公共設施管理規定精選(九篇)
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第1篇：公共設施管理規定范文
第一條為加強本市建設工程施工安全管理，保障人身和財產安全，保護環境質量，根據有關法律、法規，結合本市實際，制定本規定。
第二條凡在本市行政區域內從事土木工程、市政工程、管線鋪設和設備安裝工程、建筑裝飾裝修工程施工的，應當遵守本規定。本規定所稱建設工程施工是指前款所列工程的新建、擴建、改建和拆除活動。
第三條市、建設行政管理部門在各自職責范圍內，負責建設工程施工安全的行政管理工作，并依法接受安全生產監督管理部門對施工安全生產的指導和監督。
市建設安全監督管理機構具體負責建設工程施工安全的日常管理工作。
第四條建設工程施工應當堅持安全第一、預防為主的方針，建立健全安全生產責任制度。
第五條建設工程施工應當采取先進、科學的安全施工技術，推廣先進的安全防護設施，促進施工安全的規范化、標準化和科學化管理，提高施工安全水平。
第六條建設工程施工不得損害社會公共利益和他人的合法權益。
任何單位和個人不得妨礙和阻撓依法進行的建設工程施工活動。
第七條建設安全監督管理機構履行監督檢查職責時，有權采取下列措施：
（一）要求被檢查單位提供有關建設工程施工安全的文件和資料；
（二）進入被檢查單位的施工現場進行檢查；
（三）發現有影響施工安全的問題時，責令改正。
建設安全監督管理機構人員進入施工現場檢查時，應當出示行政執法證件，有關單位和個人應當予以配合。
第二章安全責任
第八條工程建設單位、設計單位、施工單位、監理單位應當依法履行安全生產的責任和義務，確保建設工程施工安全。
第九條建設工程實行安全生產監督制度。建設單位確定施工單位后，施工單位應當向建設安全監督管理機構辦理施工安全監督手續。未辦理施工安全監督手續的，建設行政主管部門不予核發施工許可證。
建設單位應當選擇具備相應資質等級并取得安全施工資格證書的單位施工。未取得安全施工資格證書的施工單位不得承攬建設工程。
第十條涉及建筑主體和承重結構變動的裝修工程，建設單位應當在施工前委托原設計單位或者具備相應資質等級的設計單位提出設計方案。沒有設計方案的，不得施工。
第十一條拆除房屋及構筑物，建設單位或者拆遷人應當選擇取得安全施工資格證書的施工單位承擔。
第十二條建設單位應當在建設工程開工前，對建設施工用地設置符合規定的實體圍檔。臨近主干道和市容景觀道路的建設施工用地的圍檔高度不得低于2.5米，其他路段的圍檔高度不得低于1.8米。
第十三條建設工程設計應當符合工程建設強制性標準，保證建設工程的安全性能。
第十四條監理單位應當將建設工程的施工安全納入監理范圍，與工程質量、工期和投資控制同步組織實施。
第十五條建設單位應當向施工單位提供與施工現場相關的地下管線設施等資料，施工單位應當采取措施加以保護。
施工單位應當對與施工現場相鄰的建筑物、構筑物及市政、公用、電力、通訊等設施進行安全防護。
第十六條施工單位必須依法加強對建設工程施工安全的管理，執行安全生產責任制度，建立健全施工安全保障體系，建立職工安全教育培訓制度，實行施工安全崗位責任制。
第十七條施工單位的法定代表人是本企業施工安全生產管理的第一責任人，對本企業的施工安全生產全面負責。
項目經理是本建設工程項目施工安全管理的第一責任人，對本建設工程項目的施工安全全面負責。
第十八條建設工程實行施工總承包的，由總承包單位對施工現場的安全全面負責。分包單位應當服從總承包單位對施工現場的安全生產管理，對分包范圍內的施工現場安全向總承包單位負責。
建設工程未實行施工總承包的，施工現場的安全由各施工單位分別負責，由建設單位統一協調。
第十九條施工單位的安全生產管理人員應當接受建設行政主管部門組織的施工安全教育培訓，取得合格證書后方可上崗。
施工單位的特種作業人員按照規定取得職業證書后，應當接受建設行政主管部門組織的施工安全教育培訓。
施工單位應當對進入施工現場的作業人員進行安全教育培訓，未經安全教育培訓的人員不得進入施工崗位。
第二十條施工單位應當建立施工安全檢查考核制度，定期組織全面檢查或者專項檢查，對存在的事故隱患應當及時整改。
第二十一條施工單位在建設工程開工前必須為施工現場作業人員辦理意外傷害保險并負責支付保險費；實行施工總承包的，由總承包單位為施工現場作業人員辦理意外傷害保險并負責支付保險費。
施工現場作業人員意外傷害保險工作，由市建設行政主管部門統一組織實施。
第三章施工現場管理
第二十二條施工單位應當在建設工程開工前，報請建設安全監督管理機構辦理安全報監并對施工現場進行安全監督檢查，經檢查不合格的，不得開工。
第二十三條施工單位應當配備與施工規模相適應的專職安全生產管理機構和安全技術人員。
施工單位應當在施工現場設置專職安全技術人員。專職安全技術人員按照規定獨立行使施工現場的安全管理職責。
第二十四條施工單位應當根據建設工程特點編制施工組織設計，制定相應的安全技術措施。
對于下列施工作業必須單獨編制專項安全施工組織設計，并采取安全技術措施：
（一）基礎施工和地下工程施工；
（二）施工現場臨時用電、基坑支護以及模板工程；
（三）垂直運輸機械設備、腳手架、架設機具的拆裝和起重吊裝作業；
（四）建筑物和構筑物的拆除；
（五）其他危險作業。
第二十五條施工現場的用電線路、用電設施的安裝和使用應當符合安裝規范和安全操作規程，并按照施工組織設計進行架設，嚴禁任意拉線接電。
第二十六條施工現場的各類腳手架(含操作平臺及模板支撐)應當采用符合規定的工具和器具，按專項安全施工組織設計搭設，并用綠色密目安全網封閉。
第二十七條施工現場的孔、洞、口、溝、坎、井以及建筑物臨邊，應當設置圍檔、蓋板和警示標志，夜間應當設置警示燈。
第二十八條施工現場的入口處應當掛設五牌一圖、民工工資權益告知牌、施工現場重大危險源公示牌，接受群眾監督。
第二十九條施工現場內的地坪應當平整、硬化，道路應當堅實暢通。施工現場入口處應當設置長度不少于30米的混凝土路面和沖洗車輛污泥的設備。
施工現場應當保持排水系統暢通，不得隨意排放。
施工現場各種設施和材料的存放應當符合安全衛生和施工總平面圖的要求。
第三十條施工單位在使用施工起重機械，應當經有相應資質的檢驗檢測機構監督檢驗合格后方可使用。
國家明令淘汰、禁止使用的或未取得省建筑施工起重設備產權登記證的設備，一律不得在施工現場使用。
施工現場起重吊裝作業應當設置專業指揮人員，并禁止在起重物下作業。
第三十一條施工現場各類塔式起重機、物料提升機、施工電梯的拆裝，應當由具備拆裝資格的單位承擔。
第三十二條施工單位應當按照規定為施工現場作業人員提供符合安全、衛生標準的安全防護用具、用品。
第三十三條施工單位和施工現場應當采購、使用具有生產許可證和產品合格證的產品。
建設安全監督管理機構可以對施工單位或者施工現場使用的安全防護用具及機械設備進行抽檢，發現不合格產品或者技術指標和安全性能不能滿足施工安全需要的產品，應當責令施工單位立即停止使用并清除出施工現場。
第三十四條拆除建筑物或者構筑物應當指定專人指揮，拆除現場的周圍應當設置圍欄，對危險區域或者危險部位的拆除應當設專人監護。
第三十五條施工現場應當執行國家和本市有關消防安全規定，建立消防安全管理制度，設置符合消防要求的設施，嚴格明火作業管理。
