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對于一個青年大學生來說,這寶貴的4年卻是匆忙而短暫的,因為青春可貴,大學是接下來人生發展的基礎,所以,珍惜大學4年的生活,好好奮斗,意義非凡。以下是小編為大家整理的大學第二年學習計劃制定資料,提供參考,歡迎你的閱讀。
大學第二年學習計劃制定一
大學生活過去一半,過了大一的懵懂與青澀,也過了大二的張揚與躁動。似乎接下來的大學生活只能這樣按部就班的過下去,開學前期的漫無目的,以及考試前的死命突擊。其實,為了有一個美好的大學生活,以及將來走的更穩更高,大三大四可以有一個很大的作為。抓住每一天,認真學習認真生活,韜光養晦。
總結起大二的生活,可以從以下幾個方面來說。
第一,作息時間沒有大一規律。可能是人的惰性所致,或者自己沒有自制力。在好多個周末的早上總是一覺睡到大上午,白白浪費了大好的時光。因為晚上睡覺都很晚,直接導致睡眠不足,早上起不來。形成了一種惡性循環。
第二,沒有好好堅持鍛煉身體。晚自習的取消,待在宿舍,離操場遠等等因素導致了自己沒能好好堅持下來。
第三,沉溺玩手機。對手機的依賴性越來越大。其實,大多是玩些無聊的東西。白白的浪費了自己的時間,還加重了自己的惰性,又形成了一種惡性循環。
第四,自制力不強。好多不健康的東西明知故犯,與自己與他人都是不好的。一定要杜絕,切勿貪一時之快。
第五,作為班級班長,自己的領導能力,溝通能力以及化解矛盾的能力等等方面有待提高。
第六,守護好自己的愛情。要在這個過程中讓兩個人都學會愛。
提高自己。
為了更好地大學生活,特對以后的大學生活做一個或具體或粗略的規劃。
第一,一定要珍惜自己的時間。抓住一切時間來學習,不要在最能吃苦的年紀選擇了安逸。合理安排自己的作息時間,不要熬夜太多。保證每天有精力。
第二,每天不論多晚多累,一定要去跑步。跑20xx米,堅持一個學期,保持好的身形為以后的競爭作資本。一定要注意自己的外表打扮,不能拖沓。
第三,嚴格控制自己玩手機的時間與內容。不在學習的時候玩手機,不看對自己成長無益的內容。
第四,作為班級班長,要學會周旋,學會辦事,做任何事要有自己的判斷力,不能人云亦云,要學會自己考慮問題與解決問題。喜怒不形于色。做一個有能力的人。
第五,好好愛。一起成長。
(學習篇)
總結起自己的學習狀態,最大的一點是自己有很大的畏難情緒。不能很好地堅持下來,不能按捺浮躁的心情去做好手頭上的事。具體的來說,有以下幾個方面的問題。
1,不能靜下心來研究問題,學習態度太浮夸。
2,上課不能好好聽課,習慣于玩手機。 3,參加競賽什么的態度沒掌握好。
規劃:
1,一定要對自己所學的專業有比自己身邊人有更加深入的研究。這樣才能脫穎而出,所以,平時一定要多鉆研。
總之,一定要好好的規劃,好好把握剩下來的兩年。
大學第二年學習計劃制定二
在人的一生當中,4年的時間不能說很長,但對于一個青年大學生來說,這寶貴的4年卻是匆忙而短暫的,因為青春可貴,大學是接下來人生發展的基礎,所以,珍惜大學4年的生活,好好奮斗,意義非凡。
大學第一年學習生活已經過去了,總結過去,既有欣慰,也有遺憾,欣慰的我用一年的時間換來了自身的成長,大一的我積極樂觀,學習上認真,努力,工作上踏踏實實,不斷的向別人學習。付出總有收獲,我用自身的經歷驗證了這句話。
大一生活當然也有遺憾,在成績上我并沒有取得我想象中的結果,沒有做到成為佼佼者。但不管怎樣,我還會繼續奮斗,像當初那樣。進入大二,我會把英語放在重中之重的位置,英語基礎本來就薄弱的我想要在大二有所突破,想要攻破四級必須比別人付出更多,我要把每一天的清晨、每一天的自習時間充分利用起來,避開閑人的冷嘲熱諷,因為我就是我,我走我的路,我有我的目標,我的理想,為理想而奮斗沒有錯。另外,我要對我的學習方法進行改進,我想科學的學習方法能更快突破成績,科學的學習方法能夠事半功倍。
我的目標很明確——通過12月份的全國英語四級考試,不管有多少困難,我都不會放棄。學生工作也是我大二學習生活的一個重點,在很多人眼中,學習部在學生會所有部門中是最重要的,具有代表性,對我來說不僅是自豪,也是一份壓力,但我對自己有信心,我相信學習部在接下來的一年會做的更好,加油! 計劃是計劃,實踐是實踐,讓實踐踏著計劃的步伐走!
大學第二年學習計劃制定三
大學生活一年過去了,發現大學學習生活與中學很不同,要逐漸學會轉型,適應大學的學習生活。中學教師作用非常大,學生跟著學,大學則通常每天二科目時間,課后有很多的學習過程是發生在課堂之外由學習者自主去完成的,大學的教學具有很強的獨立性和開放性,所以獨立學習、學會學習的習慣養成在大學非常的重要。
上一學年由于學習任務沒有規劃好,學習目的不太明確等原因,導致了自己在學習過程中遇到了很多的`問題,從而大大降低了學習的效率。針對上一學年自己在學習上存在的許多需要改進地方,也結合自己本學期的課程特點,和學習任務的安排,為了更好的提高學習效率,充分利用有限的學習時間,取得更大的進步,現制定出大二第一學期學習計劃,具體如下。
在新學期里學習要更加努力,獎學金要拿,爭取拿一等。在專項訓練自己突出能力、掌握一些基本的專業技能的同時,也在日常生活中應該注意多余比別人交流,提高自己的處事和交際能力并樹立健康的贏取愛好,鍛煉好身體。這會對以后的工作和生活很重要。
積極配合老師的教學,緊跟老師的教學進度,遇到問題要多與同學或老師交流,盡快解決。端正自己的學習態度,認真按質按量完成老師交待的任務,不敷衍了事。注意加強自己的薄弱科目的學習,不偏科。 除了學習還應該注意,加強自我身體鍛煉,
健康的勝利是學習效率的有理保證。 定期檢查自己的計劃的實行情況,以監督保證計劃的正常實施。
這學期,我將在專業上更加強學習,專業知識顯的更為重要,要為了自己的未來著想,多去學校圖書館看些書,以更好的充電,填補自己各方面的知識空缺,增加知識面,增加個人修養。
除學習課本的知識以外,還要趁著年輕,多開展一些自己喜歡的課余活動。充分利用課余時間加強結合社會實際,有針對性的學習,才不會因為盲目學習而使自己所學的東西與社會脫軌。 充分利用課余時間,加強計算機操作能力的練習,增強對一些基本應用軟件的熟練程度。如Autocad,SolidWorks等。
關鍵詞: “SHAPE”模式 獨立學院 大學英語 后進生轉化
引言
隨著全球經濟一體化的不斷深入,英語作為一門國際語言,已被廣泛地運用于各個領域,良好的英語基礎是繼續教育、高薪就業、出國深造必不可少的條件之一。英語入門的學習從以往的初一提早到了小學三年級,某些地區是一年級;有的家長甚至投入“巨資”,讓孩子從三四歲的時候就開始學習英語,各種雙語幼兒園、語言教育培訓機構層出不窮,這些都足以體現人們對英語的重視程度。曾經熱映的一部電影――《中國合伙人》,向我們傳遞了三位主人翁為改變自身命運,在殘酷的現實面前堅持心中夢想并最終實現夢想的正能量,同時讓不少人重拾了學習英語的熱情。
大多數學生在經過高考的洗禮之后,放松了緊張的神經,因失去奮斗的目標而變得迷茫,他們誤以為進入大學就獲得了“輕松、自由”,便失去了學習的興趣,這其中當然包括英語的學習。他們并沒有意識到:高考,僅是他們人生前18年的理想與追求的結束,大學對于他們而言,是一段新的人生征程的開始。在這段征程中,無論他們對未來專業、道路的選擇如何,都離不開英語的學習。大學英語學習是將學生在中學階段的應試能力向工作階段或是出國深造等階段的英語綜合應用能力轉化的一個重要過渡。因此,要抓緊大學這一關鍵時期,幫助英語后進生,尤其是基礎相對薄弱的獨立學院非英語專業學生,樹立新的人生目標,提高他們英語各方面的能力。
一、英語后進生的成因
早期,許多國內外的研究學者都對后進生的成因進行了深入的研究并提出了各種理論,如俄羅斯教育學者巴班斯基的同心圓理論、日本佐野良五郎的雙因素論、北尾倫彥的三層次說等。對這些理論進行分析總結得出后進生形成的原因主要包括:學生的智力因素(即認知能力)、非智力因素(即學習興趣、策略、動機等)和環境因素(即家庭、學校、社會)。因此,英語后進生是指在英語學習過程中,由非智力因素造成的對英語學習有障礙的學生。
二、后進生轉化對獨立學院大學英語教學的必要性
近年來,獨立學院的發展迅速并且日趨成熟,已成為我國高等教育持續健康發展的重要組成部分。我們在深刻感受獨立學院為社會和經濟發展注入新活力的同時,也一直關注獨立學院大學英語教學改革。獨立學院的大部分學生在入學時,較之一本、二本院校學生的英語基礎相對薄弱。部分學生來自一些偏遠的地區,在中學階段甚至沒有接觸過聽力和口語,他們的語音語調不標準或是帶有濃厚的地方口音。此外,高考后三個多月的假期,大多數學生松散下來,無法進入學習的狀態。到了大學之后,他們感觸最多的就是大學課余時間多了,作業、考試少了,老師和家長的督促沒了,學習的自覺性和主動性差了,從而變得十分茫然。尤其非英語專業理工、信息類的學生,他們普遍認為畢業后英語的實用性不強,這使得他們的學習態度有很大的轉變,學習目的不明確,主要以通過四級考試、順利畢業為主,根本無法做到“學以致用”。以上這些因素極大地影響了獨立學院整體的大學英語教學水平,也成為大學階段英語學習的過程中亟待解決的問題。
三、獨立學院大學英語后進生的轉化――“SHAPE”模式
為了改變我院的大學英語教學狀況,在2011年完成的省級教改題《獨立學院英語后進生轉化實踐與研究》中,我們通過問卷調查了解到,造成大部分學生英語薄弱的主要原因在于學習興趣不高、學習主動性差、學習效果一般等。他們在英語學習過程中的困難是發音不準確,害怕犯錯誤,被人笑話;語法知識混亂或不牢固;單詞難記憶、單詞詞性混用等。由此,我們初步提出“SHAPE”教學模式(=Stimulating,Highly-involving,Assisting,Persisting,Elevating)。后來,又經過三年多的教學實踐,不斷改進和完善“SHAPE”(=Stimulate+Strengthen,High-involve,Apply,Practice,Enhance)模式,即在激發(Stimulate)學生學習英語興趣的同時,夯實(Strengthen)其英語基礎,使其高度參與(High-involve)課堂及課外的各種學習任務,不斷應用(Apply)所學達到熟能生巧(Practice makes perfect.)的目的,從而全面提高(Enhance)英語的綜合能力以重塑(Shape)自我,這就為他們后期專業英語的學習和未來就業或出國深造打下堅實的基礎。
該教學模式的具體實施方案如下:
(一)第一學期(Strengthen/Stimulate/High-involve)
本學期精讀課程的主要教學內容是詞匯記憶方法、強化語法與閱讀。首先,課堂上介紹常用的詞匯記憶法,并系統地復習和梳理語法知識。我們采用隨堂測試的方法檢測學習效果,如:語法、前后綴與單詞測試;單選、判斷并改錯、中英互譯、寫作等,這些都為四級應試和提高學生英語綜合應用能力奠定了基礎。其次,閱讀強化。我們以任務型教學法為主,將課堂分為閱讀前、閱讀中、閱讀后三部分,依據精讀教程單元主題設計課堂活動,制作PPT,內容涉及聽、說、讀、寫、譯各方面,并十分注重內容的起承轉合。通過隨堂的快速閱讀練習、詞匯游戲等,讓學生積極參與課堂活動。這樣既積累了四級單詞,又訓練了學生的閱讀能力。
在聽說課程方面,由于單詞發音的準確與否直接影響聽力應試與交流的順利進行,我們在完成指定教材課程的同時開展語音正音課和音標、單詞、簡單句的聽力練習;課后,要求學生用手機錄音、跟讀材料,參加英語角,由此糾正學生的發音,為其樹立學習英語的信心,提高聽力準確度。
