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第1篇：村兩委考核情況匯報范文

鄉村振興關鍵在人才、根本在組織，加強農民工回引工作是推進鄉村振興的重要舉措。今年以來，復盛鄉多措并舉，真抓實干做細農民工回引培育工作。通過全鄉廣泛宣傳、完善政策、搭建平臺等方法，努力實現讓優秀農民工能回得來、留得住、站得穩，有發展?，F將情況匯報如下：

一、基本情況

通過前期摸排，我鄉優秀農民工XX人，在外務工人數XX人，已回引農民工XX人，其中黨員XX人，占優秀農民工總數的XX%，農民工村干部XX人，農民工后備干部XX人，有入黨意愿的XX人，有擔任村干部意愿的XX人，40歲以下優秀農民工XX人，占優秀農民工總數的XX%，高中及以上學歷人數XX人，占優秀農民工總數的XX%。

二、工作措施

（一）全面摸排，完善臺賬。一是通過摸排，篩選確定一批回鄉意愿強、創業基礎好、個人素質高的重點人員，精準對接，采取結對幫帶、政策宣講等方式，加強跟蹤。二是確定培養對象，建立優秀農民工信息臺賬，鄉村干部開展結對聯系培養，提升農民工的政治素養和回鄉意愿。實現農民工黨員發展計劃，今年已發展農民工黨員XX名。三是注重將思想政治素質好、致富帶頭能力強，群眾認可度高的返鄉農民工，建立“一卡一策”，專人跟進，支持其投入XX鄉都市近郊游計劃，發展特色農業，壯大集體經濟。

（二）深入開展調研，做好宣傳引導。由各村聯系領導帶隊，組織村兩委人員到村入戶開展農民工回引工作專項調研，與返鄉農民工召開座談會，加強交流、搭建平臺、宣傳政策，組織召開全鄉農民工黨建工作推進會，全面了解返鄉農民工實際困難與需求，為返鄉農名工提供支持并解決后顧之憂。

（三）做好回引對接，培養中堅力量。全鄉組織后備干部幫帶責任人落實到位，采取把優秀農民工回引培養為黨員、村干部、農村致富帶頭人，對有回村任村干部意愿的，采取一人一策一卡，加強跟蹤培養，把優秀農民工選拔為村兩委班子，尤其是村黨支部書記。目前XX村已由返鄉優秀農民工擔任村支部書記，實行一肩挑，1人為副書記考察對象。

三、存在問題

（一）村兩委班子及后備力量隊伍建設不夠，村級后備干部缺乏，真正愿意服務農村，扎根農村的人少。

（二）宣傳力度還不夠。對返鄉政策、項目優惠條件的宣傳還未全面到位，很多優秀農民工對返鄉創業信心不足，不夠了解復盛鄉發展現狀，不愿返鄉。

四、下一步打算

（一）提高政治站位，強化組織領導。進一步提升對農民工黨建工作的認識，進一步落實鄉干部包村聯系制度，實現對農民工回引工作的認識、責任、措施、工作的“四到位”，從而形成全鄉上下聯動，齊抓共管的良好局面。

（二）細化臺賬，重點培養。細化農民工回引臺賬，從優秀農民工中選拔政治素質高、懂經營、善管理的能人為村干部、村級后備力量，科學規劃、努力把有入黨意愿的優秀農民工培養成黨員，把村干部培養成能帶領村級經濟發展的帶頭人，提高農村黨員發展經濟的能力。

第2篇：村兩委考核情況匯報范文

村務監督是貫穿于村莊治理運作始終的一項重要功能。它是為了防止個別利益危害整體利益、維護村莊正常治理秩序、實現有效的村務管理而對村莊公共權力實施的一種必不可少的調整和控制措施。今天小編給大家整理了村監督委員會年終工作總結，希望對大家有所幫助。

村監督委員會年終工作總結范文一為切實加強新形勢下黨支部黨風廉政建設工作，進一步完善基層懲防體系，今年我村按照市、區、鎮統一部署，在村黨支部領導下，對村級事務實行全方位、全過程監督，以進一步加強對農村村務的監督管理力度，進一步提高村務監督委員會工作的科學化、規范化、制度化，充分發揮村務監督委員會的作用，現就今年來工作情況匯報如下：

一、理順組織關系，明確監督要求。村務監督委員會在村黨支部領導下開展工作，對村級事務實行全方位、全過程監督。整合村級紀檢小組、民主理財小組、村務公開監督小組等工作力量，理順村級監督組織的關系，充分發揮村務監督委員會的綜合監督職能，健全村級民主監督組織的運作機制，不斷完善民主管理制度，提高民主監督水平。對村務工作的事前、事中、事后全過程監督，及時發現和糾正村務工作中違法違規和侵害群眾利益的問題，促進監督工作代表村民利益、符合村民意愿。積極探索建立民主聽證、“一事一議”制度、“三資”網絡化管理等監督平臺，不斷提高民主監督的針對性、實效性。

二、突出監督重點，強化決策監督。對村務公開事項進行事先審查，主要審查公開內容是否全面真實，公開時間是否及時，公開形式是否科學，公開程序是否規范。經審查符合要求的，在公開內容上簽署意見或蓋章。對公開事項存有疑義的，應及時向村民委員會提出，村兩委會在7個工作日內予以答復和處理。加強工程建設的監督。監督主要內容包括工程立項決策是否科學民主，招投標是否規范，工程質量是否合格，工程設計有無隨意變更，資金撥付是否符合規定，檔案資料是否健全，工程驗收是否合格等。加強村干部廉潔自律的監督，監督村干部依法履行職責、為民辦事，自覺遵守廉潔自律的各項規定。督促村干部做好述職述廉工作;督促村干部在村級事務管理和決策等方面嚴格按照上級有關規定執行。對不按制度辦事和違反規定的，督促村干部個人作出說明、解釋和整改，并可視情向鎮(街道)和有關職能部門反映。

三、嚴格監督程序，完善工作機制。村務監督委員會實施監督一般按以下程序進行：一是收集民意。根據村民會議和村民代表會議決議事項，圍繞村民關注的熱點、難點問題，通過上門走訪、個別約談、說事會等形式廣泛收集村民的意見和建議，確定監督事項。二是調查分析。圍繞監督事項開展調查，了解、核實相關情況，查閱、收集有關資料。對收集到的意見和建議進行認真分析，及時將工作建議向村黨支部和村民委員會反映。三是監督落實。根據調查的結果，提出監督意見，明確分工，認真細致、客觀公正地開展監督工作，及時糾正存在的問題，對需由村兩委會落實糾正的，可由村兩委會提出意見建議。四是跟蹤了解。村務監督委員會成員通過詢問、列席有關會議、現場察看等，了解監督意見建議的落實情況。五是通報反饋。通過公告、召開會議等形式及時公布監督結果，對村民的詢問質疑作出解釋說明。共對老年人活動中心主體規劃、圭峰公園征地及圍墻建設、污水廠周邊綠化工程、公廁改造，道路硬化及路燈安裝、圭東小區規劃及配套設施建設等民生工程行使監督職責。

四、完善工作制度，建立長效機制。一是工作例會制度。村務監督委員會工作例會一般每月召開一次，也可根據工作需要臨時召開會議。二是學習培訓制度。運用以會代訓、舉辦專題講座等多種形式，不定期對村務監督委員會成員進行教育培訓，促其正確履職，依法監督。三是工作報告制度。村務監督委員會每半年向村黨支部和村民會議或村民代表會議報告工作。四是考核考評制度。定期由村民會議或村民代表會議對村務監督委員會的工作情況進行民主評議，對其成員進行信任度測評。五是工作臺賬制度。村務監督委員會每次開展工作，都認真、如實記錄，并列為村務檔案，以備查閱。村務監督委員會配有固定的辦公場所和辦公設備，做到牌子、印章齊全，制度上墻。

總之，村務監督委員會的成立與運行，有利于我村村務公開、公正、透明;有利于保障群眾利益不受侵害;有利于農村干部勤政廉潔，促進了農村的各項工作。村務監督委員會畢竟是新生事物，工作范圍和業務界限還不十分明確，在今后的工作中將繼續加強對監委會成員的培訓力度，使其正確行使權利，充分做到民主監督。

村監督委員會年終工作總結范文二我村監督委員會20__年在鄉黨委、紀委的領導和村“兩委”的支持配合下，堅持求真務實，真抓實干，以高度責任心，踏實的工作作風，不走虛套，明確職責，使我村監督委員會順利開展了各項工作。下面，我代表我村監督委員會把20__年上半年的工作情況及20__年下半年的工作計劃向大家作一個系統的匯報。

