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第1篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

一、指導(dǎo)思想

以上級會議精神為指針，立足于本鄉(xiāng)資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，圍繞龍頭企業(yè)發(fā)展壯大的需求，堅(jiān)持一村一品的原則，加快農(nóng)村產(chǎn)業(yè)基地和農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織建設(shè)，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地和龍頭企業(yè)的利益聯(lián)結(jié)，努力提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的組織話程度，提高農(nóng)副產(chǎn)品的附加值，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)和現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、考核目標(biāo)及評分標(biāo)準(zhǔn)

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作總分?jǐn)?shù)為100分。

1、基地建設(shè)（30分）。每個村完成一個產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)，并達(dá)到規(guī)定的各種類型標(biāo)準(zhǔn)。可以在種植、畜牧和水產(chǎn)中自主選擇基地建設(shè)品種。

①種植業(yè)基地建設(shè)品種及標(biāo)準(zhǔn)。集中在一個村種植或跨村連片50畝以上，生產(chǎn)規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)化，有農(nóng)民專業(yè)合作社種植經(jīng)營或與龍頭企業(yè)簽訂保護(hù)價收購。

②畜牧業(yè)基地建設(shè)品種及標(biāo)準(zhǔn)。生豬存欄1200頭以上，有合作組織或有訂單，集中在一個小區(qū)規(guī)模飼養(yǎng)。

③水產(chǎn)基地建設(shè)品種及標(biāo)準(zhǔn)。養(yǎng)殖水面在10畝以上，集中連片飼養(yǎng)，總產(chǎn)值在10萬元以上，有專業(yè)合作組織。

2、農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織建設(shè)（70分）

①按照有工作方案、有取得民政局核發(fā)的社會團(tuán)體法人登記證書、有章程、有會員登記表、有組織機(jī)構(gòu)、有規(guī)章制度的標(biāo)準(zhǔn)，完成專業(yè)協(xié)會組建任務(wù)并充分發(fā)揮作用的得30分，沒有完成任務(wù)的按比例扣分。

②按照有工作方案、有取得工商行政管理局核發(fā)的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、有章程、有組織機(jī)構(gòu)、有規(guī)章制度或管理辦法、有股東登記表、有股金明細(xì)賬、有財務(wù)賬目及利益分配方案的標(biāo)準(zhǔn)，完成綜合服務(wù)社組建任務(wù)并發(fā)揮作用的得40分。

③按照有工作方案、有取得民政局核發(fā)的社會團(tuán)體法人登記證書、有章程、有組織機(jī)構(gòu)、有規(guī)章制度、有會員登記表、有分會及分會的組織機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)，行業(yè)協(xié)會每組建一個加10分。

注：各村引進(jìn)發(fā)展其他種植、養(yǎng)殖基地，具備一定規(guī)模，能夠與龍頭企業(yè)簽訂訂單的，經(jīng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室認(rèn)定為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地的同樣得分。

三、考核及獎勵辦法

1、參與評定的部門，由農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化辦公室會同農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水產(chǎn)等部門參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作考評。

2、各村超額完成指導(dǎo)性計(jì)劃基地建設(shè)的，每超額一個基地加10分。

3、各村農(nóng)村農(nóng)民專業(yè)合作社每超額組建一個加10分。

第2篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

論文摘要：廣東省高等農(nóng)業(yè)院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)，受學(xué)科劣勢、用人單位對傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)院校的認(rèn)識不當(dāng)及學(xué)生自身定位等因素的影響，畢業(yè)生就業(yè)壓力相對較大，傳統(tǒng)的、通用性的就業(yè)指導(dǎo)模式已很難適應(yīng)計(jì)算機(jī)專業(yè)的就業(yè)需要。本文在分析廣東省高等農(nóng)業(yè)院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)就業(yè)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上，將教育心理學(xué)領(lǐng)域的“成就目標(biāo)定向”理論引入就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，探討構(gòu)建目標(biāo)定向機(jī)制的就業(yè)指導(dǎo)模式。

作為高校本科專業(yè)中人數(shù)最多的計(jì)算機(jī)專業(yè)〔，，，業(yè)界發(fā)展高速，專業(yè)知識更新速度也隨較其它行業(yè)迅速，而計(jì)算機(jī)專業(yè)教育的更新速度不能適應(yīng)市場的需求，傳統(tǒng)的就業(yè)報導(dǎo)模式也不能快速傳導(dǎo)市場信息，故在計(jì)算機(jī)類就業(yè)指導(dǎo)工作中存在著信息失衡的問題。廣東省雖然是我國計(jì)算機(jī)專業(yè)人長需求最大的省份之一，但廣東省計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生及其它省來廣東就業(yè)的計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量也相對較多。作為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)院校的計(jì)算機(jī)專業(yè)，受學(xué)科劣勢、用人單位對傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)院校的認(rèn)識不當(dāng)及學(xué)生自身定位等因素的影響，他們的就業(yè)壓力相對較大。因此，傳統(tǒng)的、通用性的教學(xué)模式與就業(yè)指導(dǎo)模式已很難適應(yīng)計(jì)算機(jī)專業(yè)的就業(yè)需要，就業(yè)指導(dǎo)應(yīng)改變過去單純的就業(yè)技能、就業(yè)意識等方面的教育模式，與高校的教育模式緊密結(jié)合，互為指導(dǎo)，貫穿到學(xué)生的培養(yǎng)計(jì)劃、綜合素質(zhì)拓展、就業(yè)觀念、職業(yè)意識構(gòu)建和就業(yè)技巧等方面。同時，就業(yè)相對學(xué)生而言，是一個自我成才、自我實(shí)現(xiàn)的過程，需要高校就業(yè)指導(dǎo)工作的引導(dǎo)，營造良好的目標(biāo)動機(jī)氣氛，為學(xué)生提供全程性的指導(dǎo)與教育，引導(dǎo)學(xué)生自主的進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)和職業(yè)規(guī)劃。本文將教育心理學(xué)領(lǐng)域的“成就目標(biāo)定向”理論引入就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，試圖為廣東省高等農(nóng)業(yè)院校計(jì)算機(jī)專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系統(tǒng)提供新的視野和工作框架。

i當(dāng)前學(xué)生對專業(yè)學(xué)習(xí)與職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)知與現(xiàn)狀

為了了解農(nóng)業(yè)院校計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)與職業(yè)規(guī)劃等方面的認(rèn)知情況，為構(gòu)建目標(biāo)定向機(jī)制的就業(yè)指導(dǎo)模型提供感性的認(rèn)識，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)工作和教學(xué)工作的新思維，針對zoos屆畢業(yè)生進(jìn)行了問卷調(diào)查，發(fā)現(xiàn)了以下幾點(diǎn)問題:

< 1)畢業(yè)生就業(yè)仍不夠積極主動。調(diào)查結(jié)果顯示16. 8%的學(xué)生通過供需見面會獲得就業(yè)信息，48. 4%通過網(wǎng)上，14. 7%通過親友介紹，而只有極少部分的學(xué)生通過老師和就業(yè)指導(dǎo)中心提供的幫助獲得就業(yè)信息。這說明了畢業(yè)生在就業(yè)方面欠缺主動，就業(yè)信息來源比較單一，與當(dāng)前競爭激烈的就業(yè)市場不相適應(yīng)。