(二)第二學期(High-involve/Apply/Practice)
精讀課上,我們延續任務型教學法,依據精讀教程單元主題設計課堂活動,如:判斷、簡答、填空、寫作等,以提高學生的閱讀和課文分析能力。同時,增加《中國文化》(英文版)的學習,學生分小組制作PPT,展示《中國文化》,旨在增強學生的自主學習能力和動手能力。
在聽說課上,除了完成課程教材,還進行簡單句與復合句的聽寫、場景對話、演講、朗誦等活動。課后,依舊要求學生用手機錄音、跟讀材料,參加英語角,這些都大大增強了學生聽力辨音的能力和口語能力。
(三)第三學期(High-involve/Apply/Practice)
由于本學期學生要參加大學英語四級考試,我們在精讀方面繼續沿用第二學期的教學主線,同時增設四級專項輔導課,分析各類題型的出題特點與應試技巧、進行專項模擬訓練、真題講解、模擬考試等,以增強學生的應試能力。在聽說方面,開展句群、段落、篇章的聽寫及四級聽力技巧分析,聽力專項測試、真題及模擬測試,還要求學生模仿外國人說英語時的語音語調,演繹經典英文電視劇或電影臺詞。
(四)第四學期(High-involve/Apply/Practice/Enhance)
第四學期的精讀課程則以學生為主體,考查學生英語的綜合應用能力。除了講解分析精讀教程,繼續《中國文化》(英文版)的學習,讓學生分小組用PPT展示《中國文化》和制作英文剪報等。而聽說課程,則是在學習視聽說課程教材的同時,開展看電影學英語或模仿英語新聞、脫口秀等活動,這些都極大地提高了課堂的趣味性和學生學習英語的積極性。
綜上,我們在每個學期都會依據課堂或課外教學主題內容設計學習任務,分個人或小組完成;各個學期末對教學成效進行分析和總結,建立隨堂測試成績檔案、期中和期末成績檔案、四六級成績檔案,制定個人或小組學習情況問卷調查表等評估“SHAPE”教學模式。
結語
在近幾年對“SHAPE”教學模式的探索和教學實踐的經驗總結中不難發現:教師針對學生的薄弱環節各個擊破,由淺入深、由易到難,不但夯實學生的英語基礎,而且逐步增強學生的學習自信心,使他們積極從容地應對課內外的學習任務及隨堂測試或重大考試;運用多樣化的教學形式,不斷地增強英語在日常生活和未來職場的實用性,鼓勵學生勇于用英語表達、表現自我,大大地提高他們學習英語的興趣和主動性,也使他們養成良好的英語學習習慣;學生的英語綜合運用能力和整個學院的大學英語教學水平有很大的進步。該模式下的教學成果比較顯著,但存在一些不足之處:有少數學生在大學英語兩年的學習結束之后,由于忙于專業課程的學習,對英語的學習稍有放松。因此,教師對于學生能否在兩年的大學英語課程結束后,繼續堅持主動地學習英語這一問題還有待跟進調查,并且今后我們要增加對研究生初試、復試、出國考試、外企求職面試等方面的有效指導,提高學生的競爭力。總之,我們將在今后的教學實踐中,進一步實施并不斷完善該教學模式。
參考文獻:
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大學一年了,不管以何種形式,都應對自己做段總結,日參省乎已為不愚笨,從過往中吸取教訓獲得經驗為智。
擺脫一類煩惱,陷入新一輪困惑,我們都會有同感吧,在一輪輪新舊交替中,我們能不斷解惑答疑,得以提升,這是我們的積累階段。而我們正處于這彌足珍貴的厚積階段——大學
一種力量,叫做團結
這是在團學中獲得的最深刻的體會。就自己切身感受,辦一場文藝晚會,非一個部室所能完成。團學是一個機制,每個部門都是其重要角色,一場晚會按模塊合理地分配給各個部室,各部室在充分發揮自己作用的同時又能充分溝通。此般,晚會未開幕,已成功一半! 一種能力,叫做交際 大學是半個社會,我們必須要鍛煉好自己的交際能力。在未加入文藝部前,自己的想法很是狹隘—每天能做自己喜歡的事,看喜歡的書,足矣。這樣的生活是在高考階段畸形的壓迫下的想法,以致在剛入學時不愿意加入社團等團體活動,僅僅想固守一片小角落,簡簡單單的生活著。真正的加入團學這個家庭后,發現,現在所做的一切是自己多么熱愛的!在這里,認識這么多來自各地的朋友,一個朋友就是一種精神生活,在不斷地了解中,獲得了比書更貼切的感受。文藝部——我的家。 一件事,會影響自己很深 它使自己認識到什么是可以涉足并發展,什么實際自己遇到時應果斷止步。我個人會承認“天賦”這東西,我們需冷靜對待別人在某些方面確實強于自己。冷靜處之,我們也有自己施展的舞臺。
大學生活是很寶貴的,我不愿意平平淡淡地過這幾年, 為此我一點點的學習著,也一點點的進步著,雖然各方面考慮的不那么周到,但我相信隨著時間的積累和不斷的學習,對于今后的工作,我肯定會更有信心!
經過一個學期,對文藝部的了解有了很大的提高,為此,在做這項計劃時,腦里已有了如下思考:
1,紅歌會
首先應恭喜的是,我院已成功申請“紅歌”社團,相信在團學和社團的帶領下,紅歌所蘊含的思想會給我們和新生帶來深刻的影響
2,拉拉操,健美操
這是文藝部主辦的兩項影響深刻的活動,一方面能充分展現我院學生的精神風貌,另一方面,對參加者是一個美好的回憶,對觀看者是一種視覺和聽覺上的享受。在以往隊員的基礎上,下學期的拉拉操和健美操比賽,我們會從新生中選出一批協調能力好又認真踏實的隊員。有過參賽經驗的隊員帶領和引導新隊員,經過刻苦的訓練,相信能在下學期的比賽中獲得更好的成績。
3,文藝晚會
節目不在多,在于精。
文藝晚會不僅為團委學生會提供了聚會的場所,也在學生和老師間創立了平臺。這是老師和廣大同學的聯誼。現在有在想,元旦晚會是不是可以做些調整,即晚會不再是單調的報幕——表演——報幕——唱歌這樣的形式,應該在可行的基礎上盡可能的翻新出新形式,就像主持人的臺詞是不是可以融在節目里.
4,畢業生晚會
這是我院的一個突破!
這臺晚會的主要目的就是能讓畢業生感受到“學院是家”氛圍,由于我院是第一次舉辦,生疏和過失在所難免。但經過搜索其他有經驗者所舉辦的成功經驗,我認為晚會可以做出調整,比如,讓部分從事團委學生會工作的老干部們再次集結,和新干部共同出謀劃策,必定會辦出越來越成熟的越來越成功的畢業生晚會!
同時,文藝部也會一如既往,在內部十分團結一心的良好態勢下積極配合其他部室的工作。
以上是本人下學期的工作計劃,我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天。
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轉眼間大學已過一半,利用假期我安安靜靜的坐下深思了半個小時,總結了自己的工作,感覺受益不少。日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學期之末。回憶這學期的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了。總是無法動筆寫這份總結,但是總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。
成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。
在學生會當中,有一種凝聚力,她就是學生會的先進性.大家嚴格遵守紀律,本著“精誠團結、雷厲風行”的工作作風,全局上以主席團為核心,密切配合,加強溝通,相互尊重,相互理解,增強了工作效率.“院榮我榮”,大家為了使我院創造新的輝煌,在縱向上敢于超越,開創新的高度;在橫向上永爭第一,力爭上游,為我院學生會進軍最佳學生會不斷努力.同學們時刻以一名學生干部的要求嚴格要求自己,力爭讓廣大同學滿意,讓領導滿意,讓自己滿意.
我很喜歡每一次的例會,在那里我揚長補短,智慧的的思想不斷的撞擊,因為每一位優秀的人身上都有很多優點,自然每一個成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們,在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務”這句話有了更深的認識,當自己全身心的投入每一次學生會的活動時,我便深深的感覺到我們是同學的公仆,不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益,也就是這一句話使我的責任感更強了,組織能力也有了很大的提升。在學生會里還有很多的經典語句,例如:做個有心人;高調做事,低調做人;班委一條心;細節決定成敗,態度決定一切等等。以及老師總結時說的時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆中(忠)心。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐,領會,實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認識,自身素質也提高了很多。每次會議結束后,我都會對其進行編輯,保存到自己的筆記本中。特別是最近主席的一番話讓我明白了許多更為上一層次的待人接物的方法,作為一個副部要知人認人用人,不僅要了解自己部里的人而且要與學生干部交流溝通,為將來的發展做好準備。
我是一個喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實的過好每一天,因為工作,學習的時間總是很擠。但作為一名學生會干部,就應該品學皆優,而不要為了工作而耽誤了學習,圖有虛名,因此在學習上我有很大的壓力,在班里我是班長,自然我要帶好我的兄弟們,我要以自身的優秀品質不斷的影響我身邊的每一人。但在工作和學習的時間上我安排的不夠好,優待進一步合理安排自己的時間,讓自己的大學生活更加充實豐富。
同時,作為一名副部長,我不僅代表我們這一個部門,而是整個學生會的縮影,但自己本身還有很多的不足和缺點,有待進一步完善,提高。
總之,因為有這樣一個團隊,使我在大學里不斷的展示自我,提升自我,團結、和諧、默契、相親相愛。一年的大學生活已經結束了,我的大一生活也與我漸行漸遠。但大一留給我的回憶會永遠駐留在我心中,尤其是這一年中我在咱們信工學院學生會的經歷,更讓我受益匪淺。
我在學生會的體驗可以從思想的認知角度分為三個階段:
一,初入學生會的單純。
我在初,高中時,對學生會的唯一感覺就是神秘。因為我跟他們的接觸少之又少,對他們的工作毫不了解,更別說參與其中了。因此,我到學校后便決定加入學生會,目的很簡單:就是了解學生會到底都干些什么工作。想想當時的自己我也覺得挺可笑的,但也正是這次看似有著可笑目的的行為,引領我進入了學生會這個大家庭,讓我認識到很多可愛的,活力四射的和機智的同學,也讓我認識了主席你,我真的很高興。
二,由工作了解學生會。
進入學生會后,我不久就達到了我初入學生會的目的:我已經大致了解學生會的工作啦。從承上啟下上講,學生會是聯系老師與學生的一條重要的紐帶,大學里的師生關系不像高中時的那樣緊密,而老師工作的開展又需要學生的配合,這就凸現了學生會的重要性。從學校管理層面上講,學生會起到了基層管理者和監督著的作用。學校交給學生的任務和通知,通過學生會能夠很好的傳達給各位同學,從而使學校的正常教育工作能夠順利進行。學生會不僅會將學校的通知傳達給學生,而且會將學生們的學習情況和意見向上反映,這樣更好的促進了學校與學生的聯系,既幫助學校掌握同學們的生活與學習狀態,也幫助學生了解到更多更豐富的信息,從而能夠更有方向性和針對性地學習。
