完成率100％。現將本次家訪活動中存在的問題及下一步工作打算匯報如下：

存在問題：

1、由于部分家長長期在外務工，不夠關心、關注孩子的成長，學生跟隨爺爺奶奶生活，大部分都是使用的老年機，對平時家校聯系和群眾滿意度調查造成不便。

2、極少數家長反映代課教師多，擔心教學質量。

3、鎮駐地省道來往車輛較多，擔心上放學時學生安全。

下一步措施：

1、在以后的工作中，我鎮將有針對性的開展好家訪活動，做好記錄，發現問題及時解決，家校共育，確保學生健康成長。針對老年群體不會操作填寫調查問卷的情況，學校安排教師有針對性的跟進指導，最大努力做好群眾滿意度工作。

第3篇：結對幫扶情況匯報范文

（一）強化組織領導

自脫貧攻堅工作開展以來，為切實加強對駐村聯戶幫扶工作的組織領導，將幫扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進。每年對領導班子的變動及時進行調整，并及時調整充實精準扶貧工作領導小組，在精準扶貧工作中，扶貧工作領導小組多次專門召開碰頭會，專項研究、指導單位扶貧工作。

（二）完善各項機制，做好結對幫扶。

根據每年貧困戶名單，結合干部職工實際情況，確立了由局機關干部職工與貧困村貧困人口建立結對幫扶，并建立完善了結對幫扶相關機制。根據縣扶貧辦安排和貧困戶需要，定期對貧困戶進行走訪，了解其基本情況和當前需求，并如實填寫幫包責任人紀實，確保入戶率，保證了解到真實情況，掌握第一手資料。按照縣扶貧辦公室規定的程序和規范開展扶貧工作。

（三）加強學習聯絡，提升幫扶本領

自脫貧攻堅工作開展以來，黨組成員及扶貧領導小組成員共開展脫貧學習研討7次，認真學習貫徹黨的脫貧攻堅精神，以新時代中國特色社會主義思想為指導，按照縣扶貧辦的安排部署，認真學習省、市扶貧辦的各類文件、手冊，學習相關部門扶貧文件，掌握精神實質和扶貧手段，通過學習提高了整體素質，為扶貧工作的順利開展奠定了堅實基礎。

（四）努力提高幫扶實效

根據縣扶貧工作要求，所承擔縣脫貧攻堅“五通十有”行業部門的任務，主要是“十有”中的有衛生保潔制度和有良好的生態環境。結合我縣城鄉環衛一體化工作，由環衛一體化辦公室對139個貧困村環衛保潔制度上墻情況、村容村貌、生態環境等情況進行定期督導，以省、市城鄉環衛一體化標準為標桿，發現問題，及時反饋，督促整改，推動良好生態環境的長期保持。積極與人社部門對接，摸清意向保潔員底數，通過人社與財政提供公益性崗位的方式，順利完成問題銷號；在美麗鄉村建設工作中，我單位積極與貧困村進行對接。

脫貧攻堅存在的短板 自脫貧攻堅以來，作為縣扶貧領導小組成員單位，對照行業部門要求，對鎮辦139個貧困村“五通十有”中“有衛生保潔制度”情況督導力度還有待加強。  二、建立長效機制

一是加強脫貧攻堅干部隊伍力量，針對貧困村、貧困戶實際，精準選派幫扶干部，起好發展致富帶頭引領作用。各科級干部要率先垂范，親自部署脫貧攻堅、帶頭參加精準幫扶工作;各幫扶人員要攻堅克難，主動作為，為打好打響打贏脫貧攻堅戰發揮示范引領作用。

第4篇：結對幫扶情況匯報范文

一、專項領導小組

抓落實縣脫貧攻堅領導小組文件下發后，全局立即召開脫貧攻堅會議，成立由局長任組成，分管副局長任副組長，各個股室負責人任成員的工作領導小組，要求各成員必須高度重視此項工作，并抓好落實。通過對現存問題逐一梳理分類匯總剖析，以求真務實的態度完成此項工作。

