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摘要：伴隨著生態(tài)環(huán)境建設(shè)和管理工作的發(fā)展，維護(hù)國(guó)土生態(tài)安全以及有效營(yíng)造經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展路徑成為了社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)，在常規(guī)化管理工作中，要整合林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系，確保經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)得以完善，從而實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)保效益的共贏。本文對(duì)林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系建立的意義進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析，并對(duì)其中存在的問(wèn)題和改進(jìn)途徑展開(kāi)討論，以供參考。

關(guān)鍵詞：林業(yè)會(huì)計(jì)；核算體系；意義；問(wèn)題；途徑

一、林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系建立的意義

在林業(yè)管理工作開(kāi)展的進(jìn)程中，林業(yè)基礎(chǔ)和管控策略十分關(guān)鍵，而林業(yè)和其他行業(yè)對(duì)比不難發(fā)現(xiàn)，要想有效適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體系還需要對(duì)林業(yè)會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目予以關(guān)注。基于此，在建立經(jīng)濟(jì)效益管控基礎(chǔ)上，借助林業(yè)會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目對(duì)經(jīng)濟(jì)信息進(jìn)行及時(shí)反饋和收集處理，一定程度上建構(gòu)實(shí)時(shí)性信息管控，從而有效對(duì)企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目、生態(tài)效益信息等予以統(tǒng)籌和整合[1]。另外，在林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系中，要想有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，就要從整體管理結(jié)構(gòu)出發(fā)，落實(shí)特征化管理結(jié)構(gòu)，保證職能和管理目標(biāo)的完整性，也為促進(jìn)林業(yè)發(fā)展和國(guó)民經(jīng)濟(jì)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。綜上所述，建構(gòu)完整且有效的林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義。

二、林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系存在的問(wèn)題

(一)林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系制度有待統(tǒng)一

在林業(yè)經(jīng)營(yíng)單位運(yùn)行會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目的過(guò)程中，不同地區(qū)以及規(guī)模化林場(chǎng)所要踐行的要求存在差異。其一，大型森工企業(yè)，在會(huì)計(jì)核算體系建立和運(yùn)行時(shí)，要按照森工企業(yè)執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度相關(guān)問(wèn)題通知中的具體規(guī)定，并且其落實(shí)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)也有所標(biāo)注。其二，國(guó)有場(chǎng)圃管理工作，則要結(jié)合國(guó)有林場(chǎng)以及苗圃的相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，約束相應(yīng)的行為。其三，林業(yè)企業(yè)在對(duì)天然林保護(hù)工程項(xiàng)目進(jìn)行管理時(shí)，要保證專項(xiàng)資金的專項(xiàng)管理，按照天然林保護(hù)經(jīng)費(fèi)的具體會(huì)計(jì)核算辦法進(jìn)行系統(tǒng)化分析和落實(shí)。其四，公益林建設(shè)項(xiàng)目也有自己的項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算辦法。我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，無(wú)論是林業(yè)性質(zhì)還是任務(wù)都出現(xiàn)了變化，若是不能有效落實(shí)改進(jìn)機(jī)制，建構(gòu)統(tǒng)一化的林業(yè)會(huì)計(jì)制度，就會(huì)造成行業(yè)內(nèi)核算結(jié)構(gòu)的混亂。

(二)企業(yè)工作人員素質(zhì)不高

在我國(guó)林業(yè)管理工作開(kāi)展進(jìn)程中，對(duì)于林業(yè)會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目而言，工作人員普遍存在綜合素質(zhì)和能力不足的問(wèn)題，多數(shù)會(huì)計(jì)人員無(wú)論是知識(shí)層次還是專業(yè)化學(xué)歷都不高，整體素質(zhì)還有待提升[2]。

(三)林業(yè)信息披露不及時(shí)

在林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系建立和運(yùn)行過(guò)程中，缺乏對(duì)林業(yè)單位的有效劃分，就造成林業(yè)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)以及事業(yè)單位情況分析不到位的問(wèn)題出現(xiàn)，及其原因，主要是由于信息披露存在滯后性，導(dǎo)致不同林業(yè)收益體系和數(shù)據(jù)信息分析結(jié)構(gòu)并不能滿足實(shí)際需求，尤其是林業(yè)經(jīng)濟(jì)成本消耗的核算，往往存在局限性，使得管理效果和管控水平也受到了制約。

三、林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系改進(jìn)途徑

為了有效提升林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的管理效率，要積極建立健全統(tǒng)籌性管控措施，維護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，整合管控流程，有效升級(jí)并且完善林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的運(yùn)維機(jī)制，發(fā)揮其實(shí)際價(jià)值，為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，也能從根本上升級(jí)管理實(shí)際水平。