就比如學校運動會的舉辦,這對于學校來說是一件不小的事,運動會舉辦得成功與否關鍵在于運動會各個環節進展得好壞。開幕式便是其中極其重要的一環。開幕式需要各院系派學生參加方隊展示,學生會便成為設計方陣的設計員兼訓練員。由于我也親身參加了方陣的排練,說實話,被訓練的我們在那段時間里真的感覺很累,開幕式進行前的幾天里,我們的課余時間幾乎全是用來訓練,所以不斷地有同學叫苦叫累。但是我換個角度思考后,辛苦的不僅僅是我們這些被訓練的人,那些訓練我們的學生會的同仁們也和我們一樣按時集合,按時指揮排練,而且他們往往到達集合地點的時間比我們還早,這樣一來,真正談得上辛苦的是他們,而不是我們。由于各院系學生會辛勤的努力,開幕式順利舉行,而且運動會在學校全體學生的共同努力下也順舉辦。
在這次運動會中,充分體現出學生會是一個學校管理學生而依靠的一個重要群體。
三,認真對待自己的工作。
在了解了學生會的工作與學生會的作用后,我知道了學生會的工作如此重要,我也漸漸感覺到壓力了,但眾所周知,壓力是無處不在的。我所在的部室是學生會的學習部,常會給各個班級通知一些學習上和與學習有關的事情,包括各種準考證的發放,各種報名信息的核對與報名費的收取,還有分發各種競賽的通知等等。這些事情都與同學們的學習生活息息相關,對同學們非常重要。工作雖然繁雜,但一想到它對同學們的重要性,我就不敢懈怠,我每次都努力把通知第一時間傳達給同學們,好讓他們能早一點做準備,多一些時間認真考慮考慮。
工作雖然瑣碎,但我也力爭做到井井有條。雖然累一點,但能夠得到同學們的一聲“謝謝”,我也覺得值了。嚴謹的工作作風是我對自己始終不變的要求,我會一直努力下去。
這一年的學生會生活讓我學到了很多平常書本上沒有的東西,比如待人接物,換位思考,忍耐與變通等等。這一年里,我跑遍了咱們院大多數的男生宿舍,與每一位班級的班長都有過接觸,每一次本部室分配的任務全部按時完成,學生會的例會我也沒有缺席過一次,只有一次因為生活原因遲到了,對此我深表歉意,具體原因我想也沒必要說啦!在工作中,我的忍耐力較以前增強很多,思維也較以前活躍不少。如果讓我給自己的工作打個分的話,我打85分。因為伴隨著收獲的同時,我也發現了自己的不足。
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我的大一結束了,我在學生會的工作也暫時告一段落。回想這將近一年來,從學習干部的培訓到本學期結束,確實有些感受。在一年的工作中有得有失,在這學期末,確實有必要對這些得失做個總結,這樣才不會愧對自己,同時,也為下學期的工作做計劃,有利于下學期更好的展開工作。
2012年10月份我成為學生會女生部的一名干事,剛開始工作時,確實是力不從心。可能是剛進大學,很多東西自己都不懂,工作起來自然就吃力了。我很幸運認識了高年級的學長學姐,每當我在生活和工作中遇到難題時就向他們請教,他們確實讓我懂得了許多。具體談到自己的收獲,就從每次開例會和常規工作兩個方面來說吧。
學生會每次開例會都能從中學到很多東西,關鍵是看自己是否去認真思考。例會匯報工作這一塊讓我學到不少東西,副部匯報近期工作情況、遇到的問題以及解決問題的辦法。我在仔細聽各部室匯報的工作時,我都會想:如果我遇到這些問題,我會怎么做。我把自己的想法和他們的做比較從中分出利弊,也就所謂的換位思考。同時,我從各位學姐學長身上學到了他們的那種謙和、大度。說實話,剛開始和他們接觸時,我是很膽怯的。但和他們接觸起來發現他們并不像自己想的那樣,他們很有親和力,也很好相處。
在常規工作中,學長學姐所交代的工作注意事項在我們以后的生活中也是不可缺少的。我們女生部的工作主要是配合衛生部、自律部進行查衛生查寢。每次查衛生查寢,學長學姐都會交代一些細節問題,比如說:敲門要輕敲、態度要友好、微笑著對他們說寢室應注意的問題、離開時一定要記得把門給他們關上,這是對他們的一種尊重,也是為學生會樹立良好的形象。另外,每周去系辦值班,也會有所收獲。輔導員交代一些小的事情,開始自己辦事效率真的很低,不過時間長了就熟練了。在那里也會知道輔導員和學長們是如何的忙碌,也會體會到他們的辛苦。
總之,在例會和常規工作中,我能夠感受到呂曉亮學長的謙和大度、辛寧學長的幽默風趣、普俊杰學長的嚴謹認真、楊麗萍學姐的親和大方,從他們身上也學到不少東西。
當然,在工作中難免會有些不足的地方。一些細節問題自己做的還不到位。我印象最深刻的一次就是那次未出席學習部主辦的演講比賽,至今我仍深感內疚。人必須得勇于與面對自己的錯誤并從中吸取教訓。那次錯誤再次讓我認識到:沒有規矩不成方圓。
過了這個暑假我就是一名大二的學生了,也成了大一新生的一名學姐。作為學生會的一員,我依然會把自己的本職工作做好,配合其他部室開展工作,把工作做得更好,為學生會樹立良好形象。
綜合這將近一年的工作,對學生會的小建議還是有必要說的。我個人認為。有必要加強對學習干部參加大小會議、活動的出勤情況的管理。讓學生會成為一個紀律嚴謹的團體。希望學生會的工作得到更多同學的認可。
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伴著燦爛的陽光,我們又走過了一個學期,在這段時間里,我們的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加,我們都一路攜手前進,揮灑著青春,用我們的真誠去擁抱每一天。
一、我們的成員:
這學期我們部擁有1名部長:趙靜,3名副部長:劉鵬、鄭文君、曾夢梅,10名干事:鮑俁、李智楠、孫堃、溫國純、周燕、劉云杉、郭琳、趙錦暄、陳清鋒、王曉汐。經過一個學期的磨礪,我們的干事已變得成熟老練,大家相處愉快,并相互協助,相互鼓勵共同進步。
二、我們的工作:
宣傳展板及櫥窗:
一,新學期新氣象(櫥窗)二,宿舍衛生展板 三,雷鋒月宣傳展板 四,青協志愿者納新展板 五,“兩會”宣傳展板 六,團日活動——辯論賽 七,三.一五宣傳展板 八,積極獻血人員名單展板 九,第四屆電腦科技文化節開幕式通知展板(2塊) 十,鍵盤飛手文字錄入大賽通知展板 十一,網頁設計與制作大賽通知展板 十二,辦公軟件大賽通知展板 十三,電腦科技文化節流程(櫥窗) 十四,促進大學生就業政策宣傳展板 十五,電腦繪圖大賽、廣告創意設計大賽通知展板 十六,vb程序設計大賽通知展板 十七,“瞬間的美麗”攝影比賽通知展板 十八,促進大學生就業(櫥窗) 十九,五四評優名單(櫥窗) 二十,超級團隊大賽通知展板 二十一,預防豬流感展板 二十二,感動震動五一二展板 二十三,情系綠絲帶五一二 展板 二十四,第四屆電腦科技文化節閉幕式通知展板(2塊)二十五,豬流感防治展板 二十六,英語四級(櫥窗) 二十七,文明離校(櫥窗)
三、我們的未來:
1.首先我們力爭帶出一批有能力的人創新展板形式,提升工作質量。拓展我們的宣傳力度,要讓所有人知道我們的活動,讓所有人知道我們在干什么。
2.其次, 我們不只是只出展板和櫥窗,我們還要拓展其他的宣傳方式。
3.再次,提高效率。我們要的是效率,是效果。我們不單單是去完成一項任務,我們要盡可能的去挖掘我們的才華潛力,做我們最擅長的,讓我們的工作做的更好。
四、總結:
總之,青春孕育著無窮無盡的能量等著我們去開采,去挖掘,去釋放希望在未來的一年里,我們宣傳部揚長避短,和學生會其他部門協調合作,各盡其能去創造更好明天。■ 熱門推薦:
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學生會工作是關系到廣大學生的大事,只有不斷創新與改進才能適應新一代學子的需要。這項工作也就猶如“逆水行舟,不進則退”。因此學生會充分利用現有的大好形勢和機遇,大膽吸收思想、學習、工作能力較強的同學,完善各項規章制度,做到嚴格按照規章制度辦事。
為了更好的管理團總支學生會,在下學期,我們建立健全了學生會各級組織機構,將團總支學生會劃分為六個中心,實行中心化運作,團隊化管理。
在本學期的工作當中,學生事務服務中心是立足于服務學生、老師以及整個學生團體。本中心的日常工作主要是整理整個經管學院的各方面材料,協助維持整個團總支學生會的溝通聯絡工作,以及幫助老師管理做好對班級的管理、監督和考核。現講整個學生事務服務中心本學期的工作總結如下:
第一、工作繁雜,分工不明。本中心的工作性質決定了我們的三個部門都必須每天與電腦、打印機、復印機等機器打交道,并且需要大量處理文件,因此導致了工作的繁雜和不穩定性。而由于本中心是一個聯系團總支學生會所有中心和部門的紐帶,并且本中心的某些職能也是每一個中心和部門同樣擁有的,所以導致了各部門之間存在了分工不明,工作出現重復的情況。
第二、事務部門,缺乏鍛煉。由于本中心是一個事務性部門,沒有做過活動,導致了干部和干事缺乏這一方面的鍛煉,因此策劃、組織活動的能力自然沒有得到鍛煉。
第三、工作瑣碎,缺乏挑戰。本中心的工作基本上是每天重復,并且相當瑣碎,因此干部和干事普遍覺得工作缺乏挑戰性,特別集中在下半學期,干事基本感覺沒有激情,在做事情上也有了怠慢的情緒。
雖然本中心在本學期的工作還有待完善,但是也由于本學期剛剛運行中心制,導致了對于中心運行的效果不太理想,但這些都是能夠在下學期得到彌補和完善的。因此相信團總支學生會在“班級承辦制”和“中心制”的運作下,下一學期一定能夠取得很好的效果。
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時光如梭,我院團總支學生會素質拓展中心工作已經成功運作一期。本期的團學工作也即將步入尾聲,在一期的工作中,學院指導老師積極應對形勢,引領并指導我院團總支學生會實行了中心制改革,成立了素質拓展中心等其他共六個中心。自各個中心成立以來,我院團總支學生會便本著中心制運作、團隊化管理的理念運行。
素質拓展中心扮擔當著相當重要的職責,其下設四個常規部門:學習部、文娛部、女生部和體育部;并帶領著經濟與管理學院的各支隊伍:籃球隊、足球隊、辯論隊、拉拉隊。素質拓展中心主要負責組織我院學生的素質拓展活動,為我院學生提供豐富的課余文化生活和興趣平臺,組織有益于提高我院學生綜合素質的各類活動,同時它也擔當著維護我院女生權益的責任。
在一期的中心制運行過程中,素質拓展中心工作有喜有憂,其一,喜在一期的工作中我們取得了比較豐碩的成績,首先本中心非常重視對我院學生文體方面的培養和鍛煉,組織了一系列這 方面的運動,如:積極組織我院運動健兒參與我校第十六屆體育文化藝術節;與百事公司成功合作舉辦了百事蓋世群英音樂會,協助統一冰紅茶成功舉辦“冰力先鋒校園歌手”大賽等;然而素質拓展中心也非常注重我院學生對于專業知識技能的掌握程度,因此由中心學習部牽 頭組織了系列關于學生所學專業知識方面的活動,如:第六屆導游技能大賽等。同時,在不久前的五月,素質拓展中心還牽頭承辦了萬州區第一屆“悅君山”杯導游風采大賽,并在此次活動中取得了相當的成績;而且素質拓展中心也同樣注意時刻維護我院女生的合法權益,為我院廣大女生提供一系列展示女生魅力的平臺,如:第一屆“女生節”,同時也開展一些關于女生自我保護和自我塑造形象氣質的講座活動。其二,憂于這一過程中素質拓展中心的運作存在著的一些問題,如:中心工作的開展還沒有完全擺脫其前身的部門運作模式,使得其不能效率最大化的開展中心工作;拓展活動班級承辦制也需要進一步磨合。然而我們也知道,學習工作不進行總結永遠得不到進步,因此一個組織不存在問題那么它也就不存在進步的空間。因此我們不怕有問題,也不怕遇到問題。但我們要想辦法解決出現的問題,想辦法防止不該出現的問題。我們也正是這樣的一直向前推進素質拓展中心的工作。
看到素質拓展中心這期的豐碩成績和進步的空間,我們有理由相信,在我院領導的帶領和指導老師的引領下,素質拓展中心的明天將創造出更多的成就,它的將來會更加美好!