二、各項工作逐一銷號

（一）針對文件提出各級各類反饋問題的整改情況，全局對以往存在問題逐一梳理核對，通過梳理核對全局前期發現問題整改做到了即知即改，認真貫徹落實各類文件所提出的問題。（二）“四不摘”落實情況一是不摘責任，確定目標。緊盯“兩不愁、三保障”、“一低五有”、“一超六有”指標，把脫貧攻堅工作作為首要目標任務來抓；二是不摘政策、鞏固成效。嚴格落實脫貧攻堅各項政策，將繼續抓好商務扶貧、工業產業扶貧、通信建設扶貧三大專項政策扶持力度，增強農牧民群眾的獲得感，加強通訊網絡提質增速，確保脫貧退出穩定，可持續。三是不摘幫扶，加強合力。堅持人員不撤、合力不減，強化幫扶責任人管理，嚴格落實“五個一”幫扶工作，扎實開展結對幫扶工作。嚴格執行駐村幫扶制度，確保人員、時間精準到位，駐村工作隊、第一書記與脫貧攻堅責任組形成合力，并保障駐村工作隊的經費，定期開展大走訪、大排查，掀起脫貧攻堅鞏固提升的熱潮。四是不摘監管，正風肅紀。切實提高思想認識，提高政治站位，強化宣傳教育，切實將脫貧攻堅工作當做重大政策任務來抓，大力倡導勤勉履職、夙夜在公、任勞任怨、推車上坎、負重前行的吃苦擔當精神，對責任落實不到位、政策落地不扎實等問題，嚴肅監督執紀問責。（三）2020年扶貧項目推進、扶貧資金撥付及2014至2020年扶貧項目庫建設情況，通信建設扶貧縣電信公司項目已于3月初完成建設，移動公司項目正在建設當中，國家級電子商務進農村綜合示范縣項目已完成建設，正等待州級部門驗收，2014-2020年項目庫系統錄入工作已完成。

第5篇：結對幫扶情況匯報范文

精準扶貧群眾滿意度及需求調研報告

  黃豆豆

作為某縣個深度貧困村之一，今年必須保證戶脫貧、村出列的任務。但通過各級政府和相關單位走訪的反饋，滿意度是水田壩村戶脫貧、村出列的攔路虎。為切實提高群眾滿意度，狠抓落實政策宣傳，我們通過召集村、組干部、群眾代表座談會，上門走訪貧困戶和一般群眾代表，廣泛聽取意見建議，查找不足，思考對策。現就有關情況匯報如下：

一、造成滿意度不高的原因

1、群眾對于精準扶貧政策了解不夠或者了解片面。

1）年輕人在外面打工，對精準扶貧政策了解不夠。大部分家庭年輕人外出務工，對精準扶貧工作了解不多，對扶貧政策、工作舉措及取得的工作成效，知之甚少。

2）留守家中的老人和小孩，由于受到教育程度的影響，加之我們宣傳政策時對于他們講解得不夠通俗，導致這部分人群對政策了解不明白。

3）精準扶貧工作和扶貧惠民政策基本只針對貧困戶宣傳，對一般群眾宣傳極少，導致接受調查時群眾滿意度不高。

2、幫扶干部工作責任感不強。有的幫扶干部責任心不強、工作作風不實，幫扶工作不認真，走訪過程中存在走馬觀花現象，與貧困戶交流談心少，沒有了解貧困戶真正的困難，與群眾有距離、關系欠融洽。同時引導貧困戶發展產業得到實惠能力不夠，貧困戶對幫扶干部的幫扶工作不滿意，影響群眾的滿意度。

3、三保障政策的落實，非貧困戶受益少。當前，扶貧戶脫貧的工作集中在三保障問題，貧困戶適齡兒童讀書有補貼，貧困戶住院有保障，另外住房保障問題讓我們的貧困戶家家戶戶住上了安全的住房。這些政策的實施導致非貧困戶群眾意見比較大，特別是那種邊緣戶。影響群眾對精準扶貧工作的整體滿意度。