一、認清工作目標，明確工作職責和權利

建立村級監督委員會，有利于發展農村基層民主，有利于強化黨員群眾對村“兩委”干部的監督，有效維護農民群眾的知情權、參與權、監督權，促進農村社會和諧穩定和村干部勤政廉潔。監督委員會與村“兩委”之間是領導與被領導、監督與被監督的關系。明確工作職責，工作職權。做到相互監督相互學習，互相團結，互相支持，密切配合。

二、履行村務監督委員會職責，積極開展工作

半年來，我村監督委員會按照黨風廉政建設工作的有關規定和要求，積極開展勤政廉潔監督工作，積極支持、配合我村“兩委”的黨務工作、村務工作。具體工作情況如下：

(一)監督委員會注重實績、注重痕跡管理，集體設有監督委員會會議記錄薄、意見投訴箱，委員個人設有群眾意見建議記錄本，監督委員會辦公室設有工作職責，工作計劃，按月有工作月報表，年有工作總結報告。

(二)監督委員會的幾位委員，分片包干，深入農戶了解和收集村民對村“兩委”工作的意見建議。并在每月的例會上反映給村“兩委”領導。做到能落實的盡快落實，能解決的盡快解決，讓群眾感到滿意。

(三)要求村“兩委”黨務、村務、財務公開，利用板報按月公示。每月號召開監督委員會例會，由村黨支部書記和村委會主任分別通報本月的黨務工作和村務工作的落實情況和存在的問題。

(四)由村文書公布每月的財務收支情況，并由監督委員會給予審核，看是否收支合理。

(五)監督委員會對每月的黨務、財務、村務工作作一個綜合性的評價考核，并填寫好月報表交鎮黨委、紀委。

(六)監督委員會十分重視我村黨風廉政建設，利用黨支部活動、群眾大會等對黨員干部和群眾進行黨風、黨紀、黨性教育。開展批評與自我批評教育，互相監督。全村名黨員無違法亂紀行為。村“兩委”工作作風正派，工作責任心強，工作積極主動，辦事公道，深受全村村民的好評。

(七)要求村“兩委”虛心聽取村民意見和建議，正確對待是與非的問題。該辦理的事情及時辦理，決不允許一談而過，毫無反應。由于全村黨員干部起到了模范帶頭的作用，加之村“兩委”的正確領導，我村各項工作較好完成。為進一步做好各項工作，下半年，我村監督委員會將重點做好以下五項工作：

一、加強村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法規教育和形勢政策教育，從而提高村干部的大局意識和自主、自省、自警意識;求真務實，量力而行，艱苦奮斗，勤儉節約，清正廉潔、秉公辦事。

二、對每月的財務公開進行全面監督，切實抓好黨務公開、政務公開。

三、加強對村干部宗旨意識、服務意識、勤政廉政等方面的監督，開展好村干部的“勤廉雙述”工作。

四、及時受理群眾的來信、來訪及來電舉報，對熱點問題及時展開調查，對存在違法違紀現象的及時向上級部門反映，協助上級部門做好調查工作。

五、配合村“兩委”搞好其他各項工作。

各位領導，各位同志，由于我村監督委員會成立時間不長，加之我缺乏工作經驗，能力水平有限，因此，我們所做的工作離各級領導的要求還有一定的差距，懇請各位領導在今后的工作中給予批評指導。

村監督委員會年終工作總結范文三20__年在區、鎮黨委、紀委的領導指導和村兩委支持配合下，強化村監督委員會成員的培訓與督導，實施五有，明確職責，使村監督委員會順利開展工作。

一、我村監督委員會按上級精神，依法選舉，成立監督委員會組織機構，有五人組成，參加鎮舉辦監督委員培訓學習班，提高了委員的個人素質和工作能力，盡快熟悉業務勝任本職工作，進入工作角色。

二、實施五有

在鎮紀檢的督導下，切實領引監督職能，村監督委員會有牌子、有印章、有辦公設備、有會議記錄、有檔案資料，村級事務得到了很好的監督，融洽了干群關系。

三、群眾反映的問題認真督辦

群眾反映個別人把戶口轉入市內，而在村所領取土地補償金，各別戶后轉本村落戶的，在村兩委的領導支持下：一是，安排專人張金成認真核實復查，返回不合理領取土地補償金16多萬元;二是，并到外省落實各別戶土地承包權問題;三是，村投資給養車戶建砂石料存放場地，村院內鋪設地磚，村安排了監督委員認真到現場檢查驗收，確保進度和質量;四是，監督委員有著一定的工作地位，參加村兩委商定村重大事項規范化;五是，大水塘動遷回遷樓地點建設問題等，動遷戶多次上訪，監督委員都能以大局為群眾民生保持高度一致性，并做到正面向群眾解答和接訪工作，保持和諧和穩定。

總之，監督委員會的成立和發展一系列工作，有力地加強村級黨內廉政建設，增強了村事務的透明度和群眾對村工作的基本滿意度，村兩委的各項工作更加規范，融洽了干群關系，監督委員的工作按上級要求和發展，結合村的實際，我們在工作上還存在著不足的方面，今后我們要加以認真學習，努力工作，為和諧穩定做好貢獻。

第3篇：村兩委考核情況匯報范文

一、大力支持景區景點經營管理提高知名度

*村三大旅游景點處于發展的關鍵時期，如何改進經營，擴大規模，提升品位是景區管理層的責任也是村兩委的義務。三年來，我們主要做了以下工作。

1、翡翠谷景區在完成村莊改造后，為延伸旅游產業鏈，支持其從事農家樂接待，成立了農家樂接待中心，統一經營，既保證了旅游經營秩序穩定，還避免了接待質量不穩定，被省旅游局授予“省農家樂旅游示范點”.舉辦各種賽事是提升景區知名度的最有效方式，也是提高員工素質最好途徑，村兩委全力以赴幫助公司成功舉辦了“洲際小姐大賽”翡翠谷采風活動，“4A”景區創建和黃山區首屆“農家樂廚藝大賽”預賽和首屆中國“七夕”情人節活動，獲得圓滿成功；在鎮黨委、政府協助下啟動并初步完成了翡翠谷改制工作。通過公開招聘，確定了經營班子，改制成效正在逐步顯現。

2、九龍瀑景區在20*年完成統一經營后運營較為平穩，為使景區經營更加完善，今年對公司經營班子進行了調整，并時刻注意協調成員之間工作關系，為進一步加強科學管理，穩定經營，使景區經營更加完善，20*年九龍瀑景區投入100余萬元進行了景區基礎設施改造升級，現已獲得“4A”景區稱號。

3、鳳凰源景區在完成了建設投資后，主要著手進行規范化管理，由此產生了員工與公司的矛盾，特別是烏泥關在景區從事服務的轎隊隊員，一度發生罷工，村兩委堅決予以支持，并派員解決，在短時間內穩定了轎隊隊員思想，投入到正常經營中。

二、積極為高速公路建設創造良好的施工環境

高速公路建設已近兩年，施工過程中各種矛盾不斷出現，村兩委一如既往地安排專人聯系施工項目部，一方面做好村民的穩定工作，另一方面積極與施工單位協調，維護村民的合法利益。為28位村民追討工資18000余元，追討房租、電費4500余元。因高速施工造成我村部分生產便道毀壞，為維護村民利益，村兩委安排專人聯系施工項目部，恢復、開通了河東、楊家坪、蘇坑等生產便道.