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經濟與管理學院寢室文化中心是區于其它兄弟院系的一個重要中心,成立時間最早,而且是全校的第一個全方位服務大學生寢室的工作中心,并且寢室文化中心是一個綜合性質的機構,下設生活部,紀檢部,寢室團總支,寢室文化中心秘書處。學院把寢室文化建設作為延伸思想教育工作的一個手臂,配合我院的實際要求安排,拓展思想教育工作空間,全方位開展我院的大學生思想政治教育工作。
一、基本工作
中心的主要職能是加強寢室建設,引導學生創建良好的寢室環境,促進學生全面發展,創建衛生、安全、友愛、進取的寢室環境。中心會對本院的寢室進行定期的檢查與不定期的檢查,結合宿舍老師的評分情況,對本院寢室的清潔狀況進行通報,對于優秀的寢室會給于通報表揚,非常優秀的寢室發放流動紅旗,以此鼓勵;對于差的寢室會進行通報批評,并且會對差的寢室給予相關的指導和幫助。同時本中心的職能還有對早上吃早餐、校園不文明現象、寢室違規情況進行監督和勸導。
二、實踐活動
中心工作除了對本院寢室及教室的監督檢查工作外,還會以寢室建設為契機,結合本院的實際情況,開展一系列豐富多彩的活動。本學期中心成功的舉辦了“經濟與管理學院第二屆寢室文化藝術節”,此次的活動的主要目的是加強了寢室成員的合作意識,增強了寢室成員的友誼,得到了廣大學生的一致好評。同時舉辦地“廚藝大賽”,增強了成員之間的合作,同時豐富了大家的可以生活。本中心也會更加的努力,爭取舉辦更好的活動,來加強寢室學習生活氛圍。
三、中心建設
對于一個組織而言,外部的建設重要,但是內部的建設更加的重要。在本學期的工作中,總結了以前工作中的弊端,加強了中心各部門的聯系,召開中心人員聯誼會議,制作中心博客,增強了中心人員的團隊意識和合作意識。
四、人才培養
人才培養是本學期的一個重點,干事在大一的時候對工作的整體情況基本上得到了解,所以在這一學期,放寬了對干事的限制,更加尊重他們的想法,同時讓他們投身到活動和工作中,同時給予他們控制權,讓他們成為活動的主要組織者和籌辦者,讓他們真正的在部門中學習到東西,同時也增強了他們的自信心。
經過一個學期的努力,成功的完成了本中心的各項工作,在我們的工作中肯定存在很多的不足與缺陷,我們相信在以后的工作中會逐步的完善,我們將以更加飽滿的熱情繼續投身到中心的工作,爭取把本中心建設成為大家滿意的中心。
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經濟與管理學院主題教育中心是團總支里的幾個重要部門,一直擔當著引導大學生理論學習的重要使命。本學年以來,為促使經管學子成為祖國現代化建設的全面性人才,主題教育中心通過組織開展以“思想教育”為主題各類活動,積極發揮理論學習和理論宣傳的引導作用。
主題教育中心以經濟與管理學院建黨積極分子促進會為出發點,以黨建帶團建為根本,積極發揮黨員的模范帶頭作用,進一步帶動組織部等相關團學工作的開展,有效地調動了廣大青年團員的積極性,為全面加強我院廣大師生的思想教育工作做出了突出貢獻。
撰寫人:___________
日
期:___________
2021年大學教師個人期末總結
時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,本人在__年上學期擔任工商管理系《網絡營銷與策劃》、《網上銀行與電子支付》、《國際商法》三門課程的教學工作。為了更好地做好今后的工作,本人特就這學期的工作小結如下:
經過這一年的工作,我對教師的工作又有了新的在認識。在教學工作方面,不僅要認真學習專業業務知識,認真研究教學規律,而且需要一絲不茍,精益求精。同時,在這一年的工作過程中,本人盡職盡責,認真履行崗位責任制,認真完成學校、系部及教研組布置的教學等各項任務。
尊重教育規律,掌握新的教育理念。教書育人,言傳身教,關心、愛護學生,既做學生的表率,又做學生的良師益友,嚴慈相濟,誨人不倦。不歧視、諷刺、侮辱學生。守上課時間,不遲到、早退;上課時間關閉所有通訊工具。作為一名教師,嚴格按教學進度計劃,根據課程教學大綱的要求,備好課,寫好教案、講稿。在充分備好課的基礎上,準備好各種教學用的教具和多媒體課件。
同時,在教學過程,我也看到自己的一些不足,需要自己改進的地方,比如:用自己的人格___力和學識風范教育感染學生,做到嚴謹治學,為人師表,不斷提
高教學質量。在課堂中,應嚴格按照課程教學的具體要求,做到內容充實、概念準確、思路清晰、詳略得當、邏輯性強、重點與難點突出,力戒平鋪直敘、照本宣科式的教學方式。特別是,根據教學對象的層次和差異,采用有效的教材、方式和方法進行教學,重視對學生的學習方法指導和課堂教學效果信息的反饋,做到課堂“教”與“學”雙向互動。
在接下來的教學生涯中,本人必當繼續嚴格要求自己,精益求精,做一名合格稱職的優秀大學教師。
__大學教師個人期末總結范文2
在本學期本人緊密圍繞學校的中心工作,按照上級的要求,認真落實上級__通知文件精神,較好地完成了各項工作任務。為了今后更好地開展工作,提高工作效率,增強服務能力,現總結工作當中的優缺點,具體
一、認真做好大學生思想政治教育,保障了校園的穩定安全
建立了'輔導員-班長-宿舍長,輔導員-團支書-團小組長'這兩條完善的信息網絡,隨時掌握學生的思想動態(范本)。對這些信息員進行業務培訓,提升他們發現問題與解決問題的能力,使他們能夠及時發現出現思想偏差的學生,并及時采取有效的措施,把事故控制在萌芽狀態,把問題化小或解決。維護了所帶班級08應用藥學1、___、___班和現代中藥班全體學生的思想穩定,在本學期沒有出現由于學生思想波動而引起的___事故。
二、加強考勤,嚴格紀律,建設了良好的學風與班風
建立了'有課必查'、'突擊檢查'、'每天匯報'的考勤制度,堅持每天到課室查課,課間突擊檢查,各班紀律委員每天匯報當天出勤情況,及時對曠課、遲到、早退的學生進行教育,并與家長進行溝通,共同教育學生。本學期各班紀律良好,團學紀檢部考勤數據顯示__級各班考勤排名,08應用藥學___班___%,08應用藥學___班___%,08現代中藥班___%分別排在第二、第三、第四位。多次開展了主題班會,有國學教育主題班會、學風建設主題班會、孝愛與感恩主題班會、實習就業主題班會、考試復習主題班會、學期初中末班會等,多次開展了班級聯誼活動,有籃球聯賽、畢業旅行、燒烤等活動,這些活動對學生進行了積極的引導與教育,促進了同學之間的交流,團結了班級同學,增強了班級的凝聚力。
三、認真做好學生管理的日常工作,確保了教學工作的有效順利開展
認真落實上級通知文件,保證關系到學生切身利益的事情要通知到每位學生,通知一般是以'班干部+飛信+班級Q群'的形式共同發出,并提醒同學之間互相告知,這樣能保證每位同學都能收到通知。經常下宿舍巡查并與學生進行交流,解決學生生活上遇到的各種問題,為學生排憂解難。積極動員學生參加考證,邀請專業指導老師給學生進行考前指導,方便學生選擇考證的種類。關心經濟有困難的學生,幫助經濟困難而品學兼優的學生申請國家助學金、國家助學貸款、國家勵志金等,鼓勵他們要勤奮好學,自強自立。
四、加強學生心理健康教育,促進了學生身心的健康發展
建立了'輔導員-班長-宿舍長,輔導員-心理信息員-小組長'這兩條完善的信息網絡,隨時掌握學生的身心健康狀況,___學生身體健康的同時,留意學生的心理健康情況,把握好學生的宿舍生活情況、家庭情況、戀愛關系、朋友關系等。對心理有問題的學生及時進行心理輔導,有必要的報送心理咨詢中心,避免重大安全事故發生。本學期有兩個女生宿舍曾經出現關系緊張的情況,經過及時了解情況,查找根本原因,采取了有效的方法,她們現在都已經和好,宿舍關系和諧。
五、加強自我學習,提升服務能力
參加高校教師崗前培訓,心理咨詢師培訓和人事處、學生處舉辦的各種培訓,加強理論學習,進一步提升了自己的工作業務水平。積極參加課題研究,帶頭申報校級課題《思想政治教育在培養大學生就業能力中的實踐應用探索》,并得到審批立項,現課題正在研究中,已經取得了一定進展。本學期有《對新形勢下高職院校學生干___伍建設的若干思考》。平時多進行自我批評,查找自己的不足,不斷努力學習去完善自我,提升自己的服務能力,更好地服務廣大同學。
六、做好實習動員的工作,確保學生按時按質按量完成實習教學
召開實習動員大會和實習就業主題班會,向學生說明學院實習的安排與相關規定,指導學生做好自己崗位、事業的選擇,糾正部分學生的實習就業觀念,并對學生進行面試技巧的培訓。及時將招聘信息通知到每一位學生,動員學生積極參加招聘面試。平時多為學生找實習單位,為學生解決實習難的問題。對于多次面試未被錄用的學生給予鼓勵和指導,教導他們要查找自己不足的地方,總結每次失敗的經驗,尋找成功的辦法。
本學期經過自己的努力,取得了一定的成績,也存在一些不足,比如個別班級的到課率比大一有所下降,個別學生紀律懶散,沉迷網絡游戲,游手好閑,不參加企業招聘面試,自己也不找實習單位。對于這些學生還有待進一步去與家長溝通,找學生談話教育。工作當中也存在不完善的地方,需要不斷去學習,不斷去提升自己的服務能力。我堅信,通過自己的努力,一定能做得更好!
__大學教師個人期末總結范文3
在教學、科研及教書育人方面的工作總結
(一):教學方面
課堂教學方面,本年度共承擔3門本科專業課程和1門研究生課程的課堂教學工作。在實踐教學方面,承擔冶金工程專業課程設計、生產實習以及畢業論文等實踐環節的教學工作。教學過程中注重學生分析解決實際問題能力的培養,___學生全方面發展。
全年教學工作量飽滿,教學認真,效果良好,榮獲優秀教學質量獎三等獎。
(二):教研方面
第一負責人,主持完成校級教改項目一項,新申請并獲批校級教改項目一項和院教改項目一項,發表教學研究論文___篇。
(三):科研方面
課題:參加國家863、國家自然基金等省部級以上項目___項。
論文:___篇,其中___篇為國外SCI論文,另___篇EI收錄。
會議:參加國外召開的國際會議和國內會議各一次,___篇。
(四):教書育人方面
為響應創新型社會對人才創新能力培養的需要,利用業余時間積極鼓勵和指導學生參加課外科研活動,指導學生完成科研立項___項(全部結題),申報并指導學生開展校級創新項目___項。
以上是__年度工作的總結,謝謝各位同事在工作中給予的大力支持和幫助,在新的一年里,將更加努力一如既往的做好各項工作。
在社團組織中,由于參與的自由性,吸引了有共同志向和愛好的學生,打破了年級的界限,同時,學生參與社團工作又能夠鍛煉他們的技能。下面就是小編給大家帶來的2020學生個人社團工作總結5篇,希望能幫助到大家!
2020學生個人社團工作總結一隨著學期漸近尾聲,我們社團的活動也將告一段落。一個學期以來,我們隨著社團一起成長,我們以自己的熱情積極投入到社團的各項活動中來,為社團的建設盡著自己的一份綿薄之力。這個學期社團的工作重心主要放在社團骨干成員的培養和各項活動的展開上,現將工作總結如下:
一、內部事宜
1、培養協會的骨干成員并從中選定了下一屆領導班子
2、裁減了部分無視社團紀律的會員
3、初步完成新舊領導班子的交替工作
二、日常活動
1、9月份,積極響應學校建立個性化社團的號召,配合學校完成科研入社團的工作;
2、1——11月份,在本校操場舉行梅苑首屆輪滑友誼賽。
3、12月總結本學期社團工作。
以上是本社團在這學期的各項主要活動。
會員們在活動前努力做好各項前期準備工作,在活動中各盡其職,不怨苦,不怨勞,始終把社團榮譽放在最前端,積極投入到社團活動中來,為社團活動能順利有序地展開貢獻了自己的熱情!