4、醫療惠民政策沒有具體情況具體落實。貧困戶全部納入了大病商業補充保險和醫療救助，提高了慢性病的報賬比例，貧困戶住院治病的費用控制在了10%以內，有效減輕了貧困戶的醫療費用負擔。但是患病具有不可預見性和突發性，特別是患癌癥等惡病、重病的一般群眾代表，醫療費用負擔重，又不可能臨時納入貧困戶，導致有的群眾認為不公平，影響了部分群眾對精準扶貧工作的滿意度。

5、部分群眾對貧困戶“等靠要”的表現不滿。少數貧困戶“等靠要”思想重，自力更生、艱苦奮斗意識差，不愿主動發展生產，也不愿打工增加收入，滿足于依靠低保、五保收入過日子，依賴政府的救助救濟。部分群眾對這種“好吃懶做”的懶漢意見很大，認為政府扶貧不應養懶漢，影響了群眾對精準扶貧工作的滿意度。

二、下一步工作及對策

1、抓實干部結對幫扶工作。認真抓好結對幫扶干部的管理培訓工作，建立一支懂政策、會幫扶、愿幫扶的幫扶干部隊伍，幫扶干部不僅要保證幫扶次數和時間，更要注重幫扶質量和成效，特別是要通過實實在在為貧困戶辦實事，解決實際問題，真正把貧困戶當親人、當朋友，增進感情，與貧困戶促膝談心，用實際行動贏得貧困戶的理解和認可，自覺提升貧困戶對精準扶貧工作和干部幫扶工作的滿意度。

2、加大精準扶貧工作宣傳力度。

對不同的人群，針對性的進行精準扶貧政策宣傳，開展的扶貧工作、贏取工作成效。

1）對在外務工人群，多電話或微信交流，傳遞對家里扶貧幫扶情況及他們對幫扶的愿望。

2）對政策理解不明白的老人和小孩，與村支兩委成員配合，將政策通俗化進行講解，以便提升精準扶貧工作的群眾知曉度。

3）通過召開屋場會，面向群眾廣泛宣傳，讓群眾了解、認可、支持、參與精準扶貧工作，營造精準扶貧工作濃厚氛圍，擴大扶貧工作的參與面，更廣泛的提升精準扶貧工作的群眾知曉度和滿意度。

3、扶貧項目安排、扶貧政策執行過程中統籌兼顧貧困戶與非貧困戶。在扶貧政策的執行過程中，兼顧好一般群眾代表的訴求和合理意見，加強改善水、電、路等基礎條件，讓精準扶貧政策惠及廣大非貧困群眾，來彌合貧困戶與非貧困戶之間的矛盾。

第6篇：結對幫扶情況匯報范文

X鎮下轄x村x社區，為全市扶貧工作面上鎮,全鎮現有建檔立卡貧困人口X戶X人。近年來我鎮貫徹落實精準扶貧的方針，找到每個貧困戶的“貧根”，對癥下藥，靶向治療。并立足本鎮實際，發揮資源優勢，依托項目拉動，加大基礎設施建設。通過上級扶貧部門的大力支持和全鎮人民的共同努力，今年我鎮完成了剩余X戶X名貧困人口的脫貧工作，達到了全面脫貧，扶貧工作取得了較大成效，群眾物質、文化生活水平有了很大提高。現對我鎮今年的扶貧工作總結如下：

一、優選人員，調整扶貧幫扶隊伍。2月底，我鎮對現有貧困戶X戶X人重新調整了幫扶責任人，全部由鎮干部結對幫扶，壓實了幫扶責任。

二、問題銷號，落實扶貧“回頭看”工作。3月份，扶貧辦工作人員及各行業部門人員一同通過入戶調查及電話調查的方式對全鎮貧困戶進行了全面深入走訪，將發現的問題列出了“問題清單”，通過制定一戶一策幫扶措施，按照清單對X個問題進行了逐項銷號，奠定了全鎮全年脫貧基礎，鞏固了脫貧成效。