第三十六條施工單位的作業人員在施工過程中，應當遵守國家和本市有關安全生產規定，不得違章指揮或者違章作業。作業人員對危及生命安全和人身健康的行為，有權拒絕并進行檢舉和控告。
第三十七條施工現場應當采取有效措施，防止傷亡和其他安全生產事故的發生。
施工現場發生重傷和死亡事故的，施工單位應當保護事故現場，繪制現場簡圖，做出書面記錄，并及時向建設行政主管部門和有關部門報告。
建設工程施工傷亡事故的調查和處理，按照國家和本市有關規定辦理。
第三十八條施工單位應當按照市建設行政主管部門的規定做好施工安全記錄，建立安全資料檔案。安全技術資料應當設專人管理，做到及時、完整歸檔。
第三十九條建設單位應當設立安全文明施工措施費，由施工單位對施工現場采取混凝土硬地坪、出入口混凝土硬化、立面封閉處理及辦公設施等文明施工措施。安全文明施工措施費應當在建設工程施工招標中單列，不得將其作為招標投標競價條件。
第四十條施工單位應當采取措施控制污染，做好施工現場的環境保護工作。
第四十一條施工現場的生活區與施工區、加工區應當分離。
施工現場應當設置必要的生活設施，并符合國家和本市有關規定要求。
第四章法律責任
第四十二條對違反本規定的行為，由建設行政主管部門委托建設安全監督管理機構實施行政處罰。其中，降低資質等級和吊銷資質證書的行政處罰，由頒發資質證書的機關決定。
依法被吊銷資質證書的，由工商行政管理部門吊銷其營業執照。
第四十三條建設單位有下列行為之一的，責令改正，并處以罰款：
（一）將工程發包給不具有相應資質條件的承包單位的，或者違反本規定將建筑工程肢解發包的；
（二）未取得施工許可證而擅自施工的；
（三）涉及建筑主體或者承重結構變動的裝修工程，建設單位未委托相應資質設計單位進行設計而擅自施工的；
（四）未提供建設工程安全生產作業環境及安全施工措施所需費用的。
第四十四條施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位有下列行為之一的，責令限期改正，并依照法律法規有關規定處以罰款；情節嚴重的，責令停業整頓，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任；
（一）未編制拆裝方案、制定安全施工措施的；
（二）未由專業技術人員現場監督的；
（三）未出具自檢合格證明或者出具虛假證明的；
（四）未向施工單位進行安全使用說明，辦理移交手續的。
施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施安裝、拆卸單位有前款規定的第（一）項、第（三）項行為，經有關部門或者單位職工提出后，對事故隱患仍不采取措施，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任。
第四十五條施工單位有下列行為之一的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業整頓，依照《中華人民共和國安全生產法》的有關規定處以罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任：
（一）未設立安全生產管理機構、配備專職安全生產管理人員或者分部分項工程施工時無專職安全生產管理人員現場監督的；
（二）施工單位的主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員、作業人員或者特種作業人員，未經安全教育培訓或者經考核不合格即從事相關工作的；
（三）未在施工現場的危險部位設置明顯的安全警示標志，或者未按照國家有關規定在施工現場設置消防通道、消防水源、配備消防設施和滅火器材的；
（四）未向作業人員提供安全防護用具和安全防護服裝的；
（五）未按照規定在施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施驗收合格后登記的；
（六）使用國家明令淘汰、禁止使用的危及施工安全的工藝、設備、材料的。
第四十六條施工單位有下列行為之一的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業整頓，并依照法律法規有關規定處以罰款；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任：
（一）施工前未對有關安全施工的技術要求作出詳細說明的；
（二）未根據不同施工階段和周圍環境及季節、氣候的變化，在施工現場采取相應的安全施工措施，或者在城市市區內的建設工程的施工現場未實行封閉圍檔的；
（三）在尚未竣工的建筑物內設置員工集體宿舍的；
（四）施工現場臨時搭建的建筑物不符合安全使用要求的；
（五）未對因建設工程施工可能造成損害的毗鄰建筑物、構筑物和地下管線等采取專項防護措施的
施工單位有前款規定第（四）項、第（五）項行為，造成損失的，依法承擔賠償責任。。
第四十七條施工單位有下列行為之一的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業整頓，并依照法律法規有關規定處以罰款；情節嚴重的，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任；造成損失的，依法承擔賠償責任；
（一）安全防護用具、機械設備、施工機具及配件在進入施工現場前未經查驗或者查驗不合格即投入使用的；
（二）使用未經驗收或者驗收不合格的施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施的；
（三）委托不具有相應資質的單位承擔施工現場安裝、拆卸施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設設施的；
（四）在施工組織設計中未編制安全技術措施、施工現場臨時用電方案或者專項施工方案的。
第四十八條項目經理有下列行為之一的，市建設行政主管部門給予警告、扣留資質證書，降級或暫停一年工程項目管理資格，直至吊銷項目經理資質證書：
（一）偽造、涂改、出賣或轉讓《建筑施工企業項目經理資質證書》的；
（二）項目經理擅自離崗，未履行安全生產管理職責的；
（三）一個項目經理部及其項目經理未經批準同時承擔兩個以上大中型工程主體部分的施工管理工作的；
（四）項目經理因管理不善，發生一起三級或兩起四級工程建設重大事故的；
第四十九條工程監理單位有下列行為之一的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停業整頓，并依照法律法規有關規定處以罰款；情節嚴重的，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任；造成損失的，依法承擔賠償責任：
（一）未對施工組織設計中的安全技術措施或者專項施工方案進行審查的；
（二）發現安全事故隱患未及時要求施工單位整改或者暫時停止施工的；
第2篇：公共設施管理規定范文
第二條本規定所稱衛星電視廣播地面接收設施(以下簡稱衛星地面接收設施)，是指接收衛星傳送的電視節目的天線、高頻頭、接收機及編碼、解碼器等設施。