幾次活動開展下來,我們有收獲也有不足,有經驗也有后思。
三、經驗總結
1、活動的順利開展離不開前期的準備,活動中的應變,會員的熱情和分工的明確與否;
2、活動的影響力大與否,離不開活動的質量但也缺少不了宣傳的得力與否;
3、有天時,有地利,也不能缺人和。
每次活動能順利展開與否離不開人的因素,怎樣分配好工作怎樣調動會員活動的積極性是社團建設的重中之重;
4、集思廣益,一個籬笆三個樁。
各項活動的展開應充分汲取各家思想,社團是大家的,好的決議是大家的智慧成果;
5、加強紀律意識。
一個好的團體離不開紀律的約束,社團要前進要發展離不開紀律,那是社團賴以生存的基本準則;
6、嚴把招聘關。
可以說會員的素質決定了社團以后的發展前景,在社團的會員的招聘上應本著寧缺毋濫的原則,為社團挑選好的人才,使社團能健康積極向上發展!
社團的成長也是我們的成長,社團的興榮也是我們的興榮!我們在社團的建設中鍛煉和培養著自己的能力!在以后的社團建設中我們將繼續秉承著“一榮俱榮”的思想,發揚我們社團良好的作風,以傳統活動為基礎,在活動中不斷創新,不斷提高,不斷完善,創造有自我特色自我風格的新興活動,打造我們的品牌活動,打造我們的個性社團,打造我們的個性學校!
我們堅信,通過我們的不斷努力,社團在今后的路將越來越寬廣,我們的社團將更加完美,我們要樹立自己的品牌!
2020學生個人社團工作總結二這學期本社團開展了讀動物小說的閱讀活動,一個學期下來,我們精讀了《狼王夢》、《時代廣場的蟋蟀》、《夏洛的網》、《木偶奇遇記》四本書。每個孩子從不同程度上感受到了課外閱讀給他們帶來的快樂,較好地落實了“享受閱讀,做一個快樂的讀書人”的活動目的。為了更好得將這一活動開展下去,讓孩子們更多得從課外閱讀中受益,在實踐中不斷得總結經驗,現將本學期活動做一簡單小結:
一、課內閱讀更高效:
1、每節課用4分鐘自由讀書。
2、再用1分鐘寫自己的讀后感。
3、再用1分鐘來分享讀書的PPT。
4、布置任務回家拓展閱讀并做好讀書筆記
二、課內閱讀共分享:
充分發揮了集體的力量。每個學生從家里至少拿一本自己喜聞樂見的圖書到學校來與其他同學進行交換。
三、課內閱讀便交流:
1、生生共讀。
在課室里同讀一本書,每周有4分鐘,較為完整的時間靜靜地閱讀,做好讀書筆記。時間上的延續能促使學生不緊不慢地讀,能將知識銜接上,融會貫通。每周在結課時的讀書心得交流又能將學生的所得串聯起來,思想得到碰撞,生成系統性的知識。
2、表演課本劇、情境劇。
為激發學生課外閱讀的興趣,我大膽放手讓學生自己搞活動,他們自己策劃、編導故事情節,發揮了自己的聰明才智,也鍛煉了自己的組織能力和實踐能力。活動形式以閱讀教材為載體,寓教育性、知識性、娛樂性于一體,有一定的創新意識。活動主題都能體現學生的自主創新能力。如學了《狼王夢》之后,學生用自己生動形象的表演充分體現了他們對于紫嵐愛子心切卻又教子無方那種沉痛而無奈心情的體悟。
3、布置實踐性作業,鍛煉實踐能力。
創造條件引導學生接觸生活,接觸社會,在社會大環境中得到鍛煉。課堂只是一個引子,在課堂上讀書的時間畢竟是零碎而有限的。我通過向學生推薦動物小說,誘發他們對于這類書籍的興趣,進而在課下去閱讀同一個作家不同的書,以及不同作家同一題材的書。更重要的是,小動物是學生忠實的伙伴,他們熱愛動物,引導他們去現實生活中觀察動物,并練習說話寫話,這對學生來說將不再是件難事。
學生通過大量的閱讀,會逐步學會自學,審美、想象、思維、表達等各方面能力也會得到不同程度的提高。變“要我讀”為“我要讀”,讓孩子們切實感受到閱讀是人生中的一大樂事。
2020學生個人社團工作總結三學期即將接近尾聲,學生們最愛的周四社團課也即將結束。回顧每周四的快樂讀書時光,覺得如此美好而充實。現將本學期社團活動的開展做以下總結:
五年級閱讀社團本著快樂讀書,讀書快樂的宗旨,在社團課開始前就制定了合理有效的讀書計劃。第一周為學生搜集了許多關于讀書的格言、名人讀書的小故事,從而使學生認識到讀書的重要性。自第二周開始,就讓學生帶《伊索寓言》前來閱讀。同時要求學生不動筆墨不讀書,邊讀書邊學會做批注,做讀書筆記。從書中積累大量的優美詞語和精美句子,學習作家的表達方法,以用于自己的習作中。我們還將《伊索寓言》與《中華成語故事》的精選視頻播放給孩子們看,在東西方文學的對比中,學會為人處世的道理,陶冶情操,提高到道德修養。期中考試過后,安排學生閱讀古典名著《水滸傳》,品讀人物形象,感受人物魅力。在學生自讀,老師講解,共同探討的基礎上,社團還安排了《水滸傳》的視頻,將文字與影響對照閱讀,學生能夠跨越時代,更加形象深刻地感悟理解古典文學的美妙。最后兩周,學生集中撰寫讀書筆記,總結一學期來社團活動的收獲。看著他們饒有興趣、津津有味地品味著書中的美味佳肴,盡情翱翔在知識海洋中,體驗著知識帶給他們的樂趣,我們認為閱讀社團是有意義有價值的。
當然在實施合理有效的讀書計劃中也存有許多不足之處:
一、有的學生還沒有從心底里意識到讀書的重要與快樂,在讀書時難免分心。
二、在學生讀書過程中,作為指導老師,在為學生講解讀書方法這一部分做得還不夠。
三、個別學生讀后感寫得不真切,篇幅太短。
一學期的努力,雖沒有碩果累累,可我還是要肯定地說,閱讀社團的學生在書香文海的遨游中是有收獲的。希望他們一如既往地喜愛讀書,并把讀書當成一生中的習慣和樂趣。
2020學生個人社團工作總結四時光匆匆,轉眼之間,一學期又過去了。在這一學期的工作中,社團部承辦或協辦了一系列的活動。現將社團部本學期的工作總結如下:
一、社團納新
這次納新采取學院所有協會一起納新的方式,以達到壯大聲勢的效果。這次納新為“七彩虹納新”,每個協會選擇彩虹中的一種顏色,作為自己協會的顏色,納新時穿該協會顏色的服裝。
這次納新計劃比較新穎,但是由于納新時間比較遲,有的協會所招收的新成員不是很多。所以下次要選擇好納新時間,以能爭取到更多新的會員。
二、科學院“活力社團,和諧校園”社團活動月
以此為主題,開展了各種個樣的活動:
(1)“活力社團,和諧校園”社團活動月開幕舞會
這個活動是由DIY協會、菜堂演繹吧、會三個協會承辦,由于是第一次的多個協會合作舉行活動,在活動舉辦前期由于溝通不良導致舞會沒能達到預期效果。這使得各個協會會長意識到了協會之間溝通的重要性。
(2)“筆墨傳情慶盛會”書法比賽
書法比賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節”的活動之一。此次活動是由學院書法學會承辦,社團部協辦。書法比賽參賽人數眾多,因此也評選出了許多優秀的書法及鋼筆作品。書法比賽的_結束既擴大了學院書法協會的影響,也為社團部更好的協助協會舉辦活動提供了更多的經驗借鑒。
(3)“唇槍舌戰話成才”新生辯論大賽
新生辯論賽既作為社團活動月的活動同時也屬于學院“第十五屆科技文化藝術節”的活動之一。此次活動是由學院青年志愿者協會、演講協會以及07教育技術承辦,社團部協辦。
①青年志愿者協會負責現場的布置;
②演講協會負責參賽選手的賽前培訓以及邀請評委;
③07教育技術負責選手的抽簽,比賽結果的公布,材料的整理等;
④社團部協助活動進行。
比賽共有6場,由于參賽選手對于比賽規則還不是很清楚,而且情緒激動,比賽現場有出現混亂的情況。下次舉辦類似活動時會記得賽前多跟選手說明相關比賽細則。比賽的第一場出現評為為偶數個,給評委公布最后結果產生一些困擾,這個失誤也在后面幾場得到解決。另外一個是關于比賽的計時問題,由初期的人工計時改為后來的電腦計時,使比賽更公正,公平。
(4)“創新成才,立志明天”創業即興演說
此次活動由商務協會承辦,目的是讓更多有共同興趣要創業的人一個交流的平臺。
(5)“活力社團,和諧校園”學院社團成果展
即也是學院“第十五屆科技文化藝術節”成果展。此次展出作品眾多,有攝影作品、剪紙作品、手抄報、書法作品、社團成果展、海報作品等,既同學了解學院近期的活動成果,也加深了對學院各個社團的了解,并且還可豐富同學們的生活。
這次活動主要是與辦公室合辦。活動前由社團部對成果展所需物品列清單,由辦公室負責采買。最后與辦公室一起布置展會現場,而各個展區所要展出的作品由各個承辦單位來負責。這次展出各個部門配合的很好,使得成果展獲得_成功。
三、教職工文藝匯演
這次教職工文藝匯演,社團部主要負責演員化妝間的安排及看管。由于社團部人手不足,所以在看管劃轉間存在不足,但是我們都努力克服了,確保了演員的演出。下次會在人手方面做更好的安排,比如安排協會會員幫忙。
綜上,在這一學期,社團部的工作已頗有起色,逐漸走上正軌。希望在接下來的工作中,社團部的工作能得到老師、同學更多的指導與幫助,使我們能夠把工作做得更好,更有進步。
2020學生個人社團工作總結五時間過得真快,去年的這個時候我還在這個講臺上做為大學生風采就業協會新一屆會長做就職演說,今天我在這做工作總結,仿佛是昨天和今天,依然還清晰的記得這一年時間里我們在協會里做的每個活動,協會成員的每一個笑臉。在這短暫的時間里我們由稚嫩變得更成熟更懂事,在遇到緊急事情時也不會像以前那樣慌亂緊張,總之在這段時間里我們學到了許多、我們成長了;協會就是咱們在學校的一個家,在遇到困難時大家相互鼓勵相互支持,在這一年時間里充滿了很多的歡聲笑語;協會在這一年時間里也取得了很好的發展,在學校的影響力進一步加大,授人以漁助人自助的宗旨得到發揚。盡管我們還依然懷念過去,還有許多不舍,但我們在這里看到了大二理事會成員充滿了_及大一新成員的朝氣蓬勃,他們對待每個活動、每件事都非常認真負責。所以我堅信咱們風采就業協會會越來越好!