三、扶貧項目，改善貧困人口生產生活條件。2020年共XX萬扶貧專項資金用于我鎮各村基礎設施建設項目，包括了機耕路維修、公路修建、道路硬化、灌溉渠道新建及溝渠疏浚等項目，大大改善了全鎮包括XX名貧困戶在內的生產生活條件，鼓勵貧困戶積極發展產業。

四、工作創新，打造黨建扶貧品牌。X年我鎮制作了幫扶責任人明白卡貼在貧困戶家門口，還有脫貧攻堅到戶政策明白卡發放到每個貧困戶的手中，讓每個貧困戶清楚的知道自己享受過的政策、說得上自己的建檔立卡時間，對自己的貧困戶檔案更加了解。結合黨建“我的家訪一幫一日志”活動，要求全鎮黨員干部，每月最少走訪五戶群眾，詳細了解群眾特別是困難群體的生活狀況和問題需求，積極推動問題攻堅，防止返貧情況的發生。并將黨員干部扶貧成效，納入到黨員積分管理和年終績效考評中，督實黨員干部作風，確保工作實效。

第7篇：結對幫扶情況匯報范文

責任落實情況

按照《關于打贏脫貧攻堅戰的決定》和《關于打贏脫貧攻堅戰三年行動的指導意見》文件精神，結合脫貧攻堅“回頭看”行動以及2018年國家脫貧攻堅成效考核指出的問題，根據縣委近期重點工作安排，我駐村工作隊進行全面梳理排查，現就做好報送駐村結對幫扶責任落實情況匯報如下：

一、責任落實方面

1、按照幫扶工作要求，以落實各項扶貧政策為重點，以扶智扶志為導向，認真落實幫扶責任人責任，不斷提升收入水平、生活環境和精神面貌，積極主動學習各項扶貧政策，扎實有效把政策落實到位，用真心真情真力推動本村脫貧攻堅工作。

2、開展幫扶工作情況

（1）住房安全保障

駐村以來，我們始終把危房改造作為脫貧攻堅重點工程來抓，通過XX、加固、維修等方式，有效解決了村民住房安全問題。目前我村XX住房107戶，拆除危房540間；同時對原址住房修繕41戶，進行“室內清潔明亮工程”工程，村容村貌明顯改觀（以改變農村環境衛生“臟、亂、差”現象為載體，幫扶單位林業和草原局利用為期12天的時間，為XX行政村的環境衛生進行了整治，以改善村民生產、生活條件，達到村容整潔目標，促進了對幫扶村委會經濟社會協調發展）。易地搬遷方面，共搬遷51戶123人。其中，貧困人口29戶66人（就近安置24戶54人、城內安置5戶12人）。

（2）基本醫療保障

深入實施“三個一批”行動計劃，2019年，共為5名大病重病貧困人口醫療費用“一站式”報銷15.6983萬元，報銷比例達到90%。為23名慢病貧困人口送藥17214元。全村衛生室、人員、藥品、設備齊備，達標率100%。全村9名建檔立卡貧困殘疾人每人每年享受1200元的殘疾人生活補助，其中2名重度殘疾人在享受殘疾人生活補助1200元的基礎上，另外享受1200元的重度殘疾人護理費。

（3）義務教育保障

嚴格落實教育扶貧各項政策，確保義務教育控輟保學無遺漏，建檔立卡貧困家庭子女教育資助全覆蓋。2019年累計發放各類資助資金16.1505萬元。目前，全村貧困家庭中，共有在校小學生1名、初中生6名、高中生1名、職高生2名、大學生9名，全部享受資助政策，無一名輟學學生。

（4）飲水安全

圍繞貧困戶飲水安全，逐村逐戶從水量、水質、用水方便程度和供水保證率四個方面進行了摸底排查，全力做好農村飲水安全工作。截至目前，解決了183戶飲水安全問題，實現讓貧困群眾“從有水喝到喝好水”目標。