三、以規劃為先導，構建社會主義新農村建設藍圖

*村旅游是支柱產業，從長遠看是黃山重要的旅游接待基地，由于歷史原因，*村村莊布局凌亂，與旅游形勢發展嚴重不協調，為此我村投資5萬元對下東坑、烏泥關、黃獅地形圖進行了補測，投資約60萬元，委托青島東盛建筑設計公司進行全村總體規劃和公路沿線村莊控制性詳細規劃，為我村今后建設提供科學依據，為改變*村村容村貌，20*年在黃山風景區、湯口鎮總體規劃修編的基礎上，就*控規初稿進行修整完善。

四、開展一系列活動發展我村教育文化事業

1、舉辦了湯口鎮第十一屆小學生藝術節和*村陶行知研究會成立十周年紀念大會，獲得圓滿成功，受到社會各界好評。

2、為避免學校資產流失，今年協助中心學校以競標方式處理了黃獅、楊家坪教學點的校舍。

3、因太平班線車輛調整，下東坑、黃獅、烏泥關三村民組33名小學生上學沒有車輛接送，發生學生未按時報名上學，村委會了解情況后，一方面協助學校上門做家長工作，一面和新國線公司聯系，以每月1400元價格派車接送學生，每名學生只承擔一定交通費，不足部分村委會承擔。

4、為鼓勵家長投資下一代教育，今年對考取大學的獎勵標準進行了調整，由原來的500元提高到500－1000元，并對錄取的12名學生兌現了獎勵。

五、日常工作常抓不懈

（一）森林防火工作是*村一項長期而艱巨任務，每年進入防火期前,村兩委及時組織召開護林防火專題會議,組建森林防火領導組,研究制定防火預案,做好防火值班安排,與護林員簽訂護林防火合同,與各村民組長簽訂防火目標管理責任狀,對防火工作做了全面布署.

1.制定了防火預案和管理實施細則.對重點地段、重點時段落實責任人進行管理.嚴防村民祭祖發生森林火災成立護林防火聯絡網組織機構.配備了砍刀,草耙等5套防火器材.排定護林防火防范重點人員名單并落實監護人,聯系人,對這12名人員進行監控.建立健全30人的撲火應急小分隊。

2、加大護林防火宣傳力度,提高村民護林防火意識.共刷新固定標語52條,新建固定宣傳牌5座，張貼通告到組70余份,對違規用火行為及時處罰并張貼通告,利用有線電視進行曝光,每年發放鎮規民約700余份,按鎮規民約每年10月1日－次年5月31日為期,期內嚴禁一切野外用火.沿黃山風景區公路內測為防火重點地段,全年實行禁火.

3、嚴格防范,強化管理，堅持預防為主和強化野外火源管理,消除火災隱患，制定護林員管理辦法和目標考核辦法，嚴格執行考核制度從11月份開始直坑村民組選聘臨時護林員,開展季節性護林防火管理。嚴格執行野外違規用火處罰制度，發現一起處理一起。

4、加大林政管理力度,規范林政管理.規范程序,堅持先審批,后砍伐的原則.

（二）成立和完善治保、調解組織建設，充分發揮組織作用，加強政策法規宣傳力度。成立幫教組織和結幫扶，利用組織與其談心，切實幫助解決其實際困難且效果明顯。春節期間組織夜間巡邏隊，村兩委輪流帶班，三年來春節期間沒有發生一起治安事件，安定祥和，農忙季節配合公安機關加大巡邏力度，打擊白日闖偷盜活動，利用召開專題會議，張貼通告等形式，提醒廣大村民保管好自家財物，堅持“屬地管理”、“誰主管，誰負責”以及“小事不出組，大事不出村”的原則，及時化解矛盾糾紛。極大的維護了社會穩定，為我村經濟發展提供了保障。

（三）強化土地管理，嚴格控制違章建筑，制止一起違章建設，一起亂占耕地事件。

（四）投入4600元，在春節前走訪慰問了烈軍屬、復退軍人、困難戶、老黨員、老干部等69人，充分體現了黨的溫暖。

（五）積極做好育齡婦女各項管理服務工作，通過摸底，開會評議，對農村部分計劃生育戶實行獎勵扶助政策。并積極做好育齡婦女各項服務工作，組織孕檢、環檢，參檢率達99%，術后、孕期、出生隨訪率100%。積極協助鎮不定期清理并對婦女進行監測，流出人口要求寄回反饋單或返鄉參檢，反饋率97%，三年來與已婚育齡婦女簽定流動人口管理合同150份，簽定率100%。及時對村婦代會、計生協會進行了換屆，對計生協會進行了整合，聘請計生行風監督員3名，對村計生工作進行監督；每年組織一次有50余人參加的滿意計生站所評議。修改了計劃生育村民自治章程，對全村婦女有關信息進行了一次全面核查，對31名登記錯誤的進行了糾正；簽訂計劃生育管理服務合同547份，簽訂率95％。

六、強化項目服務

在市、區、鎮的關心下，20*年成功引進香河度假村項目，總投資3億元，至9月順利完成50畝一期征地，36戶房屋拆遷，安置點規劃設計，目前已立項的“躍龍生態園”“國際漢語教育基地”正在積極進行前期準備工作。蘇坑電站項目，管道沿線地面附屬物清理完成。污泥關地質災害點整治已經基本完成，徹底消除了隱患。

七、積極興辦公益事業改善村民生產生活

根據社會主義新農村建設要求，20*年3月，在鎮黨委、政府的大力協助下，我村對公路沿線進行了全面整治工作，拆除違規建造和靠近公路的棚屋、有礙觀瞻物，拆除3000平方米，征地40畝，鋪建了人行道近8里、安裝了路燈近11公里、種栽了綠化苗木，公路沿線邊根據需要不定期進行集中整治。又分別招聘了四名環衛工，對公路沿線、天湖新村及周邊村民組農戶的垃圾定時集中清運，形成日常管理，使村民的創建意識有很大的促進，公路沿線村民生活垃圾全部實行袋裝化，完全杜絕了向河溝中傾倒垃圾。20*年為改善村民生活環境，對天湖大道進行了硬化，并進行了亮化。對直坑道路進行了放線征地，投入義務工500余個，現已經完成1100余米的土石方工程、路基整理和通往直坑公路橋建設。協調風景區電信局，開通了直坑村民組的電話，完成了電話組組通。完成840米自來水廠增設管道。在選好墓地的前提下，征地7.5畝（道路除外），于20*年完成了公墓建設。

八、認真組織、完成階段性重點工作

1、經核實、公示，*村共有移民265人，現移民資金已經發放。

2、依據區鎮實施方案，按時全面完成林權制度改革換發證工作。

3、每畝補助60元苗木費購買種苗，引導村民對高速沿線的32.7畝茶園進行了密植。

4、根據市、區非徽派建筑整改實施方案要求，按時完成改徽任務。

5、組織了基干民兵參加了區人武部、軍分區民兵點驗拉動活動。

6、按照湯口鎮人代會換屆選舉實施方案要求順利完成區、鎮人大代表選舉及鎮人大代表補選工作，并認真組織人大代表認真提交意見建議。

7、針對黃山營運體制改革，部分出租車主煽動湯口司乘人員非法集會、上訪，沖擊政府、公安機關，村兩委全體人員積極配合黨委、政府到現場或車主家中做工作，在較短時間內平息自備車主非法集會、上訪，沖擊政府、公安機關事件。

8、并針對國內的重大動物疫病情況，根據上級布署，以對人民群眾生命財產負責的態度，迅速成立了領導組，制定了防控預案，積極宣傳和張貼標語，以提高村民防控意識。

9、20*年六月份突下冰雹、刮大風，造成河東、楊家坪、田段村民組等九戶人家不同程度受到影響，村兩委迅速了解災情通知保險公司，已將5000元賠付款兌現到村民手中。20*年*村民遭遇了前所未有的雪災，村兩委組織了400余村民參加高速公路及國道掃雪除冰工作。針對雪后民房受損情況，組織保險公司對村民房屋進行了勘察理賠。

10、為提高村民素質，豐富村民文娛活動，村兩委班子認真謀劃，精心組織安排，舞龍隊節目《龍騰盛世》獲黃山旅游節一等獎，還精心組織選手參加了廚藝大賽，獲得“銀獎”。每年春節還組織景區開展文娛活動。

11、根據國務院頒布的《全國農業普查條例》規定，按照上級統一部署，為此村兩委班子統一思想，召開專題會議、組織培訓，布置工作，順利完成農業普查工作。

12、根據區殯葬制度改革的通知，村兩委認真做好村民工作，貼標語、通告至組，提倡文明祭祖，采取了幾項措施：（1）按照黃山區殯葬改革要求，完成國道可視范圍內遷墳8穴，15棺，對*村高速沿線可視范圍內27棺墳墓進行了整治。

13、家庭的文明程度是社會主義文明程度的重要標志，根據區鎮要求，統一布署，自20*年起積極開展十星級文明戶爭創活動，通過自評、民主測評進一步提高村民素質.