(z)解決實(shí)際問題能力不強(qiáng)，限制了部分畢業(yè)生的就業(yè)。在對學(xué)生自我評價的調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，認(rèn)為個人最大優(yōu)勢為專業(yè)理論、實(shí)踐能力、吃苦耐勞、創(chuàng)新精神的比例依次為16%， 12%. 56%及14%，認(rèn)為專業(yè)理論、實(shí)踐能力、吃苦耐勞、創(chuàng)新精神是個人最大劣勢的比例依次為為16%，64%. 6%及22%。這說明大多數(shù)農(nóng)業(yè)院校的畢業(yè)生繼承了“吃苦耐勞”的優(yōu)良傳統(tǒng)，但專業(yè)理論和實(shí)踐能力的不足，應(yīng)是導(dǎo)致就業(yè)競爭力不強(qiáng)的根本原因。有調(diào)查顯示缺乏對社會和IT行業(yè)的了解及自身專業(yè)知識匾乏，是困擾畢業(yè)生就業(yè)的最大因素之一〔n。受傳統(tǒng)的教學(xué)模式與就業(yè)指導(dǎo)模式的限制，學(xué)生在求學(xué)階段接觸業(yè)界的機(jī)會較少，任課教師在教學(xué)過程中對業(yè)界的需求和實(shí)際工作情況的介紹也較少，致使學(xué)生對自身的專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)和職業(yè)規(guī)劃造成一定的滯后。與此同時，學(xué)生主動參專業(yè)技能鍛煉活動的積極性也嚴(yán)重不足，如表1所示，絕大多數(shù)畢業(yè)生很少或基本不參加“第二課堂”、實(shí)踐、創(chuàng)新活動。

(3)學(xué)生對專業(yè)學(xué)習(xí)目標(biāo)模糊，缺之職業(yè)生涯的規(guī)劃。據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示，熱愛所學(xué)專業(yè)的有占42%，感覺一般的占48%，余下則不喜歡自己的專業(yè)。這直觀的說明了學(xué)生對所學(xué)專業(yè)的熱情度一般，在這樣的消極的“掌握回避”動機(jī)當(dāng)中，直接影響了學(xué)生對學(xué)好專業(yè)既而在激烈的就業(yè)競爭當(dāng)中的目標(biāo)定向。同時，造成學(xué)生產(chǎn)生這樣的認(rèn)識是有兩個原因的:一是在教學(xué)當(dāng)中，缺少對學(xué)生的專業(yè)認(rèn)知教育，以及沒有對學(xué)生實(shí)行因材施教;二是在人才培養(yǎng)中缺乏對學(xué)生的掌握趨近目標(biāo)和成就趨近目標(biāo)的教育。這都使得學(xué)生對與本專業(yè)產(chǎn)生消極的情緒，繼而影響了自己的專業(yè)學(xué)習(xí)規(guī)劃和職業(yè)規(guī)劃。

z高校就業(yè)指導(dǎo)工作的“成就目標(biāo)定向”理論

動機(jī)是個體活動的主觀意圖，是直接推動個體行為的內(nèi)部動力。動機(jī)在心理學(xué)研究中，與成功、失敗以及成就追求的相關(guān)研究中，特別是志向水平與目標(biāo)定向方面的研究，成為動機(jī)研究的中心〔2}。對于目標(biāo)，一般認(rèn)為，目標(biāo)是個體要努力達(dá)到的、具體的成績標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果。不同的個體對自己的能力有不同的認(rèn)識，這種對能力的潛在認(rèn)識會直接影響到個體對成就目標(biāo)的選擇。如具有較強(qiáng)目標(biāo)定向者有利于自己建立適應(yīng)的動機(jī)模式，對活動有積極的態(tài)度與認(rèn)識，在面對困難時有較強(qiáng)的意志力:而自我定向者則反(3]

譬如，學(xué)生在掌握目標(biāo)(成才)動機(jī)氣氛下，學(xué)生提升對自身鍛煉(學(xué)習(xí))的內(nèi)在興趣和動力，并在實(shí)際行動中主動地認(rèn)知和自我約束，提高自身的綜合素質(zhì)以為走上社會做好準(zhǔn)備;相反，學(xué)生失去了目標(biāo)的導(dǎo)向，削弱了其內(nèi)部動機(jī)和自我效能感，破壞了自身對活動的興趣和主動意識。因此，在這樣的理論體系當(dāng)中，我們分析了傳統(tǒng)的教學(xué)和就業(yè)的需要與不足，總結(jié)出教學(xué)和就業(yè)指導(dǎo)的互為指導(dǎo)的觀點(diǎn)，并提出了“目標(biāo)定向的就業(yè)指導(dǎo)模式”(見圖n。

該模型將學(xué)生的目標(biāo)定向和學(xué)校的教學(xué)與就業(yè)指導(dǎo)分成了四個階段，表明了“目標(biāo)定向的就業(yè)指導(dǎo)模式”的構(gòu)建過程。模型的每個階段分別闡述了:掌握目標(biāo)與掌握目標(biāo)動機(jī)氣氛、成就目標(biāo)與成就目標(biāo)動機(jī)氣氛、成就目標(biāo)長期效應(yīng)與專業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛以及職業(yè)目標(biāo)與職業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛等四方面的就業(yè)指導(dǎo)意義。

3目標(biāo)定向的就業(yè)指導(dǎo)棋型分析

3.1掌握目標(biāo)與掌握目標(biāo)動機(jī)氣氛

學(xué)生在高校里面對新環(huán)境、新專業(yè)、新的學(xué)習(xí)模式，在學(xué)生的需求、背景以及環(huán)境因素下進(jìn)行目標(biāo)定向。在這個過程中，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)任務(wù)定向者有利于自己建立適應(yīng)的動機(jī)模式—掌握趨近，對學(xué)習(xí)有積極的態(tài)度和明確的目標(biāo)追求，在面對新環(huán)境和困難時表現(xiàn)出堅(jiān)強(qiáng)的意志，掌握了對活動的內(nèi)在興趣。而自我定向者則反，其動機(jī)模式表現(xiàn)為掌握回避。但無論是任務(wù)定向者還是自我定向者，都需要學(xué)校透過本專業(yè)認(rèn)知教育、通識教育和“第二課堂”拓展等方面營造良好的掌握目標(biāo)動機(jī)氣氛，引導(dǎo)學(xué)生合理的評價自己的能力和目標(biāo)定向，正確地認(rèn)識專業(yè)，認(rèn)識人生，樹立良好的人生觀、世界觀和價值觀，為其后續(xù)學(xué)習(xí)定好基調(diào)，打好基礎(chǔ)。