（5）產業扶貧

“菜單式”扶持，充分利用全縣“菜單式”產業扶持政策，按照“先建后補、先買后補、先種后補、自建直補”的扶持原則，對全村發展種養產業的貧困人口進行扶持，對87戶強弱勞力貧困戶實施了“菜單式”產業扶持，共小麥2006畝，莜麥166畝，馬鈴薯99畝，豬26口，雞216只。每戶每人1500元的前期發展金，累計發放補貼資金21.81萬元，“菜單式”10%獎補，累計發放1.4613萬元。對無勞力的12戶貧困戶發放每戶1000元資產收益分紅。

（6）村集體經濟

堅持“村級主導、因地制宜、示范帶動，整體聯動”的原則，發展壯大村集體經濟。村集體經濟現金收入已累計達到7.5萬元。主要通過集美新碳公司、京蒙幫扶，山路能源公司企業合作入股企業分紅渠道。

（7）就業扶貧

實行護林、保潔員“兩崗合一”，選聘護林保潔員20名（衛生保潔員4人、公益林護林員7人），每人每年按4000元工資標準發放。安排生態護林員9名，每人每年工資10000元。選聘1名鄉村公路管養員，每人每年按4000元工資發放。

（8）金融扶貧

截至目前，累計有12戶貧困戶辦理了產業資助1500元/人的貼息貸款，2戶貧困戶辦理了5萬元無擔保無抵押貼息貸款。

（9）社會保障

建檔立卡貧困人口社會保障兜底197人次，其中最低生活保障85人（低保B類6人、低保C1類49人、低保C2類30人），五保人員6人，現金直補27人，享受60周歲以上社會養老保險待遇73人，享受80周歲以上高齡費待遇6人。

3、結對幫扶情況

XX幫扶責任人23人，其中林草局20人，XX鎮政府3人。幫扶責任人每月至少兩次主動深入所幫扶貧困戶家中開展走訪活動，并及時宣傳脫貧攻堅相關政策，幫助落實貧困戶脫貧措施，完善幫扶信息，幫助貧困戶解決實際困難，力所能及地為幫扶戶辦實事、好事。

二、工作落實情況

1、駐村工作隊幫扶情況

XX村幫扶單位商都縣林業和草原局，駐村工作隊由商都縣林業和草原局派駐，第一書記兼隊長1人（孫燕飛），工作隊員2人（張燕軍、田海龍），駐村工作隊駐村以來，天天走家竄戶，全面摸底，詳細了解每戶的實際情況，致貧原因和現狀生活困難情況，詳細制定了包扶計劃和工作方案，積極發展村民特色種養殖業，爭取資金、上項目搞活搞強村集體經濟，對貧困戶開展社會幫扶救助等活動。幫扶單位在經費短缺的情況下，籌集資金扶持包扶村。提高村基礎建設，為狼窩溝、杜家村蓋公共廁所兩處投資8萬元，累計出資近10萬多元為包扶的行政村全村戶發放愛心大米進200多袋，月餅、水果100多件。

今年為使XX行政村村民們的生活環境得到改善，工作隊積極協調幫扶單位商都縣林業和草原局，進行了為期二個星期的環境衛生“臟、亂、差”整治，極大的改善村民生產、生活條件，達到村容整潔目標，促進了對幫扶村委會經濟社會協調發展。

2、駐村第一書記履職情況

駐村工作已有二年多了，二年來在縣委、縣政府、鎮黨委以及選派單位領導的關懷和支持下，我緊跟上級政策，緊緊圍繞當前打贏脫貧攻堅為目標，按照加強組織、發展經濟、富裕農民、培煉干部、促進村級全面進步的要求來開展工作，天天走家串戶，田間地頭，把全村的情況摸的是清清楚楚，并且我經常與在村黨員干部進行請教交流，聽取他們對村發展的建設意見。

村民們加工了無化肥、無農藥的面粉，需要銷售的情況下，他積極幫助找銷路，并發動身邊所有親戚朋友、單位同事們購買村民面粉，為村民解決了面粉銷售的問題，增加了村民收入。