第4篇：村兩委考核情況匯報范文

一、高度重視，強化組織領導

鄉黨工委、辦事處高度重視，制定了專門的工作措施，并成立了由鄉黨委書記XX組長、鄉長XX為常務副組長、其他黨政領導為成員的專項工作督導組，對各企業、各村工作落實情況進行指導、督查。

二、嚴格工作措施，細化安全生產工作責任

（一）強化鄉領導安全生產“黨政同責、一崗雙責”。

1.在年初，在年初，黨委、政府就制定并下發專門文件，明確“黨政同責、一崗雙責”以及“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”等要求，并成立了以鄉長XX為主任的“XX鄉安全生產工作委員會”對安全生產工作進行指導、督查。

2.由鄉黨委書記XX組長、鄉長XX分別代表黨委、政府與各分管領導簽訂安全生產“一崗雙責”責任書，明確了各分管領導在抓好自己所管業務工作的同時必須抓好安全生產工作，并將安全生產考核納入年終績效考核，實行“一票否決制”。

（二）層層細化工作責任。

1.強化部門安全生產工作責任，做到“管行業必須管安全、管業務必須管安全”。由政府各分管領導與村、企業按照各自工作職責簽訂安全生產管理責任書，明確各各部門負責人是本部門安全生產工作第一責任人，各部門在管好本部門業務的同時，必須抓好本系統、本行業的安全生產監管工作，同時督促各部門、各社區與各企業、生產經營單位簽訂安全生產責任書，做到層層落實安全監管則，逐步健全了安全監管工作責任體系。

2.落實村兩委安全生產工作職責。由安全生產分管領導與各社區簽訂安全生產工作責任書，明確村支書對本村安全生產工作負總責，主任是本村安全生產工作的第一責任人。同時明確社區按照“屬地管理”原則對本轄區安全生產工作進行監管，并將安全生產工作納入社區年終考核。

通過以上工作措施，XX鄉已初步完成了“鄉、村”兩級安全生產責任體系建設工作。

三、督促企業安全生產工作責任落實，做到“管生產經營必須管安全”

在鄉政府的統一領導下，安監站、國土所、村規站等部門督促轄區內企業安全生產責任落實到位，根據轄區企業實際加以督查：

第5篇：村兩委考核情況匯報范文

（2020年4月）

根據縣衛計委對健康脫貧工作的部署和要求，我鎮把健康脫貧工作作為全鎮脫貧攻堅的重要任務來抓，現將考評年度以來我鎮健康脫貧工作開展情況匯報如下：

一、基本情況

AA鎮轄7個村，建檔立卡在冊貧困戶860戶，2654人,2016年脫貧140戶，573人；2017年脫貧207戶，786人；2020年擬脫貧247戶，742人。建檔立卡貧困戶中因病致貧551戶，占64.07%。

一是強化督察考核。

成立了由鎮主要領導任組長的健康脫貧工作領導小組，切實加強對此項工作的組織領導，并結合我鎮實際制定了《AA鎮健康脫貧、家庭醫生簽約服務及群眾滿意度工作考評方案》，確保工作制度化、規范化。

二是狠抓家庭醫生簽約、履約。

我鎮2020年度貧困人口簽約已于2020年元月份全部完成，簽約率100%。按工作安排，于3月12日至3月23日集中開展7個村貧困戶健康體檢和第一季度履約服務工作，共計完成769人，完成率29.5%（其中白水畈村97人，堆谷山村79人，胡家河村185人，東流河村84人，AA村128人，龍井沖村72人，宋家河村118人）。目前體檢報告已分發到各村，并通過幫扶人收集到扶貧檔案資料中。

三是抓實貧困人口分類管理工作。

為2605名貧困人口建立完整的健康檔案，實行科學分類，科學管理。其中建檔立卡貧困戶15種大病患者共計27人，宋家河村9人，龍井沖村4人，AA村5人，白水畈村3人，東流河村3人，胡家河村2人，堆谷山村3人（2人已死亡）。其中，患病類型主要為胃癌和終末期腎病，共計17人，占63%。根據要求，已為這27位患者按一次性可治愈、需要維持治療、需要長期治療和健康管理、曾患重大疾病現已治愈、死亡的五種情況建立完整的健康檔案實施分類干預，規劃好合理的治療方案，并定期安排醫務人員上門隨訪和救治。

四是切實做好健康脫貧資料整理歸檔。

此項工作已經納入《AA鎮健康脫貧、家庭醫生簽約服務及群眾滿意度工作考評方案》考評，按照鎮、村、戶三級管理機制，將健康脫貧資料統一規范整理存檔。

五是強化協調協作形成工作合力。

根據衛計合并及健康脫貧工作需要，重點抓好鎮衛計辦、衛生院、村兩委以及扶貧辦之間的溝通、協調、配合。鎮衛計辦、鎮扶貧辦和鎮衛生院安排專人負責工作對接，就貧困人口動態調整、健康扶貧系統、國辦系統、省辦系統數據等工作，做到定期核對、步調一致。同時，建立健全衛計工作例會制度，充實衛生院分管同志及科室負責人參加鎮級例會，要求各村村醫每月參加村級計生工作例會，每季度參加鎮例會，了解并參與健康脫貧相關工作安排和部署。

六是強化政策宣傳提高群眾知曉率。

在一季度，結合健康脫貧業務培訓會、工作推進會等，進一步強化政策宣傳、分解工作任務。同時，充分利用微信群、會議、宣傳車、入戶走訪等形式廣泛開展健康脫貧政策宣傳，在7個村衛生室還設置固定政策宣傳展位，并結合下村集中體檢工作開展健康脫貧政策宣傳周活動，切實提高廣大貧困人群健康脫貧政策知曉率。

二、存在的困難和問題

一是我鎮鎮域面積大，人口居住分散，且外出人口多，健康履約和巡診成本較高，2017年無論是貧困人口履約還是有償簽約的履約任務都已經完成，但是縣級關于健康脫貧簽約服務的配套經費還沒有兌現到位；

二是鎮衛計辦人員缺乏，請求縣衛計委從其他鄉鎮調劑1-2名專職衛計工作人員，以充實我鎮衛計辦工作力量；

三是鑒于健康扶貧工作的重要性以及我鎮衛生院當前現狀，請求縣衛計委加大對我鎮衛生院硬件設施的投入，主要是解決購置救護車、DR的缺口資金等。

三、下一步工作安排

一是強化宣傳，提高知曉率。

進一步拓寬宣傳渠道，創新宣傳方式，切實提升群眾尤其是貧困戶的政策知曉率。

二是強化履約，提高滿意度。

嚴格執行《AA鎮健康脫貧家庭醫生簽約服務及群眾滿意度工作考評方案》，不斷提升簽約群眾的滿意度。

第6篇：村兩委考核情況匯報范文

一、主要做法

（一）加強組織領導，明確責任分工

鄉黨委高度重視意識形態工作，認真落實黨委書記意識形態工作述職制度，實行由鄉黨委書記群星負總責，其他班子成員各負其責，把意識形態工作與其他各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核，并納入年終績效考核。為全面落實意識形態工作責任制要求，我鄉將意識形態工作納入黨建工作責任制；納入領導班子、機關干部目標管理的重要內容；納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，全力打好意識形態工作主動戰。黨委中心組定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要鄉情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行梳理和引導。

（二）強化理論學習，確保理論武裝到位

一是堅持領導于部“微黨課”制度。以“兩學一做“專題教育活動為載體，通過組織全鄉黨員干部專題學習全國優秀縣委書記廖俊波同志先進事跡、邀請縣委組織部相關領導以黨課等多種形式，不斷加強黨員于部思想建設工作力度，為大發展提供理論保障。二是營造人人參與的氛圍。通過清明節緬懷革命先烈、建黨97周年重溫入黨誓詞以及向國旗敬禮、觀看感動中國十大人物、收看廉政戲曲等形式，廣泛動員于部職工積極主動地參與文明創建活動。三是走出去、學先進、找差距、明方向。多次組織領導班子成員、駐村第一書記、各村兩委主干到兄弟鄉就基層黨建、財務學習、文明創建、產業發展等工作進行觀摩學習，不斷的開闊眼界、拓展思路，從而解放思想以更加飽滿的熱情、更加充足的勁頭投入到的大變革、大發展之中。

（三）堅持正確的輿論導向，抓實宣傳思想工作

一是加大宣傳力度，營造昂揚向上的輿論氛圍。積極引導發展村文化、廣場文化，成功舉辦了石古子村“民族團結一家親??脫貧奔康感恩黨”為主題的“不忘初心牢記使命”主題活動。很好展示了鄉群眾的良好精神面貌，樹立了好外部形象，收到良好的社會效益，更豐富人民群眾精神文化生活，著力推進社會主義核心價值觀，唱響時展主旋律。二是強化陣地建設，奪實思想宣傳基礎。我鄉精心謀劃、高標準建設了設施一流、管理先進的“一站式”黨群綜合服務中心，同時加強村“兩室”建設。營造了良好的社會輿論氛圍。