(一)完善林業(yè)會(huì)計(jì)分類核算體系

在實(shí)際管理工作開(kāi)展進(jìn)程中，要積極踐行統(tǒng)籌性管控機(jī)制，有效建立林業(yè)分類，將森林資源劃分為商品林以及公益林。第一，商品林的經(jīng)營(yíng)管理主要追求的就是經(jīng)濟(jì)效益，因此，主要是采取經(jīng)濟(jì)組織自主經(jīng)營(yíng)管理以及自負(fù)盈虧的控制模型，具體經(jīng)營(yíng)機(jī)制中，要保證管理流程按照投入產(chǎn)出的方式予以計(jì)算和分析，有效判定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本和盈虧核算，從而落實(shí)更加完善且有效的林木資本金管理制度。需要注意的是，在森林設(shè)計(jì)商品生產(chǎn)中完善會(huì)計(jì)科目以及使用方法。另外，企業(yè)要涉及相應(yīng)的會(huì)計(jì)報(bào)表和編制機(jī)制，按照標(biāo)準(zhǔn)化流程對(duì)林木資產(chǎn)進(jìn)行成本核算管理，保證核算體系的唯一性和有效性。第二，公益林的經(jīng)營(yíng)管理，主要是為了實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和生態(tài)環(huán)保效益的共贏，因此，要建構(gòu)專款專用的管理措施，秉持收支均衡的管理原則，要整合預(yù)決算制度，確保林業(yè)基金管理項(xiàng)目的完整性和實(shí)效性，也將其作為基礎(chǔ)類設(shè)計(jì)要素，集中整合公益林經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)核算項(xiàng)目以及使用方法，真正發(fā)揮會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制要求。基于此，按照公益林和商業(yè)林建立的相應(yīng)管理機(jī)制和控制體系，能保證會(huì)計(jì)核算體系的完整性和針對(duì)性，建構(gòu)協(xié)同管理的核算框架結(jié)構(gòu)，也能有效符合我國(guó)林業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的需求。

(二)優(yōu)化會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)

在林業(yè)企業(yè)管理工作開(kāi)展的進(jìn)程中，要積極踐行系統(tǒng)化人才培養(yǎng)機(jī)制，聘用更加專業(yè)且具有相關(guān)職稱的會(huì)計(jì)人員對(duì)具體項(xiàng)目進(jìn)行核查和計(jì)算。另外，也要對(duì)原有會(huì)計(jì)人員進(jìn)行集中培訓(xùn)，不僅僅要提高其綜合理論水平，也要踐行職業(yè)素養(yǎng)教育和道德教育，確保其能真正了解到工作崗位的關(guān)鍵價(jià)值和重要性，借助林業(yè)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員崗位輪換制度有效提高其工作連續(xù)性和熟練化程度，減少單一化崗位出現(xiàn)的徇私舞弊行為。并且，林業(yè)部門(mén)要結(jié)合實(shí)際情況建構(gòu)更加完整的績(jī)效考評(píng)管理機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，利用實(shí)踐交流會(huì)增加會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)，一定程度上升級(jí)林業(yè)會(huì)計(jì)人員的綜合水平，為整體核算體系的升級(jí)和優(yōu)化提供堅(jiān)實(shí)的人才保障，促進(jìn)改進(jìn)路徑的和諧化發(fā)展。

(三)完善信息披露制度

要想從根本上優(yōu)化管理效果，就要保證會(huì)計(jì)核算信息能全面且公正的反映出企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的經(jīng)濟(jì)參數(shù)，在披露方式的選擇方面。利用獨(dú)立報(bào)告搭配補(bǔ)充報(bào)告的模式能有效將價(jià)值量作為財(cái)務(wù)報(bào)告的基礎(chǔ)性參數(shù)，確保財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)情況以及定量貨幣信息都能得到全面展示[3]。并且，也可以將自然量作為環(huán)境報(bào)告的基礎(chǔ)，有效揭示出績(jī)效實(shí)際情況以及定性實(shí)物分析水平，從而一定程度上有效展示出林業(yè)企業(yè)森林資源利用效率、資產(chǎn)存量以及耗用程度等，完善信息管理水平的同時(shí)，保證林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系改進(jìn)效果更加滿足實(shí)際需求。

四、結(jié)束語(yǔ)

總而言之，在林業(yè)管理工作逐漸深入的過(guò)程中，要積極完善林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系，遵循林業(yè)發(fā)展的內(nèi)部規(guī)律，有效整合具體的資源和信息，建立更加適應(yīng)的信息監(jiān)督平臺(tái)，確保環(huán)境管理工作和林業(yè)監(jiān)督體系的一致性，促進(jìn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也能真正滿足經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益以及社會(huì)效益的均衡化發(fā)展需求。

參考文獻(xiàn)：

[1]曾華鋒.林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系重構(gòu)：分類經(jīng)營(yíng)制度、生態(tài)需求與受托責(zé)任[J].生態(tài)經(jīng)濟(jì)，2015(08)：161-164，169.

[2]周傳玲.將森林生態(tài)效益納入林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的探討[J].中國(guó)經(jīng)貿(mào)，2015(01)：219-219.

[3]劉梅娟，溫作民，石道金等.將森林生態(tài)效益納入林業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的探討[J].審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究，2016，21(01)：59-61.

作者：雷艷麗 單位：孟津縣林業(yè)技術(shù)推廣站