在加強基層組織建設方面，我深知“打鐵先要自身硬”組織帶領村全體黨員干部，以“”制度為抓手，以“兩學一做”學習教育常態化為契機，以“主題黨日”活動為載體，制定了詳細的學習計劃。引領他們切實把思想統一到黨的奮斗目標和各項具體任務上來，充分發揮村黨支部戰斗堡壘作用，營造穩定團結向上的干事創業氛圍，加強基層組織建設，促進黨員對貧困戶的幫扶工作機制，開展黨員與貧困戶的一對一服務。

在協助片長、村書記完成好黨建和精準扶貧工作的基礎上，還積極參與了村級兩委換屆選舉工作。工作中充分發揮了"宣傳、指導、督察、協調"作用，確保了XX村民委員會的換屆選舉工作的圓滿完成。還協助村書記完成村級“三資”清理工作，在工作中幫助支書向各相關站所收集數據，確保村委會“三資”清理工作順利完成。在就是幫助村委會上報各類扶貧數據800余次。

三、后續扶持鞏固提升措施

下一步，我村將圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的目標，進一步突出問題導向，綜合采取各項措施，推進XX坊村更好更快發展。

第8篇：結對幫扶情況匯報范文

一、積極融入“三送”活動。一是我局的“三送”工作點在鄉村，為了貫徹全縣“三送”工作會議精神，工作隊員做到進村入點，與農民同吃同住同勞動。每人確定了20戶包扶對象，利用各種形式進行走訪，了解生活情況、收集群眾意見，局主要領導多次深入“三送”工作點切實掌握工作情況，把民政惠民政策宣講到每家每戶。二是密切關注全縣全縣困難群體救助工作，為全縣“三送”活動提供資金和物資保障。

二、開展了送溫暖活動。一是全縣自“三送”活動開展以來，共為困難戶送去了棉被1600床、大衣300件，大米20000斤，食用油380瓶，為28個敬老院各贈送了一臺電視機。同時對全縣集中供養的五保老人每人發放了一套棉衣棉褲；二是民政局“三送”隊員嚴格按照縣要求深入一線，廣泛了解聯系戶的生產生活情況，開展了與困難群眾結對幫扶活動。共聯系了60戶，走訪了70戶，為每戶送去了慰問金200元及棉被、大衣、食用油等物資。

三、著力推進社會救助體系建設。我局以“三送”活動為契機，進一步完善以城鄉低保為主體，農村五保供養、城鄉大病醫療救助和臨時性救助為補充的社會救助體系，有效地保障了城鄉困難群眾的基本生活。

（一）完善了對城鄉低保的動態管理，不斷提高城鄉低保補助水平。從2013年1月起，城市居民最低生活保障標準由原來的每人每月260元提高到每人每月300元；農村居民最低生活保障標準由原來的每人每月120元提高到每人每月130元。通過“三送”活動，對困難群眾的救助面更廣了，生活狀況了解得更清楚了，并針對部分生活特別困難的，適當提高了補助標準。截止2013年3月，全縣城市低保對象有戶人，發放城市低保金萬元；農村低保對象們戶人，發放農村低保金萬元。

第9篇：結對幫扶情況匯報范文

外出務工農民的孩子大多是未成年人，留在家里由人代管。隔代監護或監護容易出現溺愛放縱、冷漠放任、簡單粗暴等問題。怎樣幫助他們，讓他們融入到學校這個大家庭中來一直是我校近幾年來少先隊工作的重頭戲。在長期的工作中，在對留守兒童的不斷研究中，我逐漸總結出以下幾點：

一、留守兒童的六大困擾

1.學業失教。在校的留守少先隊員的學習明顯滯后。表現在學習沒有自覺性，不完成家庭作業，逃學、輟學現象嚴重。我校200名留守兒童的學習成績抽樣調查顯示：45％的孩子學習成績較差，49％的成績中等，成績優良的只有6％。

2.生活失助。調查顯示，大約8％~10％的留守兒童生活較貧困，有的甚至失去依靠。我校一名12歲的孩子，其母親因嫌家窮，離家出走，其父長期患氣管炎，偶爾外出打零工掙點錢，還不夠治病，根本沒有能力供養兒子，兒子午飯在校靠老師資助，在家早晚餐全靠鄰居施舍，生活極其艱辛。