（四）弘揚社會文明，踐行核心價值觀

一是廣泛開展文明鄉、文明村、文明戶創建活動，???村民素質和村莊文明程度明顯提高。在全鄉范圍內營造了爭典型、學典型、做典型良好氛圍，有力地促進了我鄉精神文明建設。二是以無鄉鎮創建為契機，以“打擊村霸專項行動”為抓手，以各村為單位，通過縣、鄉、村三級聯動，展開拉網式摸底排查確保轄區安全穩定。三是開展美麗鄉村、綠色村莊建設。堅持走經濟發展、生活富裕、生態文明的可持續發展道路，建立美麗鄉村，大力開展愛國衛生運動，落實門前三包責任制，定期組織衛生檢查評比，綠化、美化、亮化、凈化水平明顯提高。

二、今后的努力方向和工作重點

一是保持清醒頭腦，充分認識做好意識形態工作的重要性要有嚴肅的政治紀律，對于提倡什么、反對什么，必須旗幟鮮明、態度堅決，在思想上、政治上、行動上始終與黨中夾保持高度一致。做好當前的意識形態工作責任重大，我們要有更高的政治敏銳性、更強的責任意識、更實的工作舉措，牢牢掌握意識形態工作的主動權，全力做好各項工作，引導廣大黨員干部群眾進一步堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信。

第7篇：村兩委考核情況匯報范文

一、*年主要工作完成情況

1、夯實工業發展基礎，積蓄跨越力量。

堅持用“跳躍式”的理念發展工業，突出招商引資和技改投入兩個重點，進一步優化發展軟環境，提高服務質量，迅速發展壯大工業經濟。我鄉完成工業總產值1.78億元，與去年同比增長20%，完成技改投入1805萬元；新增企業4家；招商引資合同資金1800萬元，已到位資金1200萬元；完成工業稅收168萬元，同比增長5%。我鄉第四個入園企業英標菇品有限公司與德國?？怂梗ㄖ袊┦称酚邢薰境晒_成合作，擬建年產8000噸各類食用菌及果蔬罐頭、罐裝加工生產線預計到2009年上半年能夠正式生產。

近年來*工業經濟的快速發展，實現了量的積累，為*經濟社會發展注入了強大的動力，*年以來，*鄉轉變工業發展思路，更加注重工業經濟發展質量的提高。目前我鄉第四個入園企業英標菇品有限公司與德國?？怂故称酚邢薰竞献鞯耐顿Y3000萬元，年產8000萬噸食用菌生產加工項目已經的正式破土動工，目前已經完成廠房基礎部分的建設。另外，1—9月份，*鄉新增企業3家，其中引進線外投資企業兩家，豐富了*工業經濟的投資結構，夯實工業發展基礎，保證*經濟持續、快速、健康發展。

2、強化農村農業發展基礎，全力推進新農村建設。

（1）全面鋪開千萬農民飲用水工程。積極引導農民興修水利，開山造路。修建防洪堤200余米，新開毛竹林道23.6公里。根據縣里統一規劃，我鄉14個行政村將分三年時間全部完成千萬農民引用水工程，陳村、畬頭兩個村的自來水工程已于1月份完成。東村、方塘、吾際下自來水工程現已建設完成，安溪自來水廠工程已完成主體工程和設備管道招投標工作

（2）大力提升筍竹產業，鞏固農村支柱產業。全鄉現有毛竹林面積3.8萬畝，毛竹園區3個（權山村447畝、福洋村515畝、陳村550畝），毛竹高效縣級示范戶16戶，示范戶面積達148畝。我鄉一直將毛竹產業作為*農村經濟的支柱產業來培育，在進行村兩委換屆后立即動員各村村兩委加大對惠及農民利益的毛竹林道建設，積極與林業部門做好項目銜接，爭取竹林道路立項，竹林道路建設完成23.6公里，比上年同期翻了一番。同時，進一步推廣毛竹高效種植技術，實施毛竹產業東西部結對工程，支持舉水鄉建立一個毛竹高效種植示范基地，接下去，鄉政府還將組織干部和林業工作人員對舉水鄉毛竹高效種植提供技術支持。

(3)大力推進農村基礎設施建設。*鄉計劃實施黃竹、山頭洋土地開發項目進展順利，招投標正在準備中，畬頭、山頭洋、黃竹村各村60畝建設用地復墾項目穩步推進。黃竹村6.7公里康莊道路工程；在縣政府和交通等部門的支持下，去年10月份動工建設，到年底有望完成，使我鄉實現村村通康莊道路，通村道路路面硬化率達到100%。認真開展示范村、整治村建設，安溪、黃竹、安隆、上余、東村等村專門配備了衛生保潔員，實行了垃圾集中處理。結合本鄉實際，出臺沼氣建設補助政策，調動了鄉村兩級干部積極性，年內完成140個沼氣池建設任務。

3、打好集鎮建設關鍵戰役，完善集鎮功能。

（1）加快安溪千戶避險安置小區建設步伐。*鄉黨委、政府把安溪集鎮建設工作作為重中之重來抓，按照縣十一五規劃“把安溪集鎮建設成浙*北重要的工業邊貿集鎮”的目標要求，全力打造浙*北邊際區域中心形象窗口。

①安溪千戶避險安置小區工程項目?？偼顿Y達4000余萬元（含農民自建房投資）的安溪千戶避險安置小區已全面完成基礎、管網、道路工程，第一批地質災害搬遷農戶26戶入場建房，12月12日進行第二批28戶建房位置抽簽，該小區建成后將可安置災民224戶近1000人。

②安溪集鎮建設公建項目。全面完成對農戶的土地征用及政策處理工作；安溪派出所項目已于11月份動工建設，安溪衛生院項目資金已到位，力爭年內動工建設；交警中隊、林業檢查站、車站、學校等項目前期工作有序開展。

4、生態旅游開發不斷深入，努力培育*經濟發展新亮點。

堅定不移地堅持宣傳保護兩手并重，挖掘旅游開發資源，抓出特色，突出亮點，做好旅游資源宣傳保護開發工作，培育*鄉經濟社會發展新的增長點。

一是加強*生態鄉建設力度，在通過市級生態鄉驗收的基礎上，開展創建省級生態鄉活動，目前已經完成省級生態鄉編制工作，完成安溪污水處理建設工程，并編制完成*鄉“農村環境五整治一提高”實施方案，黃竹等3個整治村建設穩步，夯實了*生態旅游基礎。二是挖掘民間優秀文化，組織編寫完成*民間傳說文稿，豐富*旅游內涵。三是推薦安溪浙閩風情農家樂參加省級評比，努力打造具有我鄉特色的農家樂休閑旅游品牌。三是充分利用*百山行者俱樂部和網站資源，宣傳*旅游品牌，開發戶外旅游路線。*年1—10月，俱樂部共組織前往*鄉戶外旅游活動4起，參加人數達200多人次，其中包括省外游客30多人；特別是五一、十一期間，*鄉境內的香爐峰景點成為我縣一處熱門景點，接待旅游團隊9個，人數達到200余人。

5、繼續深入開展低收入農戶增收工程，切實解決民生問題。

我鄉今年按照縣里關于統計上報2500元以下低收入農戶的要求，共認定上報799戶2572人低收入農戶，其中五保戶15戶15人，低保戶74戶179人，1500元以下絕對貧困戶17戶56人，1500至2500元低收入農戶693戶2322人。按致貧原因分析，其中因缺少生產資金的351戶1245人，因自然災害的3戶10人，因子女上學的54戶215人，因大病或慢性病的203戶649人，因缺少勞動力的135戶289人，因缺少耕地林地的42戶137人，其它原因的11戶27人。鄉政府按照縣委、縣政府的縣農辦的統一部署，分類幫扶，全力做好全鄉低收入農戶增收工作，力爭至年底促使20%以上的低收入農戶人均年收入提高到2500元以上。