第三條國家對衛星地面接收設施的生產、進口、銷售、安裝和使用實行許可制度。
生產、進口、銷售、安裝和使用衛星地面接收設施許可的條件，由國務院有關行政部門規定。
第四條衛星地面接收設施由國務院電子工業行政部門指定的企業生產，其他任何單位不得生產。
第五條衛星地面接收設施由省、自治區、直轄市人民政府工商行政管理部門會同國內貿易、廣播電視和電子工業行政部門指定的單位銷售，其他任何單位和個人不得銷售。
第六條進口衛星地面接收設施必須持國務院廣播電影電視行政部門開具的證明，進口衛星地面接收設施的專用元部件必須持國務院電子工業行政部門開具的證明，到國務院機電產品進出口行政部門辦理審批手續，海關憑審查批準文件放行。禁止個人攜帶、郵寄衛星地面接收設施入境。
第七條衛星地面接收設施的質量認證證書和認證標志，由國務院產品質量監督管理部門或者國務院產品質量監督管理部門授權的部門認可的認證機構按照有關質量認證的法律、法規的規定認證合格后發放；未經質量認證的，不得銷售和使用。
第八條單位設置衛星地面接收設施的，必須向當地縣、市人民政府廣播電視行政部門提出申請，報省、自治區、直轄市人民政府廣播電視行政部門審批，憑審批機關開具的證明購買衛星地面接收設施。衛星地面接收設施安裝完畢，由審批機關發給《接收衛星傳送的電視節目許可證》。
第九條個人不得安裝和使用衛星地面接收設施。如有特殊情況，個人確實需要安裝和使用衛星地面接收設施并符合國務院廣播電影電視行政部門規定的許可條件的，必須向所在單位提出申請，經當地縣、市人民政府廣播電視行政部門同意后報省、自治區、直轄市人民政府廣播電視行政部門審批。
第十條本規定前未經批準設置衛星地面接收設施的，必須自本規定之日起六個月內依照本規定辦理審批手續。
第十一條違反本規定，擅自生產衛星地面接收設施的，由電子工業行政部門責令停止生產。違反本規定，擅自銷售衛星地面接收設施的，由工商行政管理部門責令停止銷售，沒收其衛星地面接收設施，并可以處以相當于銷售額二倍以下的罰款。違反本規定，擅自安裝和使用衛星地面接收設施的，由廣播電視行政部門沒收其安裝和使用的衛星地面接收設施，對個人可以并處五千元以下的罰款，對單位可以并處五萬元以下的罰款。
第十二條當事人對處罰決定不服的，可以依照有關法律、行政法規的規定，申請行政復議或者提起行政訴訟。
第3篇：公共設施管理規定范文
第二條 社區居民委員會辦公用房（以下簡稱居委會辦公用房）是指社區居民委員會開展工作和組織社區居民民主議事的場所。
第三條 本市行政區域內居委會辦公用房的設置和管理適用本規定。
第四條 本規定由本市各級人民政府負責組織實施。
發展計劃、規劃、建設、財政、國土房管、民政等部門應當按照各自的職責權限，做好居委會辦公用房的設置和管理工作。
第五條 居委會辦公用房按照居民每千人建筑面積不低于20平方米的標準設置，但最低不得少于90平方米。
居委會辦公用房的設置在規劃、建設安排上應當體現便于居民辦事的原則。
第六條 新建、改建居住區的居委會辦公用房，由建設單位按照本規定和居住區公共配套設施建設的有關規定建設。
第七條 平房居住區和已建成居住區沒有居委會辦公用房或者居委會辦公用房未達到標準的，由當地人民政府負責建設，也可從其他社區設施中調劑置換，或者以購買、租借等方式解決。所需資金由當地人民政府負責解決。
第八條 新建、改建居住區的建設單位，應當將居委會辦公用房的建設納入建設工程規劃設計方案。規劃行政管理部門應當按照本規定和規定的配置指標對建設單位的建設工程規劃設計方案進行審查；對不符合規定配置標準和要求的，不予批準。
第九條 工程竣工后，工程所在地的街道辦事處應當參加居住區公共配套設施驗收。沒有建設居委會辦公用房或者未達到標準的，不得通過驗收。
居民入住后一個月內，建設單位應當將居委會辦公用房無償交給所在地街道辦事處管理，并辦理交接手續。
第十條 居委會辦公用房由街道辦事處負責管理，社區居民委員會享有使用權。
居委會辦公用房的維修、水電、取暖等費用由當地人民政府負責。
第十一條 任何組織和個人不得侵占居委會辦公用房。
街道辦事處、社區居民委員會不得擅自改變居委會辦公用房的使用性質，不得挪作他用。
第十二條 對違反本規定，不按期交付或者侵占居委會辦公用房的，由區、縣人民政府責令限期改正；逾期不改正的，除追繳居委會辦公用房外，可處以1000元以上3萬元以下的罰款。
第4篇：公共設施管理規定范文
關鍵詞：高鐵軌道板；鋪設施工；勞動定額管理；存在問題；對策
中圖分類號： U215.5文獻標識碼： A
勞動定額管理是鐵路企業勞動管理的重要組成部分，是科學、有效管理的一項基礎工作，對于企業合理組織勞動生產，充分利用勞動工時，落實經濟責任制，實現按勞分配機制，調動廣大職工的積極性和創造性，提高勞動生產率和經濟效益，改善企業職工素質，加快企業建設等都具有重要意義。勞動定額管理的目的是通過貫徹落實勞動定額管理制度，不斷挖掘勞動潛力，綜合運用經濟杠桿、科學方法、行政手段等措施，最大限度減少勞動消耗，以最少的勞動投入獲得最大的勞動產出，保證本單位勞動生產率和經濟效益的逐步提高。
近幾年，隨著國家加大鐵路建設項目的投資，高速鐵路施工項目越來越多，而在高鐵土建施工環節中，軌道工程是影響高速鐵路運行速度和后期維護投入的關鍵工程，其施工精度要求高，施工工藝復雜，技術難度相對集中。作為軌道工程的基石，軌道板的制作和鋪設對軌道工程的質量影響很大。軌道板鋪設是高速鐵路結構施工中一個關鍵環節，軌道板主要工作內容包括現場存運板、粗鋪、精調、封邊、水泥乳化瀝青砂漿灌注、連接，側向擋塊施工等，施工戰線長、工期緊、工序內容多、技術難度大。
1高鐵軌道板鋪設施工工藝
1.1總體施工順序
首先施做伸縮縫及底座和凸型擋臺，建設臨時設施，為運板車組和水泥乳化瀝青砂漿灌注車施工做好鋪墊，軌道板吊裝由懸臂門吊實現，移動式水泥乳化瀝青攪拌車隨后進行灌注。
1.2底座及凸型擋臺施工流程
凸型擋臺施工采用對稱跳槽法施工，底座第二次封閉施工時安裝泡沫板伸縮縫。
1.3水泥乳化瀝青砂漿灌注流程
水泥乳化瀝青砂漿采用攪拌砂漿車運輸，供應兩個工作面砂漿灌注，運送車砂漿原材料及時供應至灌注現場，進行加料。
1.4凸型擋臺樹脂灌注。水泥乳化瀝青砂漿灌注24h并清潔、整理完畢后，在凸型擋臺周圍安裝樹脂灌注袋，采用膠水粘貼牢固，鋪設防污染塑料布。
2勞動定額管理基本概念及原則
勞動定額是指在一定的生產和技術條件下，生產單位產品或完成一定工作量(一般用勞動或工作時間來表示)標準或在單位時間內生產產品或完成工作量的標準。
勞動定額既是企業生產、技術、財務、勞動計劃以及進行經濟核算的基礎，也是企業貫徹按勞分配原則，核算勞動者勞動報酬的有效手段；既是組織勞動和提高勞動生產力的客觀要求，也是維護勞動者勞動報酬權益的重要保證。在當前企業深化改革、加強管理、挖掘潛力的進程中，進一步推動和規范勞動定額管理工作，有利于科學調配勞動力，合理確定勞動報酬，改善用工環境；有利于維護勞資雙方權益，促進勞資關系和諧；有利于使廣大勞動者享受企業經濟發展成果，促進企業又快又好發展。
3當前高鐵軌道板鋪設施工中勞動定額管理中存在的主要問題