3.親情失落。很多的留守兒童普遍感到親情失落和孤獨感。我校一位11歲的女孩，父親外出6年，母親外出9年，從未回家，也無任何通訊，當問起她有關父母的問題時，整整半小時后斷斷續續說了兩句話：“我不想父母”“我不希望他們回家。”

4.心理失衡。留守兒童大部分表現出內心封閉，情感冷漠，行為孤僻，缺乏愛心和交流的主動性，對集體漠不關心。大部分父母明顯感覺到孩子留守后變得沉默、孤僻和任性。

5.道德失范。留守兒童多生長在放任自流、情感缺失的環境中，許多孩子沾染不良習慣，缺乏道德約束，經不起外界不良事物的引誘，有的脾氣暴躁、沖動易怒，常常將小事升級，打架斗毆；有的沉迷上網無法自拔；有的好吃懶做、小偷小摸；有的時常不回家；有的追求時尚，抽煙喝酒；有的被人利用染上，甚至走上犯罪道路。

6.安全失保。留守兒童面臨三個方面的嚴重安全隱患。一是多數孩子上學無人接送，非常危險，特別是女生。二是留守兒童獨自在家，十分危險。因為害怕被、盜竊和拐賣等，他們長期處于緊張害怕中，嚴重影響了身心健康。三是留守兒童病了，在家無人照顧，如果突發急病，就更難辦了。

二、對留守兒童教育管理的幾點建議

1.認真摸底調查，建立留守兒童檔案。我校以班級為單位，以輔導員為主力，認真摸底調查。通過家訪、電話了解留守兒童的家庭情況，同時，要將調查情況認真分析，分類梳理，詳實地掌握留守兒童的真實情況，并建立“留守兒童”檔案。

2.試行托管制度。即要求每個留守兒童找一個自己熟悉而又信任的老師委托管理。建立托管關系后，每周必須與托管老師進行至少一次的思想交流及學習、生活情況匯報，托管老師有針對性地實施教育，學校每月定期召集托管老師交流情況，有針對性地指導工作。每學期末要安排一次托管老師與留守兒童監護人見面會，以加強聯系，形成教育活力。

3.積極開展活動，促進留守兒童的管理。留守兒童的管理，最主要的方式是正面教育和側面誘導。每學期召集全校的留守兒童開展一至二次安全與法制教育講座，增強他們安全意識與法制觀念。同時，各班經常開展主題班（隊）會；將非留守兒童與留守兒童結成對子，進行幫扶；由輔導員帶領少先隊員，為留守兒童過集體生日……讓他們領悟到學校大家庭的溫暖、關愛之情，使他們愉快生活，安定學習。

4.慈嚴結合，疏堵并舉。加強“留守兒童”出入管理，盡可能減少“留守兒童”與社會不良現象的接觸。加強法紀教育，規范個體行為，聘請縣司法局、縣人民醫院等部門同志來校對學生進行法律知識講座和青春期教育，提高他們辨別是非和生活自理能力。充分利用雙休日，激發學生的學習興趣；周六上午按不同年級分別開設舊知識復習課、新知識講座課；周日上午則開展書法、繪畫、舞蹈、樂器、球類等到課外活動；組織野炊、公益勞動、社會調查等活動，讓他們度過歡樂、和諧的周末。充分利用現代化通訊工具，暢通親情溝通渠道。老師與“留守兒童”家長或監護進行聯系，匯報其子女在校表現，“留守兒童”也通過電話與遠在異地辛勤務工、經商的父母進行情感交流，讓其心理得到健康發展。學校盡力為留守兒童雙休日在校生活排憂解難，從開水供應、食堂伙食、到電視收看處處關心。

作為老師，尤其是輔導員，要隨時洞察“留守兒童”心理，不能有歧視心理，通過家訪，座談，結對幫扶等辦法，給這些少先隊員以更多關注，激發其熱情。