現在由我代表第四屆理事會,就第景德鎮陶瓷學院大學生風采就業協會在20__—20__年的工作做以下總結:
我們這一年的工作是在招生就業工作處、校團委的指導下,圍繞授人以魚助人自助宗旨開展的;工作內容主要分為內部建設和對外活動。
在內部建設方面我們做的主要工作有納新、社慶、內部制度完善、內部活動等。
納新是我們這屆理事會做的第一個活動,納新的成敗直接關系到協會未來的發展,面對這個任務我們提前策劃、提前準備、在大家努力下報名人數達到兩百余人并經過兩輪的面試篩選出比較優秀的新成員。
為了加強協會內部成員間的交流,在這一年我們協會的內部活動有,三寶游、籃球羽毛球比賽、部門聯誼、辯論賽等;其中在辯論賽活動中大一新成員是這個活動的主角,大家會為了辯題中的某個問題而聚在一起反復討論,在這活動中他們學到了知識也獲得了更多的友誼。對外活動主要有就業宣傳服務周及模擬招聘大賽,就業宣傳服務周為在校生提供了更多的就業信息、增強在校生的就業能力。模擬招聘大賽是我們在繼承前一屆模擬招聘大賽的基礎上創新活動形式舉辦的一個品牌活動,整個活動從初賽到決賽歷時一個多月,260人報名參賽,經過激烈的競爭,最終只有十名選手進入決賽;景德鎮電視臺對這活動進行了報道,這個活動也得到了校領導及廣大師生的認可。
■ 教師培訓模式的發展歷程
隨著歷史的發展沿革,教師培訓模式經歷了以下三種變化。
第一種是經驗模式。經驗模式又稱“學徒”模式,是一種比較早的專業教育模式。它好比是師傅帶徒弟,培養的關鍵在于有經驗的指導者。年輕受訓者通過模仿“專家”的手藝技術,遵循他的指導和建議來學習。由此我們看出:培訓者是這種模式中的核心要素,培訓者的才干直接影響培訓的效果。這種模式忽視了理論的重要作用。
第二種是理論模式。這種模式以科學研究為基礎,在一定的理論知識基礎上使實踐更加合理化,有利于教師教學技能的形成。而實踐知識僅為驗證理論而存在,專業實踐在本質上僅僅起到幫助的作用。培訓者熱衷于理論,陶醉于理論的完美,而不去考慮實踐的因素,造成理論與實踐的脫節。這種培訓模式的弊端在于,專家、學者躲在大學、學院中,幾乎不到實際的課堂中,大學的教育系和師范學院與中小學也是分離的。許多一線教師看不懂學術論文,而理論家也瞧不起一線教師,認為一線教師從不學理論,而一線教師又認為理論家是“教室的逃兵”。在這種模式中,培訓內容是最重要的要素,培訓內容側重理論,缺少實踐對理論的回應。于是,人們開始期待一種新模式的誕生。
第三種是反思模式。這種模式是針對理論模式提出的。實際的教學工作是復雜的、千變萬化的,教師與學生之間每天要進行數以千次的交往,問題的解決方法沒有一個能準確無誤地照搬典型,學員不能只是簡單地把他們所學的知識應用于實踐,而是在不同的情況下學會運用判斷,即學會變化、適應、融會貫通、批判、發現理論知識,將理論知識變成教學工作所需要的實踐知識。理論知識只有適應了具體的情境才能體現出它的價值和目的性,知識本身才能得到發展。反思模式符合“實踐―理論―實踐”架構,反思模式是經驗與理論相結合的方式。在反思模式中以“培訓目標”為核心要素,培訓的內容、培訓的環節設計都是以目標的最終實現為核心的,我們將它稱為目標導向培訓模式,它是反思模式的一種具體表現。
■ 目標導向模式的結構與實踐機制
1.目標導向培訓模式的建立
目標導向培訓模式是以培訓要素中培訓目標為導向,有效協調與組織各要素之間關系的模式。
培訓模式的建立有兩種方法。一種是自上而下的層層解構方法:首先確定培訓目標,根據總目標分解細化成子目標,為每一個子目標的達成,選擇相應的培訓課程,并確定培訓方式,此種方式的缺點是不能很好地考慮培訓者的需求,對于培訓具備的諸要素沒有很好的認知;另一種思考方式是自下而上的方法:首先分析學員的特點,根據學員的需求確定培訓的內容和方式,設計培訓的各環節,此種方式也有明顯的不足,即學員的顯性需求未必是他的真需求,課程設置是針對需求的,而不是針對目標的,造成目標的確定與最終培訓結果的偏離。
目標導向培訓模式是上述兩種方式的有機整合。該模式依據的培訓理論是教師發展的生態理論和文化理論,這種理論認為,教師的專業化發展是特定的文化環境、組織環境下的產物,教師的發展經歷“實踐―理論―實踐”的過程,是理性指導與實踐反思的結合,這種模式不受學科的限制,重在實踐層面的理性升華,更適合于對骨干教師的培養。
2.目標導向型培訓模式的實踐機制
下面以中學專家型教師研修項目(以下簡稱高研班)為例,介紹該模式的運行機制。
第一步培訓目標的制定。高研班培訓總目標是通過雙導師專家指導、研究式培訓,幫助參訓骨干教師提煉教學經驗、形成教學風格,使他們向首都教育家邁進。
第二步培訓學員的選擇。溫總理提出教育家的三條標準:第一,尊重敬畏教育價值和規律;第二,有豐富的一線教學實踐和系統的理論;第三,熱愛教育事業并長期植根于一線。依據這個標準,項目組制定遴選細則,采用北師大蔡永紅教授的選拔試題進行篩選測試,由于目標設定在為骨干教師提煉教學經驗、形成教學特色的主題上,同時考慮到不同學科之間教師的思維方式有很大的互補性,更有利于經驗提煉,因此將遴選范圍圈定在8個學科,最終圈定21人成為正式學員。這些學員都有較豐富的實踐經驗,與上面的三條標準相比在系統的理論方面較欠缺。
第三步培訓課程的設定。培訓課程的設計要依據目標的達成,有梯度、有層次、有結構。下面是高研班開設的部分理論課程――基礎理論與實踐理論。
基礎理論:知與行――與骨干教師談心、教師專業發展的基礎研究、提升教學經驗、形成教學特色――高中教師教學專長的獲得與成長、關于改善教師的學科知識結構的建議、有效教學的本質內涵與實現方式。
實踐理論:教育經驗的自我總結、學習的科學與藝術、經驗提煉為理論、教育科研方法。
第四步研修方式的確定。圍繞培訓目標和學員的培訓需求,在確定培訓內容的同時,制定了研修方式。高研班培訓目標是經驗總結與特色提煉,由于這些骨干教師各有特色,培訓方式定位在以個性化輔導為主,以課題研究為載體的雙導師制培訓方式。學科指導教師在指導學員做課題的過程中,診斷學員教學特色并進行理性提升。在個性化為主的前提下,同時輔以文化游學、workshop、異地學訪、實踐觀摩等集體研修方式。學員在培訓期間分別進行了相關主題的課題研究:概念教學研究、思維能力研究、考試研究、課堂實效研究等。
項目組針對學員的研究課題,要求學員能將課題研究內容與個人的特色提煉相結合,研究課題的過程是個人教學特色梳理提煉的過程,真正做到了以課題研究為載體。
第五步培訓環節的制定。在總目標的指導下,細化分解到四個學期要完成的分目標,確定具體內容,并制定實施時間表。四個學期的分目標與培訓內容:第一學期:通過赴美研修,開闊視野,引發思考;第二學期:通過教師專業發展理論與課題研究選題培訓,初步了解教師專業發展理論與診斷個人教學特色;第三學期:以所在學校為場所,采用“雙導師制”進行課題研究,輔以相應的理論和方法指導講座,進行個人教學經驗的總結反思與提煉;第四學期:通過課程論知識、校本課程的開發、培訓匯報展示,進行個人教學經驗的再探索與形成團隊領導意識。
第六步課堂教學檢驗學習成果。專家型教師培訓目標的落點在課堂,因此要回歸課堂,教師的精彩在課堂,課堂的精彩在學養,前期培訓成果的顯現要在課堂上檢驗,同時完成理論向實踐轉化。
對上面的結構進行梳理,我們不難發現,專家型教師成長的一條普遍性道路是:學(訪)、做、導(整體個性化指導)、研、創五部曲。目標導向培訓模式為教師的發展提供了全部支撐。
■ 目標導向型培訓模式的問題思考及應對之策
1.對高研班目標的再審視
通過對高研班設定的目標再思考,我發現高研班的目標是在經驗層面徘徊的目標,而不是理論目標,也就是說,經驗加以總結會形成特色,而名師的風格更多傾向于內涵素質的提升,并不是僅加工經驗就能夠形成的,教師的教學風格是在理論指導下逐步形成的。我認為教師對理論的需求是用理論來解決實踐中的問題,應該給教師五個方面的理論支撐:學科本身理論、教育學理論、心理學理論、教育哲學理論和跨學科理論知識。從這點來看高研班前期課程設置還存在問題:對學員來說,哪些是支點,哪些是發散遷移點,哪些課程對學員有深刻觸動;項目組設計的不夠細化,對學員的調研不夠充分,因此沒有對培訓目標的實現起到強有力的支撐作用。調整的方法是:可以讓學員寫出體會與不足,針對每個學員的具體情況,在后期實踐過程中做具體化的跟進指導。
學生會宣傳部期末工作總結范文一
本學期的工作既將結束,自開學到現在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是宣傳部。但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷。我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門管理三個方面來總結:
第一、在常規工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務,每個月的工作量都完全達標!這個學期我們部門做的主要工作有:1傳達上級通知和協助其他部門出海報,做宣傳;2對宣傳板,宣傳欄的管理;3黑板報的評比工作三個方面。在這三個方面我們根據不同的問題采取了不同的對策,并取得了一定的成功:
1、出海報,通知這一塊,通過與各系宣傳部長的交流,我們也采用了勞動責任承包制,每次活動的海報由一個部員負責包下來,由他聯系部內人員做幫手完成工作任務。由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識。另一方面就是加強了部員間的聯系,促進了部員間的了解,使整個部門更加團結有力!!