隨著社會主義市場經濟的逐步深入和不斷發展，企業勞動定額管理工作取得了很大成就，為企業加快轉換經營機制、提高勞動效率和經濟效益發揮了重要作用，但是也存在著一些問題，主要體現在：
3.1對勞動定額的重要性認識不夠
目前，高鐵軌道板鋪設施工企業普遍對勞動定額的重要性認識不到位，認為僅憑勞動合同、責任制等辦法能完成生產任務即可，很少去考慮人力、物力等資源配置和優化，沒有很好地調動起人力資源的能動性和積極性，勞動生產率和經濟效益都受到一定影響。
3.2勞動定額管理機制不健全
缺少專門的管理機構和人員，有的設專職人員，有的則兼職，而許多基層單位，兼職也沒有設置。另外，缺乏科學合理的勞動定額標準和程序，影響了勞動定額工作的順利開展。
3.3勞動定額管理者的業務素質較低
勞動定額標準的貫徹執行受員工素質和行為的影響較大，目前企業勞動定額人員中，或者缺乏與現代定額管理有關的相應知識，或者未經過系統的勞動定額專業培訓，或者缺乏勞動定額工作的實踐經驗，難以適應新形勢的需要。
3.4分配和激勵機制不配套
在企業內部分配中，可能會出現勞動定額完成了，但由于其他效益指標沒完成而得不到超額工資，或者勞動定額沒完成，而效益指標完成了反而多得工資。這種分配制度導致部分人產生“勞動定額不起作用”的觀念，也就難以發揮勞動定額的激勵作用。
4加強高鐵軌道板鋪設施工中勞動定額管理工作的對策
在近幾年的鐵路發展改革中，單位對勞動定額管理工作的重視程度逐年遞減，勞動定額的貫徹不力已經影響到了職工生產的積極性，為此企業領導者必須對勞動定額管理工作有一個新的認識，從根本上轉變舊的思路、方法和手段，推陳出新，使勞動定額管理工作全面為企業生產服務，保證生產任務的順利完成和經濟效益的全面提高。
4.1 轉變思想觀念，提高對勞動定額管理工作重要性的認識。
企業領導者必須清醒地認識到勞動定額管理工作在企業管理中的重要地位，在方法上、形式上都要轉變觀念，學會從管理中要效益，以適應企業經營發展的需要。做到五個轉變，即：一要轉變管理范圍，實行全員管理，體現公平原則；二要轉變管理模式，由結果管理轉變為過程管理；三要轉變管理方法，由定額管理轉變為效益管理；四要轉變管理標準，由非標管理轉變為標準化管理；五要轉變管理辦法，由制定定額定員的辦法轉變為用先進技術指導定員的辦法。實現這些轉變，不僅拓寬了工作思路，而且使勞動定額管理工作在企業管理中的地位更加突出，有利于勞動定額管理工作的順利推行。
4.2加強培訓教育，全面提高勞動定額管理人員業務素質。
勞動定額管理水平高低，取決于各級勞動定額管理人員的業務素質水平，只有加大對管理人員的培訓和繼續教育，才能不斷提高勞動定額的管理水平。為此，企業必須加強對管理人員的培訓，一是采用授課的形式加強對勞動定額管理人員的專業理論培訓；二是開展車間與車間、車間與中心的交流活動，為勞動定額管理人員提供實地學習機會、交流經驗的機會；三是建立末位淘汰機制，每年度對勞動定額管理人員進行考試和考核，對排名末位的人員淘汰，并選拔出有責任心、素質高的人員進入到勞動定額管理崗位，促進企業管理水平的整體提高。
4.3緊跟發展形勢，保證勞動定額制定方法的合理性。
勞動定額的制定是以現行有效的技術水平、工藝流程、設備、勞動組織等條件為依據，全面地反映當前技術水平和生產水平。 在高鐵軌道板鋪設施工單位改革后，應已現行的技術和設備狀況重新制定定額標準，從而使勞動定額水平真實地地反映當前的技術和生產水平，保證勞動定位制定方法的合理性。
4.4利用先進方法，提高統計分析質量。
目前，高鐵軌道板鋪設施工單位對定額的各項統計工作仍以手工為主，人為因素較多、效率低下、準確性差，已處于落后狀態，不適應“兩高”發展的需要，迫切需要建立一種科學的統計分析方法， 彌補人為造成的統計不準確， 保證統計數據的科學、準確。為此，企業應組織勞動定額管理人員加強對現行統計方法的研究掌握更為先進的統計方法，解決人為干擾的工作方式，準確掌握現今勞動定額狀況，對定額統計方法及時調整和修訂，為制定生產計劃、勞力分配、工時定額計劃、二次分配等提供最準確、最科學的基礎資料。
針對高鐵軌道板鋪設施工工藝，重點加強施做伸縮縫及底座和凸型擋臺工序中勞動定額的管理，繼而在水泥乳化瀝青砂漿灌注施工中合理搞好勞動定額管理。
4.5強化對定額管理的評價與分析。
建立科學的定額水平統計分析評價體系，通過定期評價和分析，全面掌握生產計劃、工段、工組、職工實際的定額水平，找出影響定額管理的因素，進一步采取技術和組織措施，重新組合生產要素，優化生產流程，改進管理水平，提高勞動效率。
4.6實施動態管理，促使定額管理規范化。
定額管理工作迫切需要建立覆蓋各工序的統計系統，實現對定額管理的統一性和規范性。要對生產系統進行全面的定額水平研究，逐步建立與生產計劃、勞動用工、定額計劃、工資分配相聯系的定額綜合管理體系，實施動態管理，保證勞動定額在執行、考核、修改上的嚴肅性和權威性，使勞動定額真正起到最大限度地調動廣大職工的積極性、提高勞動生產率和企業經濟效益的作用。
4.7激發全員參與定額管理。
勞動定額制定后，要經過廣大職工去貫徹執行，并在生產實踐中予以檢驗總結。因此，定額管理工作絕不僅僅是定額管理部門和管理人員的事，而是全體職工共同的工作。定額標準的制定、貫徹執行、考核、修訂完善都要廣泛聽取職工意見和建議，取得大家的支持，促使定額管理工作不斷加強。
5結語
在新形勢下搞好勞動定額管理，不是一蹴而就的簡單工作，而是一項完整科學的系統工程。更不是簡單的語言表述，而是需要在實踐中逐步探索和完善，不斷更新其內容，也需要各級領導和從事勞動定額工作的同志共同努力，才能實現的一項艱巨和復雜的工作。
參考文獻
[1]羅強．淺談CRTSI型軌道板預制工藝的優化[J].山西建筑，2011(3): 135-136．
第5篇：公共設施管理規定范文
乙方：_____________________公司
乙方申請進駐甲方所地并接受甲方各項營運輔導，其申請案業經甲方審查通過，與乙方簽訂下列營運輔導條款以資遵據：一、營運項目名稱：__________________________________________
二、營運計劃內容：詳見所附__________營運計劃書，該計劃書為本合約之一部分。
三、進駐時間：__________年__________月__________日至__________年__________月__________日，為期__________年。乙方應自得進駐之日起__________個月內完成進駐，逾期視為棄權。
四、甲乙雙方為提高輔導績效，得依據乙方營運計劃書，于乙方進駐一個月內與他方就下列事項期同商定輔導工作備忘錄及輔導時程：
1.試驗研究及檢測服務
2.技術引進及技術開發咨詢
3.企業經營管理咨詢
4.信息及技術性專門知識培育
5.辦公室事務
6.企業營銷宣傳
7.生產規劃
五、甲方為執行前條所述輔導項目，得推薦甲方既有之服務業務予乙方，由乙方按甲方所訂收費標準付費使用之。但甲方服務業務若屬中小企業發展基金補助者，則按該基金所訂原則收費或免費使用。
六、甲方同意提空間坪供乙方從業人員作營運場所，乙方應支付甲方水電及維護費每坪每月__________元，每月初付費一次。營運場所之辦公設由甲方依標準配備建置之。
七、甲方為確保乙方進駐期間各項給付，乙方應提供__________個月空間使用費作為保證金，保證金得以本票方式提供。