3.2成就目標(biāo)與成就目標(biāo)動機(jī)氣氛

學(xué)生在掌握趨近的目標(biāo)定向下，通過對計(jì)算機(jī)專業(yè)基礎(chǔ)知識、實(shí)踐、創(chuàng)新教育等方面的學(xué)習(xí)，再學(xué)校運(yùn)用得任務(wù)定向機(jī)制的引導(dǎo)下，學(xué)生明確了成績趨近的目標(biāo)定向模式，全程地投入到專業(yè)學(xué)習(xí)和能力目標(biāo)的追求。同時，我們還要注意個體的情緒、行為(如學(xué)習(xí)策略)等特征的影響，致使部分學(xué)生在這過程中的目標(biāo)定向發(fā)生偏離。

在實(shí)際當(dāng)中，有些學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和對人生追求的態(tài)度在低年級和高年級出現(xiàn)存在兩極走向，在活動中表現(xiàn)出一些非適應(yīng)性行為，對失敗做出消極的能力歸因，不愿學(xué)習(xí)新知識或完成挑戰(zhàn)性的任務(wù)，回避表現(xiàn)出低能的情境t創(chuàng)。此類現(xiàn)象就是所提到的目標(biāo)回避。這時，學(xué)校應(yīng)該為學(xué)生進(jìn)行成敗歸因分析，不應(yīng)以同一的動機(jī)氣氛要求學(xué)生，激勵其在自己的目標(biāo)定向氣氛當(dāng)中“量力而行”，使其漸進(jìn)式地融入成就目標(biāo)動機(jī)氣氛。

3.3成就目標(biāo)長期效應(yīng)與專業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛

可以看出，這一階段顯然是成就目標(biāo)定向的深入發(fā)展。因?yàn)樵谀繕?biāo)定向的長期效應(yīng)和短期效應(yīng)是否一致，是存在著個體目標(biāo)堅(jiān)持度和情境認(rèn)知不同的差異性。因此，在此階段中，特別是相對于計(jì)算機(jī)這樣注重專業(yè)技能的工科類專業(yè)，我們應(yīng)該以能力定向的模式來要求學(xué)生，通過深入的專業(yè)教育和職業(yè)規(guī)劃教育來營造專業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛，讓學(xué)生對自身的專業(yè)技能、對發(fā)展的認(rèn)知和職業(yè)規(guī)劃等方面的認(rèn)識得到提高和充實(shí)。

在此階段，我們應(yīng)該注意學(xué)生的專業(yè)技能的進(jìn)一步加強(qiáng)，在教學(xué)和實(shí)踐環(huán)節(jié)當(dāng)中適當(dāng)于業(yè)界需求進(jìn)行結(jié)合，合理的及時增加當(dāng)前人才培養(yǎng)計(jì)劃中不足的部分。同時，學(xué)生在這樣的動機(jī)氣氛下，對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃有了初步的定向，繼而做好對面向職業(yè)的心理準(zhǔn)備和行動準(zhǔn)備，并且能保持成就目標(biāo)定向的長期效應(yīng)。

3.4職業(yè)目標(biāo)與職業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛

在前面三個階段的目標(biāo)定向引導(dǎo)下，學(xué)生對自己的職業(yè)生涯有了較清晰的認(rèn)識，專業(yè)技能和綜合素質(zhì)的水平較高，但學(xué)生還會面對著擇業(yè)心態(tài)、就業(yè)成敗歸因、就業(yè)技巧不足和就業(yè)信息缺乏等方面的影響。這里學(xué)校應(yīng)對學(xué)生進(jìn)行全程性的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，向?qū)W生提供就業(yè)技巧培訓(xùn)、擇業(yè)觀教育和就業(yè)信息等相關(guān)服務(wù)，讓學(xué)生在職業(yè)目標(biāo)動機(jī)氣氛下，保持對就業(yè)的正確擇業(yè)觀、積極的就業(yè)態(tài)度。

4目標(biāo)定向的就業(yè)指導(dǎo)模式的關(guān)鍵點(diǎn)

4.1就業(yè)指導(dǎo)工作與教學(xué)工作統(tǒng)一化

目標(biāo)定向的就業(yè)指導(dǎo)模型是建立在就業(yè)指導(dǎo)工作與教學(xué)工作相結(jié)合的基礎(chǔ)上，兩者互為指導(dǎo)，在高校教育政策的指導(dǎo)下，根據(jù)就業(yè)市場的態(tài)勢、學(xué)生的需求、學(xué)科知識的更新情況作出適應(yīng)當(dāng)前階段的教學(xué)與就業(yè)指導(dǎo)計(jì)劃。這就需要在這兩項(xiàng)工作中，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，統(tǒng)一規(guī)劃。

4.2就業(yè)指導(dǎo)部門規(guī)范化、專業(yè)化

第3篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

今天，市委農(nóng)辦組織召開全市農(nóng)業(yè)服務(wù)中心主任會議，主要目的是全面了解全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作，發(fā)動廣大干部群眾奮戰(zhàn)60天，全力沖刺全年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作目標(biāo)任務(wù)，為明年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。剛才，參觀了紅巖鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心檔案建設(shè)，聽取了紅巖鄉(xiāng)、慶華鎮(zhèn)*年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)責(zé)任制完成情況匯報，杜鄉(xiāng)長介紹了磨芋種植經(jīng)驗(yàn)，我覺得很好，我很贊成。我相信，只要我們上下齊心協(xié)力，真抓實(shí)干，今年我市的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作就一定能取得好成績。下面，我就有關(guān)問題講幾點(diǎn)意見：

一、抓好檔案資料整理，做好迎檢工作準(zhǔn)備。

從現(xiàn)在算起，離年底僅只有60天，時間緊，任務(wù)重，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以無往而不勝的決心、奮勇爭先的精神、苦干實(shí)干的態(tài)度，努力確保全年目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。目前，時間已進(jìn)入迎檢準(zhǔn)備階段，各項(xiàng)農(nóng)村工作任務(wù)已基本完成，需要上下各級配合，既要選好迎檢現(xiàn)場點(diǎn)；又要做好軟件資料整理歸檔工作。大家要向紅巖鄉(xiāng)學(xué)習(xí)，抓好檔案資料整理，做好迎檢工作準(zhǔn)備。

二、推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

*的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，做大是沒有優(yōu)勢，只有在做特上下功夫。一是構(gòu)建四大產(chǎn)業(yè)體系。即：速生林竹。以思平紙業(yè)、大川木業(yè)等加工企業(yè)為龍頭，在溪河兩岸、退耕還林地、路旁、庭院四周新建巨桉、慈竹等紙漿工業(yè)原料林基地。優(yōu)質(zhì)水果。以黃花梨公司、*公司、*公司、*紅研究所等省、市重點(diǎn)企業(yè)為龍頭，深入推進(jìn)襄渝鐵路以東前鋒至溪口優(yōu)質(zhì)梨產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，全力推進(jìn)襄渝鐵路以西優(yōu)質(zhì)雜柑、*紅蜜桔發(fā)展，加速構(gòu)建水果品種改良，規(guī)模種植，技術(shù)服務(wù)和市場營銷體系。優(yōu)質(zhì)畜禽。以添鵬、永泰肉類等加工企業(yè)為龍頭，充分利用*山退耕還林地、小溪河等有利資源，重點(diǎn)發(fā)展好草食牲畜和小家禽，加速構(gòu)建畜禽品種改良、規(guī)模養(yǎng)殖、飼料產(chǎn)銷、疫病防控、技術(shù)服務(wù)和加工營銷體系。優(yōu)質(zhì)蔬菜。以山地公司、果蔬氣調(diào)庫等為龍頭，突出*特色，發(fā)展壯大以山珍為主的林下蔬菜。重點(diǎn)發(fā)展紅巖、天池、陽和、高興、觀音溪等高山反季節(jié)特色蔬菜，建立野生蔬菜生產(chǎn)區(qū)，著力建設(shè)華龍、雙河、古橋等城郊精菜生產(chǎn)區(qū)、建設(shè)永興、明月等沿江無公害蔬菜生產(chǎn)區(qū)。