6、深化林權權制度改革，促進林業增效林農增收

在全縣深化林權制度改革工作推進會后，*鄉按照縣里關于林權制度改革的有關文件和縣委書記蔡小華、副縣長廖永平的重要講話精神，在深入調研、摸清家底的基礎上，通過召開班子成員會議，及時研究制定出臺了《*鄉深化林權制度改革工作的實施方案》，確定了改革目標、改革內容和應遵循的基本原則等，明確政策措施及界限，強化了政策保障。按照增量擴面的要求,重點宣傳這次林改的重要性和緊迫性、指導思想、目標任務和改革內容，特別是大力宣傳林權制度改革的政策措施，宣傳通過改革將使林農得到哪些實惠，從而使農村群眾了解林改、支持林改、參與林改。切實加強技術培訓，圍繞林權制度改革的目標意義、政策界限、操作規程、審批程序進行了系統地培訓，有效地促進林改工作順利進行。到目前為止，全鄉通過林權抵押貸款39戶，貸款總額達到233萬元，其中最高的一戶林權抵押貸款達到26萬元，用于竹制品加工企業擴大再生產。

7、開展“平安*”建設，深入和諧浙閩邊界創建工作

守一方大門，保一方平安。繼*年和諧浙閩邊界聯席會議制度建立以來，和諧浙閩邊界聯席會議制度覆蓋范圍不斷拓展，內容不斷深化，邊界各方聯系與合作不斷加強與深入。同時，和諧邊界創建工作延伸至企業、村級之間的和諧共建，友好合作。*年7月，*鄉組織與嶺腰鄉邊界區域內共20多家企業負責人在安溪召開聯席會議，對企業用地、毛竹原材料的流通，以及收購價格等方面加強溝通與協調，有效地促進了邊際區域經濟社會的發展和社會穩定。8月，安溪鄉與嶺腰鄉共同構建和諧浙閩邊界“文化聯誼機制”，參演文藝節目19個,演出2場次,2700多群眾觀看,收到了良好的社會效果，從此每年舉辦一次,定期召開文化交流座談會2次,為浙閩邊界和諧共建注入文化元素，進一步豐富了浙閩邊界和諧共建的內涵。

8、推行黨務村務工作例會制度，轉變干部作風。

為了進一步深化技能型政府建設，轉變干部作風，使干部“既要學技能更要會服務，既要沉的下更要干實事”，達到真正服務三農的目的，該鄉結合實際，率先分別在鄉村兩級推行住村干部村務分析例會制度和農村黨務村務工作例會制度。通過以上兩項制度的實施，使該鄉干部的作風更加實了，學技能、用技能、會服務的意識更加強了。特別是在縣委組織部指導下開展的黨務村務工作例會制度，是基層民主的一次有益探索，有效地促進了各村黨務村務的公開，進一步提高了群眾參與村務管理的意識，有效地推進了基層民主管理，促進了各項工作。7月中旬，為了深化黨務工作,鄉黨委還在安溪村開展黨員評星試點活動,該村按照縣委推行農村黨員標桿管理的學習活動、遵章守紀、作用發揮“三個好”要求，結合實際，細化成若干項、若干條,本村黨支部的黨員標桿管理考評標準，既突出了重點，又覆蓋了全面。同時，將量化標準進行“星級黨員”考評，黨員每達到其中一項要求，獎勵一顆“紅星”。村黨支部還規定一月一考評，遇到重大事項時，考評隨時進行，列入民主評議黨員的內容，并將此作為黨員評先評優、授信貸款的一個依據?？荚u“星”包括黨員個人申報、支委會審核、支部大會表決、公示等程序。“紅星”由支部統一制作、保管，駐村干部到場授星和粘貼，年終對“滿星”黨員表彰。在實施過程中，該村還把考評“星”的落腳點放在“帶頭致富、帶領群眾致富”上，要求一名黨員聯系10戶群眾，由村支部造冊，在公示欄公布。黨員黃慶壽今年主動參加鄉里組織的標準化香菇種植培訓班，學了技術后，就動手種了2.5萬袋香菇。在他的影響和帶動下，有10多戶村民共種植標準化香菇15萬袋。黨員、村委主任吳永明帶領支部8名黨員，先后參加了“黨員為民服務日”、綠化等公益活動，獲得了村民的好評。這些黨員都各增加了一顆“紅星”。

9、突出重點工作，在抓落實上下功夫。

（1）圍繞“創業、創新”，掀起解放思想大討論。圍繞十七大主題教育和“創業創新”活動，鄉黨委、政府在全鄉掀起解放思想大討論。鄉班子成員和住村干部分赴各村就各行政村新農村建設中存在的問題進行認真調查研究，樹立群眾利益無小事的理念，明確責任，落實措施，在兩創活動中，破解難題3件，為民辦實事16件。并從促進全鄉經濟社會發展的高度上對各村梳理出的問題進行把握、規劃，結合各村特色，對各村產業發展和農民增收工作做出部署，積極扶持發展優勢產業，樹立了一批創業創新典型，以點帶面，為全鄉干部和群眾樹立先進的參照面。

（2）狠抓計劃生育基礎工作，扭轉工作形勢。在14個行政村分別召開育齡婦女會議，結合標語、知識講座等手段宣傳計劃生育獎罰政策，積極倡導科學、文明、進步的生育觀念，發放計劃生育宣傳資料1500余份。充分調動村干部的工作積極性，強化計劃生育各項指標與村級項目建設、運行經費掛鉤制度，加強獎罰力度，增強村級組織主要干部對計劃生育工作重要性的認識。制定了《駐村干部計劃生育考核辦法》與《村級計生服務員考核辦法》，并與各村計劃生育第一責任人簽訂了責任書，強化責任追究制度，層層負責，確保完成年度工作目標。對四項手術對象和征收社會撫養費對象，進行分工分解，集中兌現政策，一手抓長效節育措施的落實，一手抓社會撫養費的征收，對個別釘子戶通過法律途徑強制執行。1—9月份，共征收社會撫養費15萬元，落實長效節育措施四例。

（3）完成村級組織換屆，優化村級組織結構，增強戰斗力。按照“早部署、早發動、早落實”的選舉工作指導思想，繼1月份順利完成村黨支部換屆后，于4月份完成13個村的村委會換屆選舉工作，在上級部門的關心支持下，安溪村委會換屆選舉工作也于6月中旬圓滿完成。全鄉14個村選出了一批有朝氣、有戰斗力的新兩委班子，配齊了干部，優化了村級組織結構，為村民致富和新農村建設順利推進奠定了堅實的基礎。

二、主要存在問題

第8篇：村兩委考核情況匯報范文

根據省廳法制宣傳處的通知要求，我們及時組織相關人員深入一縣三區及有關單位，對我市“**”以來法律下鄉工作進行了專題調研。現將此次調研情況匯報如下：

一、主要做法

（一）精心組織，著力構建法律下鄉的工作機制

法律下鄉工作涵蓋面寬，滲透面廣，工作難度大。我們從強化制度入手，進一步完善工作機制，切實把法律下鄉納入普法依法治理日常工作任務，常抓不懈，實現法律下鄉的制度化、規范化。

1、建立健全組織網絡。一是市、縣（區）、鄉鎮三級普法依法治理機構在明確一名分管領導負責法律下鄉工作的同時，明確一名工作人員具體負責指導聯系法律下鄉工作，確保了法律下鄉工作有人抓、有人管、不間斷，為“法律下鄉”活動的順利開展提供了堅實的組織保障。二是組建了市、縣（區）普法講師團和農村“法律服務志愿者、法制文藝宣傳小分隊”等普法隊伍，深入鄉村的機關、學校、企業等，通過舉行巡回法制講座等形式廣泛開展法制宣傳教育。三是組織司法行政機關干部職工、律師、公證員、基層法律工作者深入鄉村為農民群眾開展法制宣傳、法律咨詢、提供法律服務。

2、落實相關部門責任。堅持將“法律下鄉”工作納入全市年度普法依法治理工作要點，明確要求各區、縣和市直各部門、單位特別是農口部門根據自身工作實際，結合各地各單位實際，有針對性地開展“法律下鄉”活動。特別是去年以來，市司法局和市農委聯合下發了《關于開展法律進鄉村的實施方案》，明確了法律進鄉村活動的具體要求、步驟與內容，做到定人員、定措施、定責任、定時間，確保全市“法律下鄉”工作常抓不懈。

3、不斷強化檢查考核。市依法治市辦根據每年普法依法治理工作要點，對各區、縣及市直各單位普法依法治理工作進行考核時，將法律下鄉工作納入其中，并且堅持平時考核和年底集中考核相結合，加大督促檢查的力度，確保法律下鄉工作的每項任務都能落到實處。