八、乙方得使用甲方公共設施，但應依據甲方公共設施管理規定洽借之。
九、甲方應提供__________門禁安全設施，乙方之營業秘密、技術文獻或成品配方等機密數據，應自行妥善保管，甲方不負個別管理之責。
十、甲方為了解乙方營運績效，得請乙方每三個月提供進度報告，報告內容應包括研發、業務、財務現況及遭遇之困難或瓶頸。
十一、乙方于進駐期間屆滿后，同意將進駐期間所獲得之補助款，以適當方式分年回饋甲方，以供甲方循環用于培育事項。
十二、乙方于進駐期間，應遵守甲方__________輔導、管理及考核辦法之規定，若有違反情事，甲方得依據合約，乙方方不得異議。
十三、乙方若遭甲方終止合約，應于甲方書面通知之日起一個月內搬出甲方所在地，并將營運場所回復原狀。
十四、乙方進駐期間若營運順利，企業規模成長迅速，得申請與甲方提前終止合約。甲方得協助乙方另覓發展空間或薦引至國內相關產業工業區。
十五、進駐期間屆滿前三個月，甲方應書面通知乙方最后一季雙方應完成事項。乙方若無特殊事由，于進駐期屆滿后一個月內應無異議辦理搬遷。但乙方評估搬遷將造成接續不良或其它增加風險情事，得申請展延一年，經甲方同意后展延之。
十六、甲乙任何一方若有違約情事或雙方發生爭議，應先以協商方式尋求解決。雙方若需提請法院仲裁，則以__________法院為仲裁法院。
十七、本合約若有未盡事宜，得經雙方同意后修訂之。
十八、本合約正本二份，副本四份，由雙方各執半數。
立合約書人
甲方：__________研究所
代表人：______________
乙方：____________公司
負責人：______________
第6篇：公共設施管理規定范文
一、今年街道建設現狀
觀音庵街道從陳家河村踏至步橋至坪村部，全長2.9公里，常住人口1700多人。為全面提質擴容，改善街道居民的居住環境。今年以來，鄉黨委、政府立足美化亮化街道，想千方設百計，多方籌資，投入465萬元，打造了1.5公里精品街，新建下水道3公里，全部鋪設800mm的高壓涵管，改造下水道2.8公里、拓寬4m，設置減速帶4處；鋪裝人行道彩磚近10000m2;安裝路燈70盞；建設花池100個，綠化面積8000m2，栽種樹木1500棵；配套相關環衛設施，購置不銹鋼垃圾桶100個，修建垃圾池14處；實施安全飲水工程，改變取水水源地，重新鋪設管網6公里；實行電力整改，新增一臺的變壓器，改善居民用電質量。目前，街道建設已全面竣工，街道面貌煥然一新，人居環境明顯改善，居民的生活質量明顯提高。
做好城建管理工作是上級的要求、發展的需求、群眾的愿望。今年我鄉的城建管理工作取得了驕人的成績，這些成績的取得：
一是領導重視，領導支持，并督促指導。今年鄉黨委、政府將觀音庵街道建設工作納入工作重點，制定了加強街道管理的制度，明確了目標任務、工作措施和考核辦法，精心組織實施，有力地推進了烽火鄉城建管理工作的進程。我鄉街道建設在資金緊、工程任務重的情況下，鄉黨委書記、鄉村多次找上級主管部門，積極爭取資金，并得到了省、市、縣領導的高度重視，并且爭取了全市的新農村建設示范點建設規劃，為我鄉新農村建設和街道建設給予了堅強的保障。
二是抓機制、理順了城建體制、配套了城建干部隊伍。鄉、村干部積極配合，吃苦耐勞，不怕辛苦、盡職盡責。特別是幾個村的村干部，較好地完成了各項城建管理工作的任務，長期以來任勞任怨，為街道建設和社會穩定做出了自己的貢獻。
三是在建設過程中得到了街道居民和經營戶店主大力理解與支持。這一點很重要，是搞好城建管理工作的力量源泉。群眾的理解支持是我們干事和發展最有利的因素、最可靠的保障、最堅強的后盾。例如：在我們的街道管理過程中，張繼秋、辛和平表現尤為突出，積極支持街道建設，帶頭維護街道環境，為其他居民戶做出了很好的榜樣，值得我們大家學習。街道建設我們有群眾支持和配合，那我們街道建設、管理就有了成長的基本條件。我們有了群眾的理解、支持和信任，我們黨委、政府就一定能把觀音庵街道建設得更好，烽火的街道建設、管理事業就更加蒸蒸日上。
二、當前街道存在的問題
我們應當看到，在觀音庵街道建設管理工作中，我們取得了成績，但還存在很多的問題和不足，必須通過“回頭看”不斷發現問題，解決問題。一是“治臟”不徹底。街道保潔質量不高，亂扔果皮紙屑、塑料袋的現象仍然存在；有居民向河道、溝渠傾倒垃圾、生活污水的現象；路邊堆放的垃圾不能及時清運；環衛設施有損壞現象。二是“治亂”不到位。各類違章搭建有蔓延的趨勢；占道經營、店外經營還比較嚴重；戶外廣告設置不規范，隨意性大，缺乏有效監督。三是“治差”不給力。部分綠地損壞嚴重；一些沿街小門面，店外亂堆亂放嚴重；亂貼亂畫及各種小廣告沒有得到有效遏制。四是街道翻修房屋及新建房屋，不經允許，嚴重存在未批先建現象。對于以上存在的這些問題，雖然有城建管理出現漏洞及歷史遺留下來的問題，另加客觀因素，解決這些問題需要一定的過程、時間和財力支撐，但主觀因素十分突出。對于這些存在的問題和工作中的薄弱環節，各部門、各店經營戶必須引起高度重視，進一步增強搞好城建管理工作的緊迫感，采取切實有效的措施，努力加以解決，千方百計把城建管理工作落到實處，抓出成效。
三、今后管理工作
集中解決觀音庵街道管理的突出問題，努力實現城建管理工作各項目標。我們要針對當前城建工作存在的問題和面臨的形勢，為我鄉的鄉容鄉貌、規劃管理、基礎設施配套等方面進行規范，再次掀起街道環境綜合整治新，集中解決當前存在的一批突出問題。根據街道建設的有關法律規定，針對觀音庵街道的實際情況，我們要從以下幾個方面加以解決。
（一）我們要嚴格執行環境衛生管理的各項規定
鄉城建站對烽火鄉街道單位、居民、門面、攤位的環境衛生實行專門管理，街道衛生由專人清掃、垃圾由專車轉運，衛生管理有償服務費由專人收取，逐年完善各項衛生設施。
街道各單位和門面還沒有安裝垃圾桶的，必須至少要自備一個垃圾箱（桶），所有生活垃圾必須投入到垃圾箱（桶）內，任何人不得亂投垃圾，不得亂潑污水，不得亂堆廢棄物和建筑材料，不得破壞公共衛生環境，不得損害公共衛生設施，不得妨礙衛生清掃和衛生管理。
街道內所有單位和個人，都必須依法繳納環衛有償服務費。對于拒不繳納環衛費得，鄉城管站要強制收取。
街道單位和居民對門店、房屋進行改造時，其建筑材料要盡量少占街道面積，確實需占用人行道的，須經鄉城管站同意，在其工作人員的指導下，按指定位置堆放施工，并按有關規定設置警示標志牌。建筑廢棄物由建筑者自行清掃處理干凈。
嚴禁運輸煤、渣土、沙石、礦石等散貨物資車輛沿途撒落。
（二）嚴格執行攤店經營管理規定
加大對街道范圍內經營門店、攤點的管理整頓力度，確保經營規范、有序。有店的必須歸店經營，無店的必須進入指定的場所經營，嚴禁出點經營，嚴禁門外擺攤、存放物品，對所有的馬路攤點和流動攤位，要進入指定地點經營，要以鄉城建站劃定的白線為準，攤位必須擺在白線以內，貨物必須堆放整齊。對不按規定亂擺攤設點、占道經營的行為，我們堅決打擊，嚴格處罰。
每逢墟場，街道管理人員負責對攤位、車輛、行人進行疏導管理，維護墟場秩序。所有臨時攤位一律在指定范圍內經營，不得以路為市，不得占道經營，不得堵塞交通；臨街居民自己出攤的也不例外；嚴禁三輪車、板車拉著貨物、商品沿街叫賣。違者，其貨物、商品強行收繳，保證市場有序經營。