二是發(fā)展六大特色基地。特色草食畜禽。重點(diǎn)在紅巖、天池、觀音溪、慶華等發(fā)展野豬、野雞、肉牛、肉羊，在觀音溪、雙河、高興等發(fā)展肉兔，在祿市、永興、陽和、高坪片區(qū)等發(fā)展肉雞，在陽和、高興、慶華、明月、華龍等發(fā)展肉鴨，在明月、雙河、觀音溪、古橋等發(fā)展肉鵝。特色名優(yōu)水產(chǎn)。以古橋精養(yǎng)漁場、陽和冷水魚養(yǎng)殖場為重點(diǎn)，大力發(fā)展美蛙、叉尾魚等名特優(yōu)水產(chǎn)品。特色果藥種植。以市場為導(dǎo)向，在適宜地帶發(fā)展淡季瓜果、中藥材等。特色品種養(yǎng)殖。發(fā)展野兔、野雞、野豬、肉鴿、鵪鶉等名特優(yōu)新產(chǎn)業(yè)，緊跟市場需求，壯大高效養(yǎng)殖能力。特色林果產(chǎn)業(yè)。重點(diǎn)在山區(qū)、丘陵高臺區(qū)等適宜地帶發(fā)展干果林產(chǎn)業(yè)。特色休閑產(chǎn)業(yè)。推進(jìn)農(nóng)業(yè)多功能開發(fā)，重點(diǎn)依托旅游景點(diǎn)和文化古跡，發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)、旅游農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)等新型業(yè)態(tài)。大力開發(fā)“農(nóng)字號”、生態(tài)型旅游商品，提高農(nóng)產(chǎn)品附加值。

三、搞好勞務(wù)開發(fā)工作。

勞務(wù)開發(fā)工作，我市形勢發(fā)展良好，勞務(wù)經(jīng)濟(jì)已成為我市農(nóng)民增收的主渠道。我市即將列入全省勞務(wù)開發(fā)基地縣，這是我市以前多年?duì)幦]有辦到的事，同時省勞務(wù)辦將為我市健全勞務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺，即將成立四川省勞務(wù)輸出總公司*分公司。這有利于做大做強(qiáng)勞務(wù)輸出產(chǎn)業(yè)。

四、做好新農(nóng)村建設(shè)。新農(nóng)村建設(shè)是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的縮影，是解決“三農(nóng)”問題的有效途徑，它的建設(shè)涉及農(nóng)村工作的方方面面。抓好新農(nóng)村建設(shè)顯得極為重要。*年全市新農(nóng)村建設(shè)示范片雖然已確定在慶華鎮(zhèn)香龍山片區(qū)，但各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也應(yīng)積極開展本鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)，制定實(shí)施計(jì)劃，從宣傳、基礎(chǔ)設(shè)施等方面入手，集中連片，整體推進(jìn)。

五、做好農(nóng)業(yè)信息的報送。信息報送反映的是你鎮(zhèn)的工作動態(tài)，你鎮(zhèn)的工作成績。這項(xiàng)工作至關(guān)重要，是納入了年終綜合目標(biāo)考核內(nèi)容。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要高度重視信息報送工作，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月要報送1-2則信息于市委農(nóng)辦。

第4篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

20*年，我們在局各位負(fù)責(zé)人和上級各部門的正確指導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)各科室、各有關(guān)單位的大力支持下，不斷強(qiáng)化計(jì)劃統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作；規(guī)范和完善計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作制度；努力提高計(jì)劃統(tǒng)計(jì)和生產(chǎn)綜合工作的組織程度及工作水平；廣泛開展調(diào)查研究，認(rèn)真開展生產(chǎn)形勢分析；不斷提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，基本準(zhǔn)確、及時、全面地反映全市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村社會的發(fā)展情況，為促進(jìn)全市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展和全局工作的開展積極搞好服務(wù)，圓滿地完成了年度計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將今年以來所做的工作簡要匯報如下：

一、加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷提高農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作水平

我們對應(yīng)*市農(nóng)委的要求，根據(jù)《農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)管理考核辦法》進(jìn)行了細(xì)則完善,對本系統(tǒng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范和目標(biāo)管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)，按規(guī)定按要求組織實(shí)施，進(jìn)行統(tǒng)一扎口規(guī)范、審查、核實(shí)、提供、公布本部門范圍內(nèi)的統(tǒng)計(jì)數(shù)字，確保了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。對上級各部門布置的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)綜合、農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)用生產(chǎn)資料價格等統(tǒng)計(jì)月報、定報、季報、年報等專項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，都能做到全面、準(zhǔn)確、及時、規(guī)范，保質(zhì)保量，并按要求形成書面分析材料進(jìn)行報送。將年度報表、相關(guān)資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進(jìn)行保管，做到有案可查，井井有條。我局的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作獲得了*市農(nóng)委主管部門的高度肯定，繼續(xù)在四市兩區(qū)中處于先進(jìn)行列。20*年、20*年被*農(nóng)委表彰為系統(tǒng)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)集體。

二、積極開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢分析研究和職能工作情況調(diào)查，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)

按照*市農(nóng)委、市委市政府有關(guān)部門和局領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們經(jīng)常組織開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查研究，認(rèn)真進(jìn)行生產(chǎn)形勢分析，為上級領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)全市的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供服務(wù)。

今年來主要是按季度開展了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)形勢的調(diào)研、預(yù)測、分析工作，及時總結(jié)研究各階段生產(chǎn)中的情況和問題，提出建議，形成專門材料上報市委、市人大、市政府有關(guān)部門，并在上級各有關(guān)部門召開的經(jīng)濟(jì)形勢分析、情況調(diào)研總結(jié)等會議上進(jìn)行了交流。按照*市農(nóng)委及市政府和局領(lǐng)導(dǎo)的要求，組織開展了觀光農(nóng)業(yè)、休閑漁業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展及高效農(nóng)業(yè)規(guī)模化建設(shè)等五次專項(xiàng)農(nóng)業(yè)調(diào)查和分析，并形成了專門材料、報表等進(jìn)行了報送。

為了確保系統(tǒng)全年各項(xiàng)職能工作任務(wù)的全面完成，將上級各部門對局和局對各單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的考核任務(wù)專門擬文進(jìn)行了分類匯總，并就有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行了詳細(xì)說明和明確。全年分三次對系統(tǒng)各項(xiàng)職能工作任務(wù)完成情況進(jìn)行了調(diào)查和匯總并報局各位領(lǐng)導(dǎo)參考。