（二）多種形式，大力開展農村法制宣傳教育

本著傳承與創新相結合的原則，積極探索，努力拓展法制宣傳教育工作的深度和廣度，不斷擴大農村覆蓋面，增強影響力。

1、認真安排“三下鄉”活動。“**”以來，每年根據我市“三下鄉”活動的要求，分別組織縣（區）司法局、局機關人員和律師、公證員到天門鎮朱村村、順安鎮、東聯鄉等開展“法律下鄉”活動。為強化“法律下鄉”工作的效果，我們針對普法對象的特點，特指派專人精心制作了圖文并茂、語言通俗易懂的法律小常識展板和“**”普法規劃內容宣傳展板，并印制《農民工維權知識問答》、《農民務工培訓讀本》等宣傳資料，切實幫助農民群眾解決平時生活工作中遇到的法律方面的難題。“**”以來，在“法律下鄉”活動中，共展出展近400塊，發放宣傳單、宣傳手冊二萬余份，送法律書籍下鄉一萬余冊。

2、舉辦各級各類培訓班和法制講座集中宣傳法律。區（縣）、鄉鎮每年都針對與農民生產、生活密切相關的法律、法規、政策，舉辦農村普法骨干培訓、村兩委干部法律培訓、村組干部法律培訓和法律考試，增強農村各級干部的法律意識和依法辦事的水平。同時，組織各層次的普法講師團成員，深入全市各行政村開展法制講座，讓廣大村民群眾接受面對面的法律教育，提高農村村民的法制觀念和法律素養?！?*”以來共舉辦各級和各類培訓班和法制講座200余期，受教育人數近萬人。

3、利用集中宣傳的時期營造良好的宣傳氛圍。堅持利用5月法治宣傳月、3.15消費者權益保護日、6.26國際禁毒日、12.4全國法制宣傳日、綜治宣傳月等特定日期，整合資源，充分利用各種載體，廣泛開展法制宣傳。以服務農民、提高農民法律素質、切實維護農民根本利益為出發點和落腳點，結合農村宅基地、土地承包、婚姻家庭、鄰里糾紛、勞務合同等問題，上街開展法律咨詢服務、發放法制宣傳資料，同時張貼法制宣傳條幅、制作法制宣傳專欄、發放法律服務卡等形式，宣傳與農民生產生活息息相關的法律法規及相關政策；組織律師、公證員、基層法律服務工作者到農村向農民解答相關法律問題，對符合援助條件的農民提供法律援助；開展以案釋法活動，選擇涉農典型案件，向農民進行法制宣傳；注重發揮新聞媒體的宣傳造勢，農村法制宣傳的社會影響力和滲透力不斷增強。

4、加強對進城務工人員的法制宣傳教育。一方面對外出打工的農民在他們出村前組織他們集中學習相關法律法規，明確外出打工遇到問題時如何通過法律渠道解決問題的辦法和途徑，學會如何依法維護自身的合法權益。并且為每個農民工送上“一冊一單一卡”，即每人一冊《進城務工人員維權手冊》、宣傳單《給農民朋友們的一封信》及一份《法律援助聯系卡》，使農民出門務工做到心中有數，心底踏實。另一方面組織律師、基層法律服務工作者利用元旦、春節、麥收時節等農民工大量返鄉出城高峰期，在火車站、汽車站等設立法律咨詢服務點，通過制作展板、發放宣傳資料、解答法律咨詢等形式開展法律知識集中宣傳活動。

5、加強農村法制宣傳陣地建設。我們通過加大鄉、村農民法制學校、法制輔導站、法制宣傳欄建設，重視培養村組“法律明白人”，極大豐富了農民群眾熟悉法律、認知法律的陣地，同時，進一步健全完善了縣（區）和鄉鎮法律援助機構和人民調解組織，充分發揮基層律師、公證、法律服務、人民調解隊伍的作用，認真開展法制宣傳、法律服務，及時化解民間矛盾，調處民間糾紛。

（三）普治聯動，不斷夯實基層建設的法治基礎

1、加強法制教育。建立健全村組干部集中培訓和普法骨干定期培訓制度，推行農戶學法、守法年度評議制度。充分利用普法講師團、村民法制夜校、有線廣播、閉路電視、黑板報等普法宣傳隊伍與陣地，深入開展與農業、農村、農民生產、生活密切相關的法律法規宣傳教育，不斷促進和提高廣大農村干部的法制觀念和依法辦事的能力，進一步增強農民群眾的法律意識和法律素養，為“民主法治示范村”創建活動奠定良好的基礎。

2、完善自治制度。堅持以在基層實現“四民主、兩公開”為目標，以“民主法治示范村”創建活動為載體，全面落實“民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督”的各項措施，幫助農村制定完善村民自治章程、村規民約、工程設施招投標、村務、財務公開、重大決策法律咨詢、環境衛生、土地征用、建房審批、水電費收繳等一系列制度，使村務活動有法可依，有章可循。引導和推進各村貫徹《村民自治章程》、《村財務管理制度》、《村議事制度》等自治制度，不斷夯實基層建設的法治基礎。

二、取得的成效

通過“法律下鄉”活動，廣泛開展農村普法教育，有效地維護了社會穩定，確保了一方平安，促進了經濟發展，推動了基層依法治理和民主管理進程，主要表現在以下幾個方面：

（一）擴大了法制宣傳教育的覆蓋面。通過開展形式多樣的法律宣傳活動，使普法教育走向農村，走進千家萬戶，使廣大干部群眾接受了法制教育，學到法律知識。

（二）深化了農村普法依法治理。法律下鄉的開展，廣大農民的法制觀念進一步增強，為深化農村基層依法治理奠定了基礎。以前，各村均制定了“村規民約”、《村民自治章程》，村民議事只講個“理”，自活動開展以來，農民對照法律讀本進行修改、完善，現在村民議事先要看看是否合法。

（三）農村社會風氣進一步好轉，營造了良好的法制環境。

通過農村普法教育，全縣農村矛盾得到有效控制，糾紛明顯減少，一些難點、熱點問題得到了有效化解，做到了大事不出鎮，小事不出村，部分鄉村出現“五多五少”的可喜局面。即：群眾學法用法的多了，違法犯罪的少了；遇到問題通過化解途徑解決的多了，上訪的少了；運用法律自覺化解矛盾糾紛的多了，矛盾激化引發刑事案件的少了；講社會公德、鄰里互助，家庭和睦的多了，無理取鬧、尋釁滋事的少了；基層干部依法辦事的多了，行政命令少了。初步實現了農村基層工作的五大轉變。一是鄉村干部擺脫了事務性工作，從瑣碎事務纏身向集中精神抓經濟轉變；二是群眾法律素質明顯提高，從遇事一味蠻干向遇事先法律咨詢轉變；三是干群關系得到改善，從黨的政策貫徹難向群眾自愿執行轉變；四是鄉村兩級干部管理制度得到落實，從以情代法、以言代法向依法辦事、照章辦事轉變；五是社會治安秩序逐步穩定，從盜竊、打架斗毆時有發生向依法致富轉變。

三、存在的問題

“法律進鄉村”活動開展以來，雖然取得了一定成效，但還存在一些困難和問題，主要表現在：

（一）農村普法工作面廣量大，普法對象集中難。農村實行聯產承包責任制和稅費改革后，農民忙著種自己的責任田，不愿將自己的時間耽誤在學習上。同時，隨著社會主義市場經濟的進一步發展，農民經濟意識的進一步增強，大量人員進入城市尋找工作，普法對象更難集中。

（二）農村經濟狀況發展的不平衡，造成經濟發展較快的鄉、村農民的民主法制意識較強,對村務公開要求和依法管理本村各項事務的要求也高,本村的村務也比較公開,比較透明,群眾也比較滿意。相反,經濟發展慢的鄉、村,由于村集體收入不高,農民知道自己的家底,也就不太關心村務公開不公開,村干部也就不當一回事。