臨街門店、單位一律實行門前“三包”，即：包門前衛生、包秩序維護、包公共設施管理。包門前衛生：保證在自家門前不隨意傾倒垃圾、污水、不亂拉繩索、擺放招牌、曬掛衣服、毛巾、拖把、掃帚，不超警戒線搭建涼棚、擺攤和占道經營，自覺保持良好的市容市貌。所有垃圾自覺倒入垃圾容器。其建筑渣土自行做好清除處理。包秩序維護：在自家門前做到不聚眾賭博、不尋釁滋事、不發生爭吵、不打架斗毆；自覺加強安全和治安防范，積極參加防火，防盜、防詐騙，敢于與壞人壞事做斗爭，發現可疑人員、違法犯罪情況及時向公安部門報告。包公共設施管理：對自家門前的路燈、電桿、電線、標示牌、下水道、地漏、井蓋、垃圾桶、彩石磚、花草、樹木等公共設施都自覺負責看管、保護、愛護。發現被損毀、盜走的，及時向城建站報告。
(三)嚴格執行戶外廣告管理規定
臨街門店需要安裝制作招牌的，須向鄉城管站申請，按規定的標準制作安裝，未經批準，不按規定標準制作安裝的，。
凡需在戶外安裝、設廣告的，必須向鄉城管站申請，按規定的標準進行設置，并按規定繳納費用。未經批注安置的，責令強行拆除。
堅決取締戶外流動招牌、廣告牌，違者予以沒收。禁止在城區內的宣傳欄，建筑物上隨意張貼、書寫廣告，違者，發現一次罰款300元。
第7篇：公共設施管理規定范文
一、2009年日常管理工作目標完成情況:
(一)房屋管理
房屋管理是物業管理的重要內容之一,此問題在前期業主裝修階段顯得尤為重要,縱觀各老舊物業小區存在的上下單元滲漏、外立面破壞、樓宇結構受損、房屋功能改變等不一而足的問題,無不是因為前期階段管理不到位而種下禍根、埋藏隱患,從而造成了后期管理服務工作的困難重重、舉步維艱,這一問題已逐漸演變成一個困擾行業發展的突出問題。
為此,在裝修管理工作方面,我們重點加強了以下方面的工作:
1)針對業主與裝修管理專項擬定了"裝修工作指引",就裝修單元的"重點部位防水"、"消防安全"、"水電管路走向"、"自用設施設備安裝"等作出明確的指引,讓業主與裝修公司提前知悉各項管理規定與要求,為后期的管理工作做好準備;
2)從嚴把好裝修申請審批關,建立完善的裝修管理檔案,所有裝修申請必須提交裝修手冊內規定的資料與圖紙,并對裝修申請中的關于外立面及室內結構方面從嚴審核,給出審批意見與建議;
3)建立裝修巡查簽到制度,安排各部門按規定對裝修單元開展裝修巡檢工作,對消防管理、違章裝修、防水工程按部門分工開展巡檢工作,將違章裝修現象消除于萌芽狀態;
4)定期組織開展裝修專項巡檢整治活動,對存在未符合管理規定要求的現象,限定作出整改,并按計劃實施復檢工作,此項工作得到了大部份業主的肯定。
5)從2009年十月份起,根據工作的安排需要,管理處設立了裝修巡檢專項負責制度,該項工作由保安隊長組織實施,經過相關培訓及各項準備工作后順利予以實施,取得了良好的成效。
(二)小區安全防范工作
小區治安防范及消防工作是物業管理中的重中之重,為能給業主提供一個安全舒適的居住環境,我們狠抓了小區治安消防管理工作,對保安人員定期進行崗位培訓,考核,制定了嚴格的崗位執行標準,并堅持嚴格執行了各項工作程序、巡更、巡崗制度。要求保安人員認真巡查,文明執勤,禮貌服務,在前期裝修階段進出人員復雜,硬件設施條件欠缺的情況下,基本完成了公司安排的各項工作任務。
1)繼續執行施工人員出入證正副證制度,定時定崗進行裝修單元清場,這在一定程度上極大地提高了安全管理的成效,同時更避免了延時裝修引致客戶投訴的情況,收到了良好的成效;
2)為加強裝修搬運的監管,避免違章使用電梯搬運裝修材料的情況,從2009年下半年起管理處實行了"裝修搬運押金管理制度",自制度實施以來,材料停留在公共部位過夜、搬運過程中破壞衛生環境、違章使用電梯搬運的情況基本得以杜絕;
3)嚴格執行人員及物品出入管理制度,施工人員憑證出入,其它人員進出須配合查詢與登記,拿出小區的物品均憑"放行條"并經查核后才能放行,有了這些管理制度的嚴格執行,小區的安全才能得到保障;
4)按消防管理制度要求,保安部安排專人每月定期對消防栓、滅火器實施專項檢查,確保消防器材處于良好的狀態,同時針對在經營的商鋪開展滅火器配置檢查工作,目前在經營的商鋪均已按要求配備了滅火器;
5)前期階段由于各方面的因素,停車場車輛出入管理較為混亂,通過鄧經理主持召開專項整治工作,并安排落實相關工作后,所有進出的車輛均已憑證出入,大大地提高了停車場車場管理的安全系數。
(三)公共設施、設備的管理
小區公共設施設備的良好運行狀態與維修養護管理工作是建立在前期的接管驗收入及試運行階段調整磨合基礎上的,***作為廣浩地產首個小高層住宅項目,由首期樓宇交付業主起,我們一直秉持的工作理念是:"嚴把接管驗收關,密切監控設備運行狀態",為此我們實施了以下管理措施:
1)建立起設備移交初驗復檢制度,如電梯設備的移交,由于各方面的因素,電梯的安裝工藝、設備的運行性能不如理想,但在驗收過程中,在公司各部門的密切配合下,部位存在未符合質量要求的問題,經過協調跟進,基本上得到了整改;
2)在物業管理的前期階段,由于設備處于運行磨合階段,同時由于其使用情況有別于正常階段,所以故障情況時有發生,為此管理處加強了與相關單位的溝通工作,對存在的問題進行專題研討,再根據實際情況調整管理工作重點,經過努力,在后期階段,設備的運行性能得到了極大的改善;
3)實施了設備定期巡檢制度,做到設備巡檢及養護工作規程張貼上墻,維修人員定期實施巡檢工作,并做好巡檢工作記錄,基本上達到了公共設備問題及時發現及時處理的工作目標;
(四)環境衛生管理
環境衛生方面,管理處制定了嚴格的保潔工作程序與巡檢制度,由保潔組長組織安排相關區域的保潔工作,并每天開展巡檢整改工作,經過保潔人員不辭勞苦的付出,小區的環境衛生逐步得到完善,同時因應惡劣氣候環境,我們開展了專項的大掃除工作,全年沒有發生因保潔工作不到位而產生安全事故。 共2頁,當前第1頁1
1)每幢樓宇交付業主后,施工單位的清潔開荒不到位,不能滿足管理服務的要求,在前期階段人員緊、工作任務重的情況下,管理處將每幢樓宇的清潔開荒責任到崗位,保潔崗位在正常開展日常保潔工作的同時,出色地完成了各幢樓宇的清潔開荒工作,為后期的環境衛生管理工作奠定堅實的基礎;
2)前期階段由于施工的原因,造成停車場的衛生狀況差、積塵較多,為此管理處對水景及泳池的廢水加以利用,定期對停車場進行清洗,在有限條件內保持了停車場良好的衛生狀況;
3)在業主剛入住的階段部分業主經常將生活垃圾棄置于每幢的電梯內及電梯前廳處,給環境衛生造成了不良的影響,再引致其他的業主的投訴,管理處先是張貼"溫馨提示",后通過保安與監控確定嫌疑住戶,再通過物管人員多次耐心的解釋與說服后,隨意棄置生活垃圾的情況不再發生;
(五)綠化管理
為了給業主創造一個優美的生活環境,我們嚴格落實了綠化管理措施,根據***小區綠化施工進度,配合公司積極做好綠化養護管理工作,設計制作綠化警示牌、綠化帶圍欄,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現象;同時根據綠化的習性制定綠化養護計劃,定對對綠化施肥及修剪,通過綠化員工的辛勤工作,小區的綠化生長狀況良好。
二、存在的不足與展望
雖然,我們在2009年的工作中取得了一定成績,但還有很多需要完善與加強的地方。