另外，結(jié)合職能工作的開展，還進(jìn)行了系統(tǒng)農(nóng)業(yè)招商引資、鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核指標(biāo)完成情況的調(diào)查分析，累計(jì)全年共組織進(jìn)行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查十四次，超額完成了年初制定的農(nóng)業(yè)調(diào)查等任務(wù)指標(biāo)。

三、認(rèn)真做好規(guī)劃、計(jì)劃、政策意見制定等項(xiàng)工作

一是組織進(jìn)行了20*年農(nóng)業(yè)重點(diǎn)工作目標(biāo)的調(diào)研，制訂了《20*年*市農(nóng)業(yè)重點(diǎn)工作及考核辦法》，以市委辦文件形式下發(fā)，將考核結(jié)果納入市對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作百分考核，為促進(jìn)系統(tǒng)職能工作的順利開展提供保障。

二是根據(jù)市政府編制“十一五”農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及有關(guān)專項(xiàng)規(guī)劃的要求，我們組織全系統(tǒng)各單位及相關(guān)專門人員對十五期間我市農(nóng)業(yè)發(fā)展的成效進(jìn)行了總結(jié)，客觀分析了存在的問題和不足，結(jié)合國家、省、市新時期發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的方針、政策和總體規(guī)劃，完成了*市農(nóng)業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃和“十一五”期間政府投資農(nóng)業(yè)專項(xiàng)規(guī)劃的編制工作。

三是根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的安排，和辦公室一起研究制定了20*年農(nóng)業(yè)系統(tǒng)目標(biāo)管理百分考核工作意見。根據(jù)省委[20*]2號文件精神，配合農(nóng)工辦完善了我市發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織有關(guān)的政策性意見。

客觀分析全年的工作，雖然做了一點(diǎn)瑣碎的事情，取得了一點(diǎn)成績，但也存在許多的不足，20*年，我們將繼續(xù)在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞科室職能的履行和發(fā)揮，按照“編制計(jì)劃，切實(shí)可行；提供信息，準(zhǔn)確可靠；農(nóng)情調(diào)研，經(jīng)常深入；事務(wù)管理，系統(tǒng)規(guī)范；為農(nóng)服務(wù)，熱情周到”的工作要求及服務(wù)承諾，從嚴(yán)要求，從現(xiàn)在做起，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開拓創(chuàng)新，著重在以下幾個方面進(jìn)行認(rèn)真的改進(jìn)和提高。

一是多到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線進(jìn)行調(diào)查研究，切實(shí)提高農(nóng)業(yè)調(diào)查與研究的廣度和結(jié)合度，努力做到吃透上情，熟悉下情，克服就數(shù)據(jù)、材料分析情況的現(xiàn)象，充分發(fā)揮本科室為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)指導(dǎo)和決策提供服務(wù)的作用。

第5篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為目標(biāo)，對出口創(chuàng)匯蔬菜的生產(chǎn)、加工、流通全過程實(shí)行綜合標(biāo)準(zhǔn)化管理，加快蔬菜標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)進(jìn)程，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增加種植效益，促進(jìn)全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

出口創(chuàng)匯蔬菜標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)的工作目標(biāo)是：通過項(xiàng)目實(shí)施，使示范區(qū)面積達(dá)到2萬畝，其中胡蘿卜0.3萬畝，畝產(chǎn)量3000kg;洋蔥0.2萬畝，畝產(chǎn)量2700kg;草莓1.5萬畝，畝產(chǎn)量1900kg。參與農(nóng)戶8000戶。實(shí)現(xiàn)蔬菜產(chǎn)品銷售收入8600萬元，實(shí)現(xiàn)利稅1000萬元，其中新增利潤300萬元，企業(yè)出口創(chuàng)匯200萬美元，并增加2400人就業(yè)。繼續(xù)創(chuàng)建無公害、綠色農(nóng)產(chǎn)品品牌，提高產(chǎn)品的知名度，促進(jìn)創(chuàng)匯蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

三、管理機(jī)制

為保證示范區(qū)蔬菜產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到規(guī)定要求，示范區(qū)應(yīng)用的種苗、肥料、農(nóng)藥等農(nóng)資實(shí)行統(tǒng)一供給，并建立跟蹤檢測制度，配備專門的檢測人員，實(shí)行從產(chǎn)地環(huán)境到農(nóng)業(yè)投入品，從農(nóng)產(chǎn)品到加工過程的全程質(zhì)量控制，確保蔬菜產(chǎn)品的質(zhì)量。

四、標(biāo)準(zhǔn)體系

以農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，搜集各種適用、有效的胡蘿卜、洋蔥、草莓的育苗、生產(chǎn)、加工技術(shù)等標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用簡化、統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、擇優(yōu)的原理加以借鑒并組織實(shí)施。同時組織技術(shù)人員研究制定尚無現(xiàn)行有效標(biāo)準(zhǔn)的育苗、生產(chǎn)、加工等方面標(biāo)準(zhǔn)，逐步建立出口創(chuàng)匯蔬菜標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)標(biāo)準(zhǔn)體系。

五、貫徹標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)體系，有組織、有計(jì)劃地對示范區(qū)農(nóng)民、農(nóng)技推廣人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，特別是加強(qiáng)NY/T5224-《無公害食品洋蔥生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》、NY/T5085-《無公害食品胡蘿卜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》NY/T5105-《無公害食品草莓生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》的培訓(xùn)，使農(nóng)民掌握生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)。采取有效措施，對洋蔥、胡蘿卜、草莓實(shí)施育苗、生產(chǎn)、采收、包裝等一整套標(biāo)準(zhǔn)化綜合管理，確保洋蔥、胡蘿卜、草莓產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量有明顯提高，達(dá)到示范區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)要求。

六、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)

按照《省農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)管理辦法》要求，設(shè)立農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目財政專戶，將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算，分年度按時撥款。質(zhì)監(jiān)局、縣農(nóng)業(yè)局等業(yè)務(wù)主管部門在安排項(xiàng)目時，要優(yōu)先將農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化列入計(jì)劃，并在經(jīng)費(fèi)上予以傾斜，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與農(nóng)業(yè)科研項(xiàng)目的有機(jī)結(jié)合，促進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目的實(shí)施。示范區(qū)項(xiàng)目涉及的有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)也應(yīng)多渠道籌集經(jīng)費(fèi)，對農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目予以補(bǔ)助。所有的經(jīng)費(fèi)均應(yīng)專款專用，確保農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目順利實(shí)施。

第6篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

一、總體要求

（一）總體思路

深入貫徹落實(shí)綠色發(fā)展理念，加大政策扶持力度，以農(nóng)田殘膜回收網(wǎng)點(diǎn)為紐帶，全面推進(jìn)農(nóng)田殘膜回收工作，有效防治農(nóng)膜殘留污染，促進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與資源環(huán)境協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

（二）工作目標(biāo)

2018年全面啟動農(nóng)田殘膜回收工作，通過政策扶持，促進(jìn)農(nóng)民減量與回收，推動農(nóng)田殘膜回收率2019年達(dá)到60%以上。2020年農(nóng)田殘膜回收率達(dá)到80%以上。2021年農(nóng)田殘膜回收率達(dá)到100%，基本建立較為完善的農(nóng)膜回收體系，有效控制農(nóng)膜殘留污染。