2、對宣傳板,宣傳欄的管理,我們分派專門的人員兼以負責(同樣要做其他的宣傳工作)。為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,我們還做了以下二步工作:a頒發相關的管理條例,明文規定要求借用宣傳板須申請,登記,按時歸還。b特別開了一次宣傳聯盟會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。
3、黑板報評比工作我們也2人負責,工作中我們也發現了一些問題,如有的些班級出黑板報不認真,很隨意的畫一下就算完事了。為了充分調動各系各班對學院文藝工作宣傳的積極性,我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優秀期刊,以便下屆新生入學后對宣傳委員和相關宣傳工作的培訓,培訓中用上各系各班保存下來的東西,也是一種不錯的鼓勵方式。
本學期我們在工作中可以說是盡心盡力,始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。這也贏得了其他部門的尊敬和支持,若5月份我們部門回收宣傳板人力不夠,得到了國旗班,學習部,紀檢組,辦公室四個部門十多人的幫助。
第二,開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動。大學生作品交流會可以說是我部一個比較有特色,有影響力的活動:這次第四界大學生作品交流會,我們一改前法取得了很大的成功:全院包括科技學院共上交作品達三百余幅。這主要是因為:一本次由各系,部門自己負責組織;我們協助保存管理和提供展板。二設置優秀組織獎和個人單項獎,由各系自己負責拉選票,提高了各系及廣大同學的參賽熱情。三評選時選票占百分之三十,評委占百分之七十。保證了評選活動的公平公正。這次經驗與創新在我們以后的工作中都是值得借鑒的。此外,本學期我們除了參加集體升國旗之外還參加了學生會組織的學生干部培訓;讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉,還能在交際寫作方面得到一定的鍛煉。還組織了一些娛樂活動,豐富了部門的課余生活。
第三,部門內部管理方面,首先嚴格按學生會管理條例執行,同時采取了一些有效的措施,如寫個人工作感想了解部員想法,辦公室內特備一本交流留言本,加強部員之間的交流,同時吸收一些好的建議。
盡管如此,我們部門還是存在一些問題,工作中難免出現錯誤與缺陷;在一些細小的方面有待加強。總體而言,我們部門本學期的工作是比較成功的,有大膽的創新嘗試,有一步一個腳印的塌實認真與負責。相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。
學生會宣傳部期末工作總結范文二
伴著燦爛的陽光,我們又走過了一個學期,在這段時間里,我們的工作中有酸、有甜、有苦、有辣。不管是陽光明媚還是風雨交加,我們都一路攜手前進,揮灑著青春,用我們的真誠去擁抱每一天。
本學期的工作既將結束,也是這屆社團工作的尾聲了,在這一年的時間里,我們每個人都收獲到了很多東西,取得著各自的進步。每個人的付出與收獲,換來了我們學院學生工作的新發展。我們很幸運在社團宣傳部的位子上為社團的各項工作的建設出一份力。可以這么說:這一年是累的一年,忙的一年,快樂的一年,收獲的一年,難忘的一年
在工作方面,這個學期我們宣傳部積極協助學校及其他的部
門進行了相關的宣傳工作,工作成果得到了其他部門的一致好評。社團宣傳部主要負責對我院的社團活動的總體宣傳工作,在工作中,我們一直在為引導正確的校園文化而不斷創新著。尤其在配合各部門舉辦各種活動上,我們宣傳部始終如一的用積極熱情得太對對待每一張板報及相關宣傳布置。
本學期部門除了協助其他部門的一些常規宣傳工作外,最主要的工作有:協助開展社團游園會、舉辦動漫節人物-徽標設計大賽等。
社團活動期間,宣傳部除了為各種活動提供人力資源外,主要負責活動期間的相關宣傳活動,如晚會的布置、張貼海報、現場攝影等。認真負責地對待每件工作并高效高質地完成了,得到了各個部門的肯定。
開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動。首屆動漫節人物—徽標設計大賽可以說是我部門一個比較有特色,有影響力的活動。首屆動漫節人物—徽標設計大賽作品進行了為期一星期的展覽,通過開展此次活動,大大的考驗了宣傳部委員的團隊意識和工作積極性。為了能達到更好的效果,畫展沒有在室內展出而是在學院大道旁,這樣一來方便了師生參觀二來營造了良好的校園藝術氛圍。
宣傳部本學期的活動主要有部門內部組織聚餐,聚會。通過這些活動使得成員之間有了很好的交流,加深了成員的感情,也讓宣傳部很好的走出部門,對外展示了部門的形象。
從我接手到現在,宣傳部的工作就是一直在進行中。這一點是大家都能看到的。總結起來真的有種不知從何說起的感覺,因為工作性質的差異,我們很少有自己的品牌活動,但是在同各部門配合的過程中,我想我們的認真和責任心就是我們的品牌。
首先是我們的主要工作——出海報。這兩個學期我們學院舉辦了很多活動,我們部門可以說是有求必應的,出了多少海報,我們早就記不清了,也沒法確切的說明,下面舉幾個代表性的工作,在上學期運動會中的“換換吧”活動中,在社團表彰大會中以及各種社團活動中我們都做了大量宣傳工作,我們用手中的畫筆能讓我們院的活動在色彩斑斕中進行,真的感到很欣慰。
也許有人不理解,海報不就是個通知嗎?內容寫上不就行了,其實不然,因為這里所展示的是一個學院的學生工作建設的風貌,海報質量的提高是我們用心描繪的成果,在這個過程中我們付出了很多,時間,精力,有時候板很急,我們常會加班工作,累是肯定的了,但大家對我們的信任和自己的勞動成果,還是喜悅大于勞累的。在這一年里,我們同各個部門之間的關系十分融洽,也只有在一個融洽的環境下我們才能把工作做好,相信社團一定會更加團結,各項工作一定會有更好的成果。
宣傳部按部門計劃開展常規工作,制定了部門例會制度和綜合評比制度。推行“高效工作”的原則,每次任務都能在最短的時間內保質保量的完成,在各部門活動展開前提前征集部門內每個人方案,制作好相關宣傳海報等,并在每學期末把各個部員一學期內海報被采用的次數作為每學期期末考核的一個重要的內容,同時也可以通過競爭促進部內整體水平的提高。出海報,通知這一塊,通過內部協調,我們采用了勞動責任承包制,分成2組。如果工作量太大則一起配合完成工作任務。我們把工作表現平時出勤與評優評干聯系在一起。
在主席團和其他部門的指導和幫助下,我們基本完成了工作任務,我們在看到進步的同時也看到這屆部門存在的不足。如工作方法需要改進,工作不夠大膽,不夠自信,工作水平需要提高等。在工作上宣傳部還是很難跟其他的部門有較多的接觸,而本學期部門的對外活動還是相對比較少的,所以成員對外的交流還不是很多。
部門在社團里的影響力還夠。個別成員部門的意識還不是比較強烈。可能是宣傳力度不夠,無法調動大家寫作的積極性,這也成了這學期充實的工作中一個較大的遺憾。在之前的工作中,宣傳部的工作記錄做的有些遺憾之處,我們收集了大家的勞動成果,但不是很齊全。 宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協調配合但主辦部門沒有提前于宣傳部做好相關的溝通,包括橫幅、海報的時間期限,制作要求,活動現場的攝影需求,導致我部門不能及時的完成任務。
總體來說,宣傳部的工作是繁重、瑣碎的、不定的,上學期我們雖然人少,工作多,但我們通過合理的安排學習和工作的時間既保證了學習,又很好的完成了工作,每次活動宣傳活動都很積極,我們的海報一張比一張精美。
在過去的日子里,宣傳部做所做的工作,只是一個開始,不是,更不是結果。我們力爭帶出一批有能力的人創新展板形式,提升工作質量。拓展我們的宣傳力度,要讓所有人知道我們的活動,讓所有人知道我們在干什么。我們不只是只出海報,我們還要拓展其他的宣傳方式。提高效率。我們要的是效率,是效果。我們不單單是去完成一項任務,我們要盡可能的去挖掘我們的才華潛力,做我們最擅長的,讓我們的工作做的更好。
透視過去一年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!而匆匆的一個學期又將結束。然而遺留下來的問題尚未解決。彈指一揮間,回顧過去、總結經驗教訓是為了更好的把握現在、展望未來,我們堅持努力的決心絕不會改變,我們一起加油!讓整個部門更好地為同學們服務吧!青春孕育著無窮無盡的能量等著我們去開采,去挖掘,去釋放希望在未來的一年里,我們宣傳部揚長避短,和社團其他部門協調合作,各盡其能去創造更好明天。
學生會宣傳部期末工作總結范文三
本學期的工作既將結束,自開學到現在給人的第一感覺是忙,第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多,最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間,尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門管理三個方面來總結:
第一、在常規工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務,每個月的工作量都完全達標!這個學期我們部門做的主要工作有:1傳達上級通知和協助其他部門出海報,做宣傳;2對宣傳板,宣傳欄的管理;3黑板報的評比工作三個方面.在這三個方面我們根據不同的問題采取了不同的對策,并取得了一定的成功:
1、出海報,通知這一塊,通過與各系宣傳部長的交流,我們也采用了勞動責任承包制,每次活動的海報由一個部員負責包下來,由他聯系部內人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯系,促進了部員間的了解,使整個部門更加團結有力!!
2、對宣傳板,宣傳欄的管理,我們分派專門的人員兼以負責(同樣要做其他的宣傳工作).為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,我們還做了以下二步工作:a頒發相關的管理條例,明文規定要求借用宣傳板須申請,登記,按時歸還.b特別開了一次宣傳聯盟會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。
3、黑板報評比工作我們也2人負責,工作中我們也發現了一些問題,如有的些班級出黑板報不認真,很隨意的畫一下就算完事了.為了充分調動各系各班對學院文藝工作宣傳的積極性,我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優秀期刊,以便下屆新生入學后對宣傳委員和相關宣傳工作的培訓,培訓中用上各系各班保存下來的東西,也是一種不錯的鼓勵方式。
本學期我們在工作中可以說是盡心盡力,始終堅持以服務他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持,若5月份我們部門回收宣傳板人力不夠,得到了國旗班,學習部,紀檢組,辦公室四個部門十多人的幫助。
第二,開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動.大學生作品交流會可以說是我部一個比較有特色,有影響力的活動:這次第四界大學生作品交流會,我們一改前法取得了很大的成功:全院包括科技學院共上交作品達三百余幅.這主要是因為:一本次由各系,部門自己負責組織;我們協助保存管理和提供展板.二設置優秀組織獎和個人單項獎,由各系自己負責拉選票,提高了各系及廣大同學的參賽熱情.三評選時選票占百分之三十,評委占百分之七十.保證了評選活動的公平公正.這次經驗與創新在我們以后的工作中都是值得借鑒的.此外,本學期我們除了參加集體升國旗之外還參加了學生會組織的學生干部培訓;讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉,還能在交際寫作方面得到一定的鍛煉.還組織了一些娛樂活動,豐富了部門的課余生活。
關鍵詞:高等農業院校;培優提中;分級教學;可行性
中圖分類號:G641.0 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2011)14-0301-03
前言
隨著大學英語課程改革的不斷深入和推進,分級教學逐步被廣泛運用到了不同教育層次、不同學科的教學中。很多高校學者和一線英語教師也積極吸收和借鑒國內外中小學關于“分層教學”、“差異教學”的研究經驗與成果,提出大學英語教學也應本著因材施教的原則,實施分級教學。大學英語分級教學的理論研究得到發展,并在實踐中加以驗證,成為大學英語教學的理想模式之一。文章著重闡述大學英語課程改革背景下實施“培優提中”分級教學模式的思路和步驟。新的教學模式是滿足不同層次和不同水平的學生個性化英語學習的需要;同時,通過教師教學的競爭、激勵和約束機制,通過強化教師教學工作制度,完善教學投入機制,健全綜合測評機制,增強教師的責任心和榮譽感,以保證大學英語教學質量的整體提高。本文擬從分級教學模式的建立、考試、組織教學及加強競爭、激勵和約束機制等方面對大學英語“培優提中”分級教學模式進行思考和探索。
一、建立合理的“培優提中”的分級教學模式
筆者所在的吉林農業大學也積極響應大學英語分級教學活動,從2007級開始在全校實施大學英語分級教學,頒布了“關于加強‘大學英語’教學改革的實施方案(試行)”,根據高考成績,將學生分成A(快)、B(中)、C(慢)三級,制定不同的課程要求,選取不同的教材,采用讀、寫、譯+聽說訓練+自主學習中心的模式。到2008級學生結束。從2009級開始,新生入學統一進行入學考試,結合高考成績,將學生分為A(約占總人數的25%)、B(約占總人數的75%)兩級,按A班(二級)、B班(一級)兩個級別進行教學。選取相同的教材,制定不同的課程要求,同時采用讀、寫、譯+聽說訓練+自主學習中心的教學模式。以往的以高考成績為依據分成快、中、慢三級進行教學的實踐中發現,分到慢班的學生往往情緒低落,總覺著低人一等,學習沒有勁頭,課堂上常常出現學生不聽課現象,課堂氣氛非常沉悶,有的同學干脆破罐子破摔,致使教學互動無法開展,無法實現有效教學。因此“培優提中”的分級教學模式取消三級,只分A、B兩級進行教學和管理。目的是培養優等生的自主和自覺學習的能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績。
1.充分的前期工作
(1)實行入學水平測試和匯量測試,依據測試成績將學生分在A、B兩個教學級別。在09級學生軍訓期間,對其進行英語水平測試,測試難度為大學英語一級水平。依據測試成績將學生分在A、B兩個教學級別,A級20個教學班,每個教學班45人左右,B級45個教學班,每個教學班60人左右。
(2)合理配置師資。選擇責任心強,有豐富教學經驗的教師教授A級班,以適應較大的備課量及對學生大量的指導、監督及檢測工作,帶動全院教師共同奮斗,出色完成教學任務。
2.合理的教學計劃
(1)調整教學進度。要求A級班教師用兩個半學期講授完成四冊教材的內容,要求B級班教師用三個學期講授完成四冊教材的內容。A、B兩級將分別留出兩個學期及一個學期的時間進行專題訓練。
(2)強化語言訓練。每學期在完成教材內容的基礎上,增加語言訓練內容。A級班將采取“7+5+4+3+1”的訓練模式,教師指導學生完成70個英漢互譯練習句、50篇閱讀、40篇快速閱讀、30篇聽力、10篇寫作練習;B級班將采取“5+4+3+2+1”的訓練模式,教師指導學生完成50個英漢互譯練習句、40篇閱讀、30篇快速閱讀、20篇聽力、10篇寫作練習。
(3)課堂教學中加入聽力內容。總結前兩級分級教學的經驗,將一部分聽力內容引回課堂,加強教師對聽力訓練的指導,彌補自主聽力的缺陷。
3.加強語言實踐活動
(1)實行A級班晨讀制。為全面提高A級班學生的語言素質及語言能力,培養學生的語感,提高學生的語言興趣,要求所有A級班學生周一至周五每天進行30分鐘的晨讀,內容為經典語句背誦及朗讀。5―7月、9―11月,安排學生在校內廣場上晨讀;2―4月、12月,安排學生在階梯教室內晨讀。為保障學生晨讀的順利進行,需要學校相關部門的通力合作:校外語協會的組織協調,校學生部門的監管,外國語學院的指導(提供材料,并定期檢查晨讀質量)等。
(2)舉辦“外語體驗月”活動。將執行五年,將“英語體驗周”活動擴大至“外語體驗月”活動,每年10―11月舉行;豐富活動形式,設置英語演講比賽、英語辯論賽、外文歌曲演唱比賽、外文電影配音比賽、英語戲劇片斷表演賽、經典英文大片賞析等。此活動月的開展有利于培養學生語言實踐能力,提高學生語言興趣,是對外語課堂教學的有力補充。
(3)外語角。每周舉辦兩次外語角,增加學生語言實踐的機會。
二、建立合理的“培優提中”的分級管理模式
1.制定“培優提中”的分級教學管理制度。A班同學經過一個學期的學習進入三級,到第三學期進入四級,允許提前一個學期參加全國四級考試;B班學生由一級進入二級按正常的步驟和要求學習,到四學期末參加全國大學英語四級考試。對于在基礎階段結束前通過國家四級的學生編入“六級班”。
2.教師“結對子”共同完成四、六或八個教學班的教學任務。同年級同級別每兩位教師結成“1+1”教學互助小組,在獨立完成教材教學內容之余,兩位教師互相配合,分工協作,共同完成增加的語言訓練內容,以減少每位教師的教學準備時間,提高教學效果。
3.建立學生個人學習檔案。為每位學生建立個人大學英語學習檔案,動態管理學生一、二年級各類信息及數據,包括學生自然情況、高考成績、入學考試成績、課堂及課外學習情況、各學期期末考試成績、口語測試成績及第三、四學期四、六級考試成績等,適時掌握學生學習動態,不斷挖掘學生學習潛力。
4.成立學生自主學習管理小組。依據學院學術團隊分工,以自主學習學術研究小組為主,成立學生自主學習管理小組,指導、監控學生的自主學習,監督自主學習室管理員的工作情況,監管整個系統的維護,使大學英語自主學習系統真正發揮作用,大幅提高學生的英語聽、說能力。
5.加強教師課外輔導答疑、作業批改工作。為有效指導、監督學生的課外學習,學院制定了《教師課外輔導答疑及作業批改制度》,加大教師課外輔導答疑及作業批改量,鼓勵教師通過網絡學習平臺與學生建立聯系。
6.改革評價方法。采取形成性評價與終結性評價相結合的評價方法。
(1)平時成績:采取形成性評價方式,綜合評價學生當學期的出勤率、課堂表現、平時測驗成績、單元測驗成績、作業等情況,成績占學期總成績的20%.