第一、管理人員整體素質不高,服務意識不強,實際處理事務的能力還有待提高;
第二,與業主的溝通不夠,了解不足,在往后的工作中應予以加強。
第三,設備、設施管理力度還需加強,以確保設施設備的安全正常運行,避免因此而對業主的正常生活造成影響,引至業主對管理服務工作的不滿;
第四,保安管理方面仍存在人員思想心態不穩定,工作執力度嚴重欠缺的情況,需要在實際工作中作出改善。
針對以上幾個問題,在2009年工作中,我們將吸取經驗與教訓,努力提高員工的業主服務技能與管理水平,把工作做到更好。
第8篇：公共設施管理規定范文
第一條??為保持優美的校園環境，維持校園文明秩序，根據《X校園環境衛生管理辦法》、《X園林綠化管理辦法》《X修繕工程管理辦法》、《X校園秩序管理規定》（等有關規定，制定本實施細則。
第二條??本細則所稱“校園環境”是指校園內的室外可視有形環境，包括建筑物（含構筑物）外觀、道路、廣場、園林綠地、水體、各種設施等構成的室外空間。
第三條??學校建立校園環境綜合管理聯席會議制度，由主管后勤工作的校領導定期主持召開相關部門聯席會議，處理校園環境綜合管理相關事宜。后勤管理處為校園環境綜合管理的主管部門，南校區、北校區以校區綜合管理中心為主，東校區以醫學院綜合辦公室為主，保衛、基建、學生及其他相關部門協助，對校園環境實施綜合管理。
第四條??校園環境應根據學校發展情況及時進行優化改造，學校每年給予必要的專項資金支持。
第五條??學校各單位和全體師生員工都有維護優美校園環境的義務和責任，應當自覺保護校園環境。校園綠化、衛生、修繕、保衛、商業等管理部門應加強對校園環境的保養和維護管理。
第六條??紙質等實物載體廣告、海報、公告等應在專設的信息欄或公告欄內，不得擅自在校園內燈桿、線桿、球架、門窗、墻體、地面、樹干等公共部位張貼、涂寫或懸掛。違規的信息應予以清除，產生的清理費用由違規信息者承擔，由此給學校帶來財產損失的，違規信息者應照價賠償。
第七條??在校園內設置大型或較大規模宣傳牌、標志牌等應提前3個工作日向后勤管理處校園環境管理部門（南校區、北校區向各校區綜合管理中心，東校區向醫學院綜合辦公室）提出申請，注明設置位置、內容、期限及責任人等事項，經審核備案后交學校黨委宣傳部審批，審核審批部門應在收到申請之日起3個工作日內給予答復。設置各種宣傳牌、標志牌、畫廊、櫥窗、過街條幅等應符合內容健康、用字規范、外型美觀、與周圍環境協調等要求，不得損害校園基礎設施及影響花草樹木的正常生長。設置單位應定期維護和保養，超過批準設置期限的要及時予以拆除、恢復原狀，不及時拆除的，學校可以強制拆除，拆除相關費用由設置單位承擔。
第八條??學校接受捐贈的雕塑、風景石、樹木及其他贈品，需要在校園內安置的，事先應與后勤管理處校園環境管理部門（南校區、北校區與各校區綜合管理中心，東校區與醫學院綜合辦公室）會商，根據校園規劃和現有布局，共同選擇合適的安置地點。對自行安置影響校園環境規劃或存在明顯瑕疵的，應重新安置。
第九條??校內各單位的修繕及改擴建工程（含限額內自行采購項目），均應在工程開工前3個工作日向后勤管理處校園環境管理部門備案（立項時已經后勤管理處審批的項目可以不重復備案），注明工程內容、工期、項目負責人、聯系方式等事項。
第十條??工程項目需要挖溝破路、架桿走線、占用綠地，在道路兩側和公共場地堆放物料、搭建臨時建筑物、安裝各種設施，移動原有環衛、水電等基礎設施位置的，以及其他影響校園環境的，應在實施前3個工作日向后勤管理處校園環境管理部門（南校區、北校區向各校區綜合管理中心，東校區向醫學院綜合辦公室）申請，注明區域、施工時間、恢復期限、責任人、聯系方式等事項，管理部門應在收到申請之日起3個工作日內給予答復。
第十一條??工程項目施工過程中，應保護路面、地下管網及其他公共設施完好，禁止直接在路面上實施攪拌混凝土等污染路面的行為。違者，須承擔修復和清除污染的責任和費用。
第十二條?對影響工程項目施工的園林植物，需要移植或修剪處理的，由后勤管理處校園環境管理部門安排綠化專業隊伍修剪、移植和恢復，費用從學校后勤相關經費中支付，費用較大的應從相應工程項目中支付；擅自移植或修剪造成植物死亡或受到損害的，工程項目責任單位應承擔賠償責任。環衛、水電及其他設施需要移位的，應與相關管理部門協商處理。
第十三條??施工工地應當設置圍擋和其它安全防護與美化措施，不得影響校園環境安全與美化。
第十四條??施工所產生的垃圾必須及時清運至校外垃圾場，不得在校內隨意傾倒或掩埋；清運前應當妥善存放處理，保持環境整潔美觀。違者，可以暫扣相關機械設備，并限期整改；拒不清運整改的，可以指派第三方清運，所產生的費用由項目責任單位承擔。
第十五條??禁止從空中拋灑垃圾和廢棄物；清運垃圾或土方車輛應覆蓋嚴實，途中不得灑落。違者，須承擔清理責任，對造成的財產損失給予賠償。
第十六條??禁止在校園內焚燒枯枝落葉和垃圾。相關責任單位應及時清理枯枝落葉、修剪枯黃草坪、清理楊柳絮毛等易燃物，防止著火。引發火情的，責任單位應迅速采取有效措施滅火，事后查明著火原因，賠償相關損失，在全校予以通報。情節嚴重的按國家和地方有關法規處理。
第十七條??禁止在校園內燃放煙花爆竹和燃放“孔明燈”。燃放煙花爆竹的，交由地方政府部門按照《鄭州市禁止燃放煙花爆竹規定》處理；燃放“孔明燈”的，參照《鄭州市禁止燃放煙花爆竹規定》處理。
第十八條??校園設施管理責任單位應及時對校園設施進行維修和維護，保持其外觀整潔完好、功能正常。損壞校園設施的責任單位和責任人應承擔賠償或修復責任。
第十九條??自行車及其它非機動車（含共享單車）應按位停放整齊，不影響交通秩序。非機動車的停放按照責任區劃分進行管理，樓宇周圍由樓宇主要使用（或物業管理）單位負責，公共區域由校園環境衛生保潔單位負責，具體責任區范圍由學校非機動車主管部門會同有關單位劃分。責任區單位應每日及時對非機動車監督停放、歸位整理，確保停放整齊。
第二十條??在校園內設置的商業門面、攤點，及校內各辦公（含實驗、教學等）場所門口，實行“門前三包”責任制，誰門前誰負責。
（一）包環境整潔：搞好門前環境衛生保潔，做到地面無瓜皮果殼、油污積水、紙屑痰跡、垃圾雜物；
保持門窗、招牌、櫥窗、陳列樣品、廣告標志、雨蓬、陽臺等無積塵污漬，外墻面定期清洗潔凈；門前公共設施無污垢、無破損；盛放垃圾的容器密閉，按要求定時定點傾倒。
（二）包綠化管護：愛護門前花草樹木和綠化設施，不在樹木上扯線掛物，不踐踏綠地、搖晃樹木，綠地內不亂倒臟水、亂扔雜物、挖坑掩埋、私搭亂建。
（三）包秩序維持：維持好門前秩序，無違規占道經營，不使用高音喇叭；
無私占亂擺、私拉亂掛、涂寫刻畫、飛線充電；指導車輛（含非機動車）有序停放。
第二十一條??禁止下列行為：
（一）損壞或擅自移動交通、綠化、宣傳等校園標牌；
（二）肆意踐踏草坪或綠地，在樹木上綁吊床，攀折花木，采摘花果，刻畫樹皮；
（三）在校園內燒烤、野餐；
（四）亂扔果皮、紙屑、塑料袋、包裝物、動物尸體等廢棄物，污染校園環境；
（五）其它影響校園環境面貌、秩序和安全的行為。
第二十二條??在校園內不得飼養家畜、家禽、寵物，不得擅自種菜，禁止攜帶寵物進入校園。違者，學校有權予以清理清除，并在全校予以通報。