（三）基本原則

地膜殘留污染是突出問題，各村要結(jié)合管轄區(qū)域自然條件、資源稟賦和實(shí)際使用情況，充分調(diào)動農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營者和社會化服務(wù)組織等多方積極性，積極引導(dǎo)公眾參與，抓好廢棄地膜的回收和監(jiān)督管理工作，共同推進(jìn)農(nóng)田殘膜回收工作取得實(shí)效。    

二、方法步驟  

1.摸清底數(shù)。本著實(shí)事求是的原則，各村統(tǒng)計(jì)核實(shí)所管轄區(qū)內(nèi)農(nóng)膜實(shí)際使用面積、使用數(shù)量等情況，統(tǒng)計(jì)結(jié)果由村書記審核簽字后報到農(nóng)業(yè)服務(wù)中心。

2.建立回收站點(diǎn)。由有農(nóng)膜使用的村統(tǒng)一負(fù)責(zé)本村范圍內(nèi)的農(nóng)膜回收，負(fù)責(zé)做好農(nóng)田殘膜回收清理情況登記、核驗(yàn)工作，建立臺賬留檔待查。

各村要根據(jù)農(nóng)膜使用實(shí)際情況，合理布局，把農(nóng)田殘膜集中收集，就近拉送至個垃圾點(diǎn)，然后送至垃圾焚燒發(fā)電。

3.監(jiān)督檢查，對農(nóng)田殘膜回收情況開展執(zhí)法檢查，確保應(yīng)收盡收。同時要加強(qiáng)農(nóng)田殘膜處置監(jiān)管，確保合理處置。

4.依照方案發(fā)放補(bǔ)助。鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心按照方案要求，及時撥付補(bǔ)助資金。

三、主要任務(wù)

1.開展農(nóng)膜使用回收情況統(tǒng)計(jì)。各村按時統(tǒng)計(jì)農(nóng)膜使用及回收情況，明確使用人及回收人信息，作為農(nóng)田殘膜回收補(bǔ)助和檢查考核的依據(jù)。  

具體內(nèi)容包括:①當(dāng)年農(nóng)膜使用地點(diǎn)、面積、使用量、回收企業(yè)、處理去向等基本情況;②當(dāng)年地膜覆蓋面積、地點(diǎn)、使用量、覆膜作物類型、使用者信息及回收處理量等基本情況，為實(shí)施年度考核奠定基礎(chǔ)。

2.宣傳貫徹地膜新標(biāo)準(zhǔn)。《聚乙烯吹塑農(nóng)用地面覆蓋薄膜》 (GB 13735-2017)于2018年5月正式實(shí)施，各村要及時宣傳貫徹實(shí)施，同時開展打擊違法生產(chǎn)和銷售不合格地膜的行為，為我鎮(zhèn)農(nóng)田殘膜回收工作提供源頭保障。

3.組織農(nóng)田殘膜回收。各村依據(jù)本年度農(nóng)膜實(shí)際使用情況因地制宜開展農(nóng)田殘膜回收工作，組織農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者、使用者、合作組織等開展農(nóng)田殘膜回收，集中存放。同時，在確保不形成二次污染的原則下，組織運(yùn)輸隊(duì)伍及時將回收的農(nóng)田殘膜運(yùn)往中轉(zhuǎn)站，確保全面完成回收目標(biāo)。

4.加強(qiáng)農(nóng)田殘膜回收監(jiān)管。各村依據(jù)“屬地管理”原則，對本鎮(zhèn)域農(nóng)田殘膜回收工作實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，嚴(yán)查不回收農(nóng)田殘膜的行為，并留存檢查記錄，推進(jìn)農(nóng)田殘膜回收工作有序開展。同時要加強(qiáng)農(nóng)田殘膜處置監(jiān)管，對回收服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的殘膜處置實(shí)施全程監(jiān)管，確保及時清理、及時回收。

四、資金撥付辦法

1.以村為單位，各村對各戶農(nóng)膜回收面積登記造冊，張榜公示。公示期結(jié)束后，各村將公示結(jié)果上報農(nóng)業(yè)服務(wù)中心。

2.鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心于每年10月底前按照方案要求進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收合格后由區(qū)農(nóng)委按每畝20元的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放補(bǔ)貼資金給各村。

五、保障措施

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。為保證農(nóng)田殘膜回收工作順利開展，鎮(zhèn)政府成立農(nóng)田殘膜回收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)長葉光同志任組長，主管副鎮(zhèn)長鞏振生任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在農(nóng)業(yè)服務(wù)中心，具體負(fù)責(zé)農(nóng)田殘膜回收工作的組織推動。各村要切實(shí)提高思想認(rèn)識，把農(nóng)田殘膜回收作為完成土壤污染防治工作的重點(diǎn)任務(wù)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任分工,嚴(yán)格落實(shí)屬地化管理責(zé)任，定期開展督導(dǎo)檢查，及時掌握工作進(jìn)展，確保本鎮(zhèn)農(nóng)田殘膜回收工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

第7篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

大家好!

我叫xx(一般加入自己的政績)。今天，我本著響應(yīng)局黨委號召，本著鍛煉自己，本著為農(nóng)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的宗旨，站在這里，競聘農(nóng)業(yè)科技園區(qū)主任一職，希望得到大家的支持，我好比是魚，你們好比是水，我離不開你們，需要你們的支持。

農(nóng)業(yè)園區(qū)的工作，我比較熟悉，因?yàn)槲以谀抢锕ぷ鬟^。我參加園區(qū)主任的競聘，我的優(yōu)勢在于以下四個方面：

一是年輕，有朝氣蓬勃的精力。人們說，年輕就是資本，年輕就是財富，而這資本這財富就是年輕人具有的朝氣，有朝氣就有希望，有希望就有動力，有動力就有成功的可能。我愿把我的這份朝氣投入到園區(qū)的建設(shè)中去。

二是有吃苦耐勞的精神，且對園區(qū)工作熟悉，對園區(qū)有感情。園區(qū)是我參加工作的第一站，在那里工作的四年經(jīng)歷比較幸苦，白天下地干活，清晨3點(diǎn)多就得起床去賣菜。正是這種經(jīng)歷鍛煉了我，提高了我，培養(yǎng)了我能吃苦能戰(zhàn)斗的精神。

三是能夠強(qiáng)化財務(wù)管理，保證資金有效運(yùn)轉(zhuǎn)，合理使用。我有從事財務(wù)工作5年的經(jīng)歷，通過財務(wù)管理的工作，使我變得更加嚴(yán)緊，能夠注意到資金支出的計(jì)劃性，使用的合理性，安排的科學(xué)性，因而從資金上保證了日常工作的順利進(jìn)行。

四是嚴(yán)格要求自己，并善于調(diào)動和發(fā)揮全體同志工作的積極性。我認(rèn)為，待人處事要注意以誠相待，注意營造一種團(tuán)結(jié)和諧的氛圍，使大家有一個好心情，這樣才能安心工作。