(2)口語考試:每學期期末結課前,對學生實行口語測試,測試內容為當學期教材各單元主題,成績記入學期總成績,滿分為5分。
(3)期末考試:A、B兩級試卷有50%相同的水平測試內容,余下的50%為成績測試。以A、B兩級當學期的教材內容為主,成績占學期總成績的75%。
7.第二次調整教學班
第四學期初,將第三學期四級考試通過的學生編入“六級班”,該班主要培養學生英語六級水平的語言知識結構及語言技能。
三、加大分級教學中教師激勵和約束機制,增強教師的責任心和榮譽感
獎勵教學效果優異的教師。依據學院、學校制定的《外國語學院教師考評細則》、《外國語學院專業技術職務評聘量化考核標準》及《吉林農業大學大學外語四、六級考試獎勵辦法》,對教學效果好的教師,尤其是教學班四、六級通過率較高的教師予以獎勵。具體內容如下:
1.考評原則及考評方法。每學期期末,學院考評領導小組將本著公平、公正、公開的原則,以本《細則》為依據,對學院全體教師進行考評,并向全院公開考評過程及考評結果。評優結果將由學院辦公室存檔備查。
2.考評內容。(1)師德評議(10分):熱愛教育事業及本職工作,有較強的責任感及事業心;關心學生,為人師表、教書育人。(2)工作量化:①完成學校規定的教學時數加15分,多帶1個教學班加3分,不鼓勵同時教授4個以上教學班。②課外輔答疑。每月安排1―2次輔導答疑(個別答疑和集中答疑),每次時間不少于30分鐘,質量達到學院《課外輔導答疑及作業批改》要求,情況記錄表齊全(由各教研室統一保存),加5分。③批改作業。每周留4小時以上作業,批改及時、認真、嚴格,質量達到學院《學院課外輔導答疑及作業批改制度》要求,加5分。(3)常規教學工作:①教案、講義、教學日歷、教師記分冊規范、齊全,達到學校相關要求,加5分。②積極參加教研室組織的集體備課,達到學院《學院教師備課制度》要求,加5分。③按照教學大綱、教學日歷、教研室計劃完成教學任務,無教學事故,加5分。④按學院《學院教師聽課制度》規定完成個人聽課任務,有詳細聽課記錄,加5分。⑤學期內出現I級教學事故,扣10分;II級教學事故,扣5分;III級教學事故,扣3分。(4)教學效果:①積極進行教學內容、方法、手段的改革,通過校院兩級督導聽課、教研室主任聽課,課堂教學質量綜合評價優秀,加15分;良好,加10分;中等,加5分;合格,加1分。②期末考試中,所教授的教學班不及格率高于同級別教學班平均不及格率的20%―30%,減3分;高于30%,減5分。③全國大學外語四六級考試通過率。對教師教學班兩年內大學英語四六級考試通過率進行統計,教授的四級各級別教學班或六級教學班通過率排名前15%,加12分;前16%―50%, 加8分。對教師教學班一年內大學英語六級考試通過率進行統計,教授的A或B級教學班通過率排名前15%,加12分;前16%―50%,加8分。大學英語A級班教師所教授教學班的平均四級通過率低于20%,B級班低于6%,扣10分。
3.教研室評議。教研室內部個人述職,同教研室教師與教研室主任對教師工作表現進行評議,并結合教師工作量化結果為教師打分,滿分10分。
4.獎勵。①在學校、學院及教研室會議、活動中出全勤加10分,累計病事假3次以上扣3分,無故不參加一次性扣10分。②取得省級榮譽稱號獎勵5分,取得校級榮譽稱號獎勵3分。③學院教學觀摩活動中,自愿說課,代表學院參加校級比賽,每次獎勵2分。④自愿參加校、院及教研室活動(不包括全體參加的活動),每次加1分,此項最高加5分。⑤班主任、外教合作教師,獎勵2分 ⑥對學校、學院發展,對學院教學及管理提出建設性意見和建議(有書面材料),并得到采納的,一次獎勵5分。等級評定:學院考評領導小組匯總教師前4項得分,為每位教師評定該學期工作等級:90分以上為優秀,80―89分為良好,70―79分為中等,60―69分為合格,60分以下為不合格。
考評結果:(1)學期內各項評優選先的基本資格為考評優秀。(2)為學院評聘專業技術職務的一項量化標準。近5年各學期考評結果,按優秀20分、良好15分、中等10分、合格5分的權重計入考核總分。
四、“培優提中”的分級教學模式效果
“培優提中”的分級教學模式使大學英語教學由應試教學向能力培養目標轉變,同時有機地將使大學英語一般要求與更高要求銜接起來,激發了學生學習英語的興趣,豐富了教師的教學內容,使不同層次教學班的學生在原有的基礎上都有收獲,達到了“培優提中”的目的。通過以上教學實踐,收到了良好的教學效果(2009級一次性四級通過率如下表,足以說明教學效果的顯著)。
結束語
“培優提中”的分級教學模式對學有余力的學生培養其特色,使大部分中等水平的學生的學習成績得以鞏固和提高,真正做到因材施教。這不僅為學生自主學習和個性發展創設了平臺,同時對老師教學工作也提出了更高的要求。建立和完善大學英語分級教學模式,目的是推進大學英語教學改革,切實提高我校大學英語教學質量,達到《大學英語課程課程教學要求》中提出的三個層次的要求,實現三個層面的目標。
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工作即做人,因為人的本質,只能在工作中才能展現;人的潛能,只有在工作中才能開發;人的能力,只有在工作中才能發揮;人的成就,只有在工作中才能取得;人的夢想,只有在工作中才能實現!可想而知,一個人的工作水平與其做人的水平是相輔相成的和相得益彰的。
在我的工作中,作為廣播臺外聯部干事,我有很多體會,總結如下:
第一,在大學,從學生會的工作的內容和性質上講,和我當初想的有一定的差別,比起高中以前的,它有著更大的挑戰性。我加入學生會以來一直抱著學習的態度,黨展開工作后,發覺我不僅要學習,還要懂得,懂得如何去應對一切突發事件,雖然在工作中遇到諸多困難,但這并不影響我對工作的熱情。因為在思想上,我來學生會的第一目的是學習和懂得!有時候會覺得工作有點辛苦,但我是時刻記得哥哥說的:干事就是要干事情,加入學生會就是要負起責任,肯吃虧的笨蛋才是最能學到東西的聰明蛋!所以……我毫不猶豫的選擇了做肯吃虧的笨蛋,只為了學到更多的東西,讓自己蛻變成一只人人都夸的聰明蛋!
第二,從工作任務上,部長布置的第一個任務,我和partner育彪是第二個完成任務的(找了很多陌生人幫忙的)。這給了我信心的倍增感。后來部長把我們分成幾組,很莫名的把我選為組長,于是,我告訴自己,既然是大眾選的,那么我一定盡最大的努力干好,絕不負眾望!我很認真的工作,為了籌備主持人大賽的活動經費,我和組員都很積極地到街口拉贊助,一次次的打擊,讓我這個組長很喪氣“無言以對”,但有兩個部長、梅英、水彬、育彪……他們的鼓勵,我再次從重新樹立信心,帶著組員向前沖,我們真誠的撒出我們的熱情,雖然收獲不大,但我也和俊豪成功拉到一家理發店的贊助。俊豪挺厲害的,在他的身上我學到了什么叫“經心思索”才不會“誤失良機”!
第三,時間過得很快,我們拉贊助也有一段時間了,其中有很多趣事,也有困難,在這就不說了吧、就在這時候我郁悶了,上帝很愛惡作劇,總喜歡戲弄我的人生。12月3號的主持人大賽和12月28號的天馬集團15年華慶特邀周華健來演唱的晚會,因為被選上舞蹈演員之一,每天都要訓練,一邊忙訓練,一邊忙主持人大賽的任務。記得12月3號那天,從早上10:00在舞蹈室訓練到12:00,就立刻回到工作崗位忙到下午2:00,3:00又到舞蹈室訓練直到晚上7:30,正好是主持人大賽開始的時間,于是我立刻又回到我的工作崗位上,應酬廣醫學院的嘉賓幸好他們對我的招待挺滿意的,隨后愉快地把他們送走后,就一直待在會場直到晚會結束,搞完衛生,收拾場地后,回到宿舍12:15,天氣有點冷,但是緊密的工作時間,讓我忘記了冷、忘記了我還沒吃飯、忘記了勞累……回到宿舍洗完不太熱的熱水澡,躺下發覺我睡不著,也許工作的順利吧、回想這段時間,偷偷的給自己鼓掌,然后給自己加油!
原來我真的可以,當所有的人都叫我女強人的時候,他們是否了解背后的努力?呵呵!再次給自己加加油!棒棒的強女人!!
第四,從工作的勇氣來說,我做到了部長們的要求,雖然不是百分之一百,但是至少也有百分之就是吧、每次活動我都有爭取(當然也是大眾評選的)當隊長或是組長,每次例會我都有上臺發言,(雖然經常氣到臺長,但臺長的大量,給予了我放肆的勇氣,希望臺長原諒我的淘氣),每次開會做結尾總結或是開篇者……發覺勇氣不是天生的,而是后天慢慢累積的!!