第二十三條??對違反本細則相應條款者，除按條款規定處理外，可以限期整改，暫扣違規物品和違規行為用具，對責任單位和責任人給予經濟賠償、行政處分或通報批評處理。對拒不整改或造成嚴重后果的，可以指派第三方整改，費用由責任單位或責任人承擔，并對責任單位領導和責任人給予扣除1至3個月精神文明獎的處理。責任單位應對其主管項目的具體違規企業和個人給予相應懲戒處理。
第二十四條??對違反本細則的師生員工，可以交由所在單位給予相應批評教育和行政處理；對違反本細則的企業、經營者、外來服務人員，除按相應條款規定處理外，情節嚴重的給予列入不良記錄名單、限制入校、解除合同等處理；對來訪者（含游客）不遵守本細則的，應批評教育、即時改正，情節嚴重的應驅離校園、限制入校；對涉嫌違法犯罪的，移交公安或司法機關處理。
第二十五條??對違規責任單位的經濟賠償處理，由學校財務部門從責任單位辦公經費或項目工程款中扣除。扣除文明獎的，在發放工資時扣除。
第9篇：公共設施管理規定范文
人民論壇：回顧過去的一年，國家廣電總局在新形勢下，如何進一步深化改革和制度創新？
朱 虹：近年來，隨著文化體制改革的日益深入和廣播影視試點改革的逐步展開，廣播影視行政管理改革和制度創新得以推進，主要是通過加強法制建設，嚴格依法行政，改革行政管理手段，實施政企分開、政事分開、事業產業分開，推進從傳統管理向現代管理的轉變，切實履行宣傳調控、政策調節、市場監管、社會管理和公共服務等職能，著力建立新形勢下科學規范高效的廣播影視管理體系。
實現從政策性為主的管理到以法律手段為主的轉變
人民論壇：長期以來以政策性為主的管理有什么弊端？從以政策性為主轉到以法律手段為主的管理，法制建設如何著力？
朱 虹：目前我國沒有一部適用于廣播影視業的專門法律，僅有的三部國家級行政法規也滯后于廣播影視的發展現狀，廣播影視管理經常處于無法可依的尷尬境地。過去廣播影視行業管理政策往往出現出臺快而論證不夠，應急多而連續性不夠，變化多而穩定性不夠，“一刀切”而缺乏分類指導的情況，有時使一些廣播影視單位無所適從。
創新廣播影視管理，推進依法行政，逐步實現從政策性為主的管理轉變為以法律手段為主的管理，必須加快法制建設，填補執法依據空白，修改現行影響發展的政策規定。
2006年推進法制建設的主要措施有：起草制訂《電影促進法》，征求相關部門和單位意見，年底上報國務院審議；制訂《廣播電視設施安全與運行保障法》；加緊起草制定《互聯網視聽節目綜合服務管理規定》；修訂《衛星電視廣播地面接收設施管理規定》；積極配合國務院法制辦和國家版權局開展《廣播電臺、電視臺法定許可播放錄音制品支付報酬辦法》的立法調研，促進《付酬辦法》盡快制訂出臺。此外，還制訂了《電視劇審查管理規定》的補充規定等一系列政策文件。
切實解決低俗和泛娛樂化傾向問題
人民論壇：一段時間來，廣播影視節目存在低俗和泛娛樂化等不良傾向，對于廣播影視管理來說是個挑戰，這方面國家廣電總局是怎么做的？
朱 虹：加強宣傳管理，切實解決低俗和泛娛樂化傾向問題。及時遏止過度渲染節目收視收聽數據，片面追求節目收視收聽率的不良傾向，對各電臺、電視臺、互聯網站及報紙刊物播發刊登節目排行榜的情況進行了調控。
加強頻道頻率、節目欄目的監督管理。明確上星播出節目的定位，加強電視劇上星調控管理，積極倡導各臺購買獨播劇和首輪劇，拓寬電視劇市場的經營合作模式，著手出臺對同質化播出的解決更為有利的管理辦法。
明確各類節目、欄目的定位，加強規范和引導廣播影視節目制作。嚴格防止法制宣傳欄目出現獵奇傾向。經濟類、生活類、服務類、娛樂類等非法制類節目不任意擴大選題范圍，制作播出涉及刑事犯罪案件的節目。對湖南省廣播電視局申請舉辦2006年《超級女聲》專門提出了要求，并向社會公開，取得了良好的社會效益和經濟效益。
強化宏觀管理，嚴把放映、播出關。中央電視臺和各省（區、市）電視臺主頻道黃金時段播放的電視劇，必須堅持以現實題材為主的方針。要求各級電視臺黃金時間只播國產動漫節目，為國產動畫產業的發展創造良好環境。
繼續重點查處違規開辦頻率、頻道，擅自調整呼號、定位，違規引資經營頻道等行為；加大對節目播出的監管，加強知識產權保護；強化廣播電視廣告播出管理。與國家工商總局聯合下發《關于整頓廣播電視醫療資訊服務和電視購物節目內容的通知》，對問題比較集中的醫療資訊服務節目和五類電視購物節目進行重點整頓。與此同時，建立境外衛星頻道落地的長效監管機制，切實加大源頭治理；加強信息網絡傳播視聽節目管理；切實抓好主持人隊伍建設。
從全能的、制約性管理轉變為有限的引導性管理
人民論壇：將“管不了、管不好”的事權下放給市場來進行調節，需要怎樣的制度創新？
朱 虹：傳統的廣播影視管理習慣面向系統和行業內部發文規范，現在的廣播影視行政管理開始逐步走向市場，從全能的、制約性管理轉變為有限的引導性管理，將“管不了、管不好”的事權下放給市場來進行調節，更多地運用經濟和法律手段調節廣播影視經濟活動。改革行政審批制度，著力減少管理的隨意性、盲目性，改進管理中存在的關口眾多、手續繁雜等問題，簡化辦事程序，提高工作效率。
為進一步規范行政審批事項，2006年切實加強了對已經取消的行政審批項目的后續監管工作，杜絕各種變相審批行為；進一步簡化審批程序，改進電視劇、電影立項管理辦法，除重大革命和歷史題材、敏感題材外，一般題材取消題材立項，電視劇實行拍攝制作備案公示管理，電影實行劇本（梗概）備案制。動畫片則視同電視劇管理。
深化機構改革，加強和理順行業管理體制機制
人民論壇：深化廣播影視行政機構改革的重點在哪？
朱 虹：深化廣播影視行政機構改革的重點是加強和理順廣播電視行業管理體制機制。進一步推行中央地方分級負責制，明確各級管理部門職責，保持從中央到基層各級管理部門的指揮暢通。隨著文化體制改革的推進，廣播影視行政管理體制正在發生變化。有些地方廣電行政部門與文化、新聞出版、體育等行政部門合并。有條件的地區推進了縣對鄉鎮廣播電視垂直管理改革，進一步完善鄉鎮廣播電視的管理制度。在實行文化綜合執法的地區，建立了文化綜合執法大隊，同時強調建立和完善與文化綜合執法要求相配套的協調、指導和監督機制，建立執法監督和指導的專責機構，確保基層廣播電視管理職責不變、隊伍不散、人心不亂。
切實加強公共服務，著力解決農村群眾看電視、聽廣播、看電影難
人民論壇：廣播影視既有政治屬性，又有經濟屬性；既要滿足社會公共服務，又要提供個性化的市場服務。如何創新公共服務體制，最大限度地滿足人民群眾日益增長的精神文化需求？
朱 虹：按照建設服務政府的要求，創新公共服務體制，改進公共服務方式，切實加強公共服務職能。著力解決農村群眾看電視、聽廣播、看電影難的問題，加大公共資源向農村、向公共服務傾斜的力度，加強公共設施建設，為人民群眾提供更多更好的廣播影視產品和服務。
推進新時期廣播電視村村通工作，總的目標是到2010年底，全面實現20戶以上已通電自然村“盲村”通廣播電視和大力提高廣大農村地區的廣播影視無線覆蓋水平；為農村群眾提供電影公共服務，重點是開展農村電影改革，積極探索農村電影發展的新路；積極組織開展電影公益放映活動，舉辦“優秀影片進社區”公益性放映活動，鼓勵國產片優質低價進市場、工地、社區規模放映；要求各電臺、電視臺提高自辦節目能力，滿足百姓多層次的精神文化需要。
創新行政管理手段，“既管得住，又管得好”