優(yōu)勢固然重要，要使工作開展的有聲有色，除了盡職盡責(zé)履行自己的職責(zé)外，還必須有自己的工作思路和設(shè)想。人們常說，只有想不到，沒有做不到，所以要敢想敢干，敢于想信自己，相信自己能夠勝任園區(qū)主任一職。如果我能當(dāng)選，我的工作思路和設(shè)想主要有以下四個方面：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。要以人為本，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。在堅(jiān)持抓好自身學(xué)習(xí)的同時，還要搞好職工的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。迅速掀起學(xué)習(xí)黨的十七大報告的熱潮，一定要學(xué)習(xí)好，落實(shí)好。在學(xué)習(xí)中，要注重理論聯(lián)系實(shí)際，力爭把理論學(xué)習(xí)與我局的實(shí)際結(jié)合起來。用新的理論成果指導(dǎo)新的工作實(shí)踐。

二是加強(qiáng)管理，建立健全制度。沒有規(guī)矩，不成方圓。不論單位大小，要想把工作干好，就必須加強(qiáng)管理，建立健全制度。用制度約束人，管人;依規(guī)矩辦事，使工作規(guī)范化。

三是明確目標(biāo)，千方百計(jì)爭取項(xiàng)目資金。目標(biāo)是前進(jìn)的動力，資金是前進(jìn)的保障。我們要前進(jìn)，要發(fā)展，制定目標(biāo)是非常必要的。我局近幾年的工作目標(biāo)是在全省率先實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。那么我們園區(qū)的工作目標(biāo)就是：在全省率先建成科學(xué)發(fā)展的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范園區(qū)，樣板園區(qū)。并以此為中心，努力爭取各級財政項(xiàng)目資金，狠抓項(xiàng)目建設(shè),尋求又好又快發(fā)展。常言道:大跑大項(xiàng)目,大發(fā)展;小跑小項(xiàng)目,小發(fā)展;不跑沒項(xiàng)目,不發(fā)展.

四是狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。無論是任何工作，最終都要體現(xiàn)在落實(shí)上。不抓落實(shí)，在好的項(xiàng)目，在好的實(shí)施方案，也是一紙空文;不抓落實(shí)，地明確的目標(biāo)，也難以實(shí)現(xiàn)。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，將不折不扣地抓好落實(shí)。特別是經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定的事項(xiàng)，保證做到擲地有聲，件件見效。為我局圓滿完成上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)做出積極的貢獻(xiàn)。

當(dāng)然，如果這次競聘落選了，我也不氣餒，我將端正態(tài)度，擺正位置，繼續(xù)錘煉，提高素質(zhì)，努力工作。

第8篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

農(nóng)業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)生簡歷表格

資 料

姓 名

XXX

性 別

男

?

民 族

漢 族

籍 貫

廣東廣州

出生日期

199X/10/31

政治面貌

團(tuán) 員

學(xué) 歷

重點(diǎn)本科

健康情況

良 好

專 業(yè)

建筑環(huán)境與能源工程

通訊地址

重慶西南農(nóng)業(yè)大學(xué) 76#

郵 編

400716

聯(lián)系電話

023-6825**** （寢室） 1398320****

求 職

意 向

工民建、房地產(chǎn)、施工單位、工程預(yù)算、科研設(shè)計(jì)單位或與建筑業(yè)相關(guān)的行業(yè)

教 育

背 景

XX-09 XX-07 西南農(nóng)業(yè)大學(xué)

XX-09 XX-07 廣州市培英中學(xué)

個 人

技 能

英語通過四級（六級成績未出），具有良好的聽、說、讀、寫能力。正在備考計(jì)算機(jī)二級 C 語言（筆試已通過），對 OFFICE 辦公系統(tǒng)軟件、 PHOTOSHOP 、 AUTOCAD 、天正繪畫等應(yīng)用軟件以及大部分操作系統(tǒng)能熟練操作，且對 PC 機(jī)的組裝和維護(hù)有一定的經(jīng)驗(yàn)

獲獎情況

XX-09 XX-09 獲專業(yè)獎學(xué)金三等獎

曾 任

職 務(wù)

大三時擔(dān)任班上團(tuán)支書，且擔(dān)任宿舍檢查小組成員

大二時擔(dān)任班上組織委員

社 會

實(shí) 踐

大三暑假 曾跟隨 老師在重慶南川一個農(nóng)場進(jìn)行為期二天的測量工作，且在上課期間在本校的實(shí)驗(yàn)大樓施工工地進(jìn)行為期四天的建筑施工實(shí)習(xí)

大二期間，參與了本校部分區(qū)域、位置平面圖設(shè)計(jì)，是測量小組的成員

大一暑假參加學(xué)校開展的智力支鄉(xiāng)廣州小分隊(duì)

主 修

課 程

建筑給水排水工程，建筑制圖，普通物理學(xué)，建筑測量，建筑材料，建筑審計(jì)與監(jiān)理，傳熱學(xué)與流體力學(xué)，結(jié)構(gòu)力學(xué)，建筑力學(xué)，彈性力學(xué)，房屋建筑學(xué)，鋼筋混凝土，土力學(xué)地基基礎(chǔ)，建筑電工，砌體結(jié)構(gòu)，高層建筑結(jié)構(gòu)，建筑機(jī)械 , 鋼結(jié)構(gòu)，建筑工程概預(yù)算，建筑施工，單層廠房，房屋建筑學(xué)課程設(shè)計(jì)，混凝土結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì)，砌體結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì)，單層廠房課程設(shè)計(jì)等

興趣愛好

看書，聽音樂，玩電腦，打籃球等

閱讀延伸：簡歷中如何巧妙避開自身不利因素

如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來想做的工作無關(guān)時，你可以采用技能履歷，好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的，而能在新工作中運(yùn)用的技能。又如轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受，是需要你的理由的，這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力，你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。

在寫一份個人簡歷時，對你以往的經(jīng)歷應(yīng)該有取舍地來寫，以下幾點(diǎn)或許可以幫助你。

1、工作經(jīng)歷中的間隙：很多人在工作經(jīng)歷中有間隙，如能合理解釋，如就學(xué)、生育，那你只需將此寫進(jìn)履歷即可。有時，你可以填入一些其它活動，就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個月沒有工作，根本無須提及。你可以省去月份，而只寫1999-XX在哪里工作，這樣幾個月的空隙就根本看不見。

2、失去工作：有些很有成就的人偶爾會沒有工作，這種情況每年在勞動人口總數(shù)中占1/5。其實(shí)這更本不是什么難看的事，很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷，然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過去。有種技巧是在履歷上寫19**至今來表示你最近的一份工作，這樣看起來，你似乎仍在職。這么做有時是可行的，但也有可能在剛開始不久的面試中，要你解釋這個問題時，這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象，最終可能根本不是幫你。因此，如果你目前沒有工作，就寫明你最近離開那份工作的月份，或可添上在過度期所做的事，如自行經(jīng)營。即使那只是臨時辦公，或做零工，也要比欺騙來的強(qiáng)。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷，理解你的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎你的想象。