（三）普法工作者隊伍無論從數量還是質量上都與目前的普法實際不相適應。鄉村普法工作專業隊伍幾乎沒有，工作中只局限一般的宣傳，而缺乏靈活、有效的創新能力。

（四）農村普法經費不足。普法所需要的宣傳資料、教材、普法裝備等嚴重缺乏，客觀上制約普法工作的正常進行。

四、幾點建議

（一）領導重視，真抓實管。法律下鄉是一項長期的系統的社會工程，只有領導重視，加強組織，統一部署，明確任務和要求，法律進鄉村活動才會不斷深入開展，取得實效。

第9篇：村兩委考核情況匯報范文

人大代表評議市國稅局計劃生育局執法工作會議發言

各位代表、同志們：

現在我受XX鎮全體人大代表委托，向大會作評議發言。

根據市人大常委會關于開展對市國稅局、計劃生育局執法工作評議的決定，我們代表團本著對執法機關和人民群眾高度負責的態度，在全市評議工作動員會議后，立即召開全鎮市人大代表專題會議，研究部署評議工作。通過組織市人大代表深入調查摸底，召開三次代表意見征求會，實地視察，走訪選民等多種形式，廣開言路搜集群眾意見，結合單位自查剖析情況，對2003年以來市國稅局、計劃生育局的執法工作，進行了認真細致的評議?，F就有關評議情況匯報如下：

一、對市國稅局執法工作的基本評估和存在問題

近幾年來，市國稅局在上級黨和政府的領導下，認真履行職責，嚴格依法行政，大力組織收入，落實優惠政策，服務地-方經濟，積極完成年度各項稅收執法工作，為瑞安財政收支平衡和經濟發展做出了應有的貢獻。幾年來多次被評為市級先進集體和文明單位。

但是，在這次市人大代表執法評議工作中，代表們在充分肯定市國稅局工作成績的同時，也發現了不少的問題和不足。意見比較強烈的有如下幾點：

（一）稅法宣傳力度不大，面不夠廣

稅收是國家的命脈。近年來，市國稅局多次組織開展了稅法和有關稅收征管業務知識宣傳，但總體來說，仍存在宣傳力度不大、宣傳方式不多、覆蓋面不廣的問題，如只在市區和主要鄉鎮設點開展咨詢服務和掛幾條橫幅標語宣傳一下，而在農村地區宣傳力度就很是薄弱，沒有使廣大稅收征管對象充分認識到稅收的重要性和必要性，沒有真正使他們形成“依法納稅光榮，違法逃稅犯罪”的意識觀念。從另一方面來說，稅務機關也沒有花大力氣把稅法和稅收征管的具體內容宣傳到人，在全社會沒有形成一種強有力的依法納稅監督機制，不能充分調動廣大人民群眾監督納稅的積極性。

（二）窗口服務質量不高，態度不好

“上門看八字”，機關單位窗口服務優劣直接關系到一個單位的整體形象。雖然市國稅局開展了“全程服務、樹立品牌”活動，但是個別工作人員仍存在年齡老化、思想僵化、電腦操作不熟練、辦事效率不高、服務態度較差甚至出現脫崗等現象。如去年11月份一個人大代表去一國稅開一張發票，手續齊備，跑了五趟路才辦成。其中兩次當事人不在崗，兩次無理由回絕，直至第五次求情才開了一張發票。又如第十代表小組反映一個建筑單位去這個國稅所開一張發票，被窗口工作人員訓了一頓回去，類似情況經常出現，導致納稅人敢怒不敢言，嚴重損害了稅務部門整體形象。

（三）稅務執法不公正，重情輕法。

當前由于稅法不健全，稅制缺乏科學性，逃漏稅自由裁量處罰權彈性大，導致一些稅務執法人員憑人情關系辦事、定處罰標準，不一視同仁，被查企業關系好的少罰，有人情面子的少罰，有請客送禮的少罰，造成處罰不公。一些稅務執法人員不同程度存在吃喝和收取禮金、禮物現象，但一旦聽到批評意見，就出現威脅報復現象。如前年年底，國稅所召開行風評議座談會，因我團第十代表小組一個代表不指名提了個別稅務干部吃喝問題，結果當天晚上分管該片區稅務專管員立即打電話警告所有企業主，造成該片區企業主人心惶惶，紛紛給該代表施壓，造成極壞影響。后因市人大撐腰，局長親自出面處理才得以解決，但直至現在后遺癥仍無法消除。這次評議又出現個別稅務人員發出口訊，誰提意見，查他六親九族，導致廣大企業主沒有一個敢反映情況，造成對國稅評議成形式，走過場。

二、對計劃生育局執法工作的基本評估和存在問題

近年來，市計劃生育局認真貫徹執行《計生法》和《省計生條例》等法律法規，堅持求真務實，勇于創新，突出重點，攻堅破難，使人口計生工作水平不斷提高，近兩年獲得了地區人口與計生目標管理考核的創新獎。在這次執法評議工作中，代表們既肯定了成績，也提出了不少問題和薄弱環節，主要表現在以下幾個方面：

（一）思想不夠重視，宣傳氛圍不夠濃厚，措施方法不夠得力，計生工作出現松動現象。

計生是國策，人人都有責。二十多年來，各級組織堅持全黨動員、全民發動，機關部門齊抓共管，一年時間有半年精力投入計生工作，年有宣傳月，月有宣傳周，一級抓一級，層層有職責，促使計生工作年年上臺階。但是現在市里不重視，局里不深入，鄉鎮有松動，村居泄了氣，導致違法生育全面回潮，出現“辛辛苦苦干25年，一朝功虧回到80年”的嚴重困境。特別是《計生法》的實施，既導致行政措施弱化，又對計劃生育工作提出了更高要求。我們鄉鎮干部一時不適應，又沒有得力措施，沒有好的工作方法，仍以原來的標準要求干工作

，使計生工作有“法”變為無法操作，造成村民舊的生育觀念回潮，出現了早婚早育、非婚生育、未到間隔年齡生育、頭胎男孩計外超生二胎等現象。如XX鎮2008年1-9月份（含補報）計劃外生育多達130人，符合率為82.15，計外出生最多一個村達9人，符合率為59.16。全鎮性別比高達152：113，這又說明女孩瞞報還有一定比例。長此以往發展下去，計生工作很可能會前功盡棄。但作為職能部門計生局，至今沒有深入調查研究，沒有及時掌握信息，沒有專題商討對策和措施，沒有創新工作方式方法，致使計生工作處于松動局面。

（二）基層基礎工作不扎實，計生隊伍不穩定，關心支持又不夠，基層組織全面弱化。

由于今年村級組織換屆，新上任的村兩委干部大多對計生政策不懂，對計生形勢認識不足，思想不重視，工作消極，造成計生員工作壓力大、困難多。同時，又多較多的村計生員調換，出現新手多、業務生疏，且待遇不高甚至部分村計生員的報酬多年得不到兌現，工作積極性受到嚴重影響。這些問題致使基層計生組織出現全面弱化現象。但計生局對農村出現這種新情況、新局面沒有引起足夠重視，沒有出臺相應政策予以引導，而且對鄉鎮和村級計生員又關心支持不夠，致使基層基礎工作不扎實。

（三）計生執法力度不大，方法對策不多，征收管理困難重重。

多年來，計生工作一直實行“三為主”工作方式，近幾年又推出了“知情選擇優質服務”活動，這強化了計生工作人員的服務職能，卻無疑弱化了管理執法職能，計生人員的執法意識薄弱，且執法人員數量不夠（僅限于計生員），執法能力有限。如談話程序是征收社會撫養費工作的第一關，如果對象逃避談話，我們沒有任何措施對付，征收撫養費只能是一句空話，這種例子在工作中已經碰到很多。而在孕環檢時有些對象經多次通知仍然不來檢查，駐村干部只能束手無策。此外，在實施放環、結扎、人流、引產等節育措施時，計生對象不簽字表示同意施行，計生指導服務站怕承擔責任就不予實施節育手術，導致駐村干部辛辛苦苦動員來的對象只能予以放行。以上表明，計生部門執法力度不大，方法對策不多，工作措施不力，導致計生對象不配合執法管理，造成計生工作處于落后被動局面。

三、整改意見

針對上述國稅、計生部門在執法和工作過程中存在的問題和不足，代表們建議，要從以下幾個方面認真做好整改，務求實效。

第一，切實加強學習教育，不斷提高國稅、計生部門干部隊伍的整體素質。要加強學習，切實提高思想政治水平；要轉變作風，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨；要自查自糾，及時糾正和克服存在的缺點和錯誤。

第二，盡快糾正評議中發現的問題，努力做到取信于民。要本著實事求是，虛心接受，有則改之，無則加勉的原則，對這次評議中發現的問題，國稅、計生部門要認真抓好落實，切實解決問題，該整改的要及時整改，該解釋的要認真解釋，該處理的要嚴肅處理，做到事事有回音，件件有著落，給人大代表和群眾一個明確的答復，務必使人大代表滿意，使群眾信任。