3、工作經(jīng)歷中的被開除以及其它不利情況：在履歷中沒有必要寫為什么離開原來的工作，除非他們是有利的，對你有利的，如，離開原來的工作，接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。一般被開除，不是因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)問題，通常是因個人矛盾的原因。那就是很平常的事，也不說明你會在新工作中有機(jī)會碰到同樣的問題。如果是工作表現(xiàn)問題，就要說明那不會成為新工作中的問題。履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就，把這種問題留到面試，當(dāng)然之前要準(zhǔn)備好如何應(yīng)答。

4、工作經(jīng)歷與目前工作目標(biāo)無關(guān)：如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來想做的工作無關(guān)時，你可以采用技能履歷，好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的，而能在新工作中運(yùn)用的技能。又如轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受，是需要你的理由的，這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力，你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。

5、應(yīng)屆畢業(yè)生：如果你新近畢業(yè)，可能就要與跟你有著同等教育和工作經(jīng)歷的人競爭。如果你沒有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，很自然會想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景，這要包括你學(xué)過的特別課程，和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷，因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力，完成不同的任務(wù)，和其它類似工作中要求的活動。雇主一般都會雇傭那些有經(jīng)驗(yàn)的。在這中情況下，就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺，技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出刻苦學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟新知識快等技能，會影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的事情，這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、培訓(xùn)、軍訓(xùn)、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動。

6、條件過高：在失業(yè)一段時間以后，很多人愿意接受比預(yù)期低的工作。如果你愿意接受那些，對你來說可能條件過高的工作，那就得考慮是否不要把一些學(xué)歷和工作證書寫進(jìn)履歷。并準(zhǔn)備說明，你為什么想要這份工作，同時如何把你豐富的經(jīng)驗(yàn)變成求職的動力，而不是阻力。

7、對工作目標(biāo)的不確定：在提到的很都情況中，把工作目標(biāo)寫進(jìn)履歷不是必須的，只是強(qiáng)烈希望這樣做。如果你實(shí)在不能確定一個長期目標(biāo)，可以先定一個短期目標(biāo)寫進(jìn)履歷。在有些情況下，你也可以寫幾份不同的履歷，分別寫不同的工作目標(biāo)。這樣做有時很有效，因?yàn)樽屇阕约哼x擇相關(guān)的信息來支持你的工作目標(biāo)。

第9篇：農(nóng)業(yè)工作目標(biāo)范文

今年我局按照《縣委2003年重點(diǎn)工作推進(jìn)落實(shí)方案》的部署，結(jié)合局工作實(shí)際，努力開展增收節(jié)支，確保全縣干部職工工資及時發(fā)放，充分行使財政的各項(xiàng)工作職能，基本實(shí)現(xiàn)了“保工資、保重點(diǎn)、保穩(wěn)定”的半年工作目標(biāo)，各項(xiàng)重點(diǎn)工作得到了推進(jìn)落實(shí)。

一、上半年財政收支狀況

上半年，全縣全口徑財政收入實(shí)現(xiàn)2,818萬元（其中國稅局完成1,378萬元，地稅局完成1,289萬元，財政部門組織收入375萬元），剔除季節(jié)性因素，完成年預(yù)算的53％，同比增長6％，其中，一般預(yù)算收入完成1,368萬元，剔除季節(jié)性因素，完成年預(yù)算的54.3%，同比增長5％；上劃收入完成1,450萬元，完成年預(yù)算的52.7％，同比增長6％。

全縣財政支出完成6,607萬元，為年預(yù)算的45%，同比增加支出10%。

二、工資發(fā)放情況

年初以來，我們在增收潛力不大的情況下，按照“節(jié)支就是增收”的工作思路，加大支出管理力度，堅(jiān)持“保工資、保重點(diǎn)、保穩(wěn)定”的原則，認(rèn)真貫徹了“一要吃飯，二要建設(shè)”的支出方針。

一是大力壓縮彈性支出，把支出盡最大程度壓到實(shí)處，將工資發(fā)放作為財政工作的重中之重，列在首位，繼續(xù)實(shí)行了工資專戶管理制度，委托銀行統(tǒng)發(fā)，實(shí)現(xiàn)了我縣縣鄉(xiāng)兩級機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工工資按月發(fā)放。

二是積極向上爭取借款，由于我縣季節(jié)性收入比重大，現(xiàn)有的財政收入難以滿足最基本的支出需求，我們通過積極與省市財政部門溝通協(xié)調(diào)，月爭取上級財政部門借款由400萬元增加到800萬元，給予我縣保工資工作大力支持。員之家版權(quán)所有

三、財政收入征管情況

年初以來，我局把確保收入的及時足額到位，作為完成各項(xiàng)工作目標(biāo)的首要任務(wù)來抓，多方開展工作，組織收入入庫，為各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展提供資金保障。國稅、地稅兩部門組織收入均超額完成上半年工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半，國稅部門完成1,378萬元，完成年計(jì)劃53％；地稅部門完成1,289萬元，完成年計(jì)劃51.2％。

在組織收入過程中，一是加大了稅收征管力度，按照“加強(qiáng)征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅”的十六字方針，嚴(yán)厲打擊各種偷、逃、抗稅行為，加強(qiáng)了對煤炭市場的管理，從源頭控制煤炭稅收流失問題，通過對煤炭生產(chǎn)情況、銷售情況的進(jìn)一步調(diào)查，掌握了稅收基數(shù)，同時設(shè)立檢查站，確保了煤炭市場稅收的足額到位。

二是加大房產(chǎn)交易市場稅收征管工作力度，整頓稅收市場秩序。在具體工作中，地稅部門設(shè)立房產(chǎn)交易稅納稅窗口，與房產(chǎn)部門聯(lián)合，做到先稅后費(fèi)。財政部門加大契稅征收管理力度，做好征稅關(guān)口遷移工作。今年的契稅征收工作，在堅(jiān)持以往下戶征收，司法部門全力配合的征收方法的同時，通過與房地產(chǎn)管理部門積極溝通，在房產(chǎn)部門設(shè)立了契稅征收機(jī)構(gòu)，財政部門派駐專職人員進(jìn)行工作，保證了先交契稅、后辦房屋產(chǎn)權(quán)證，完善了契稅征收環(huán)節(jié)，避免了稅收流失。

三是加強(qiáng)了農(nóng)業(yè)稅收尾欠的征管力度，針對去年我縣農(nóng)業(yè)稅尾欠數(shù)額較大的情況，局農(nóng)業(yè)稅征管部門同縣法院成立了聯(lián)合欠稅清繳小組，對抗稅戶和欠繳戶按稅法規(guī)定和法律程序進(jìn)行了強(qiáng)制執(zhí)行，打擊了抗稅戶的囂張氣焰，維護(hù)了稅法的權(quán)威性。

四是樹立全面組織財政收入的思想，我們加大了對行政性收費(fèi)、罰沒收入及其它各項(xiàng)收費(fèi)的征管工作力度，對我縣房地產(chǎn)開發(fā)及建筑工程行政事業(yè)性收費(fèi)和價格調(diào)節(jié)基金采取“一站式”收費(fèi)管理，截至目前已入庫資金53.5